【正文】 系統(tǒng)職業(yè)文化內涵”，確保每名干部職工吃透精神、領會實質，營造風正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍。7月底利用一周的時間對全市系統(tǒng)開展紀律作風集中整頓活動情況開展效能督查，主要檢查各單位活動方案是否具體，自查是否到位，整改是否得力，各項活動是否嚴格按照市局要求開展。一是思想認識有了新的提高。三是工作作風有了新的改進。工作人員強化了服務意識，嚴明了工作紀律，以高度負責的精神和飽滿的工作熱情圓滿完成了各項工作。抽調38名工作人員組成了4個專業(yè)組和6個督導組。（三）注重實效，加強學習培訓。舉辦各類學習培訓班53場次，縣、鄉(xiāng)領導干部深入基層調研座談1391人次，黨員干部撰寫學習筆記、心得體會、走訪記錄9000余篇。一是發(fā)表征諫。三是熱線聽諫。五是互動求諫。一是精心確定會議主題。三是積極開展批評與自我批評。充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，立足縣情，主動創(chuàng)新，在全縣范圍內開展了干部紀律作風滿意度測評活動。在評議過程中，除對各單位歸納整理出的問題進行評議外，還將各單位履行職責及落實政策情況、為群眾辦實事好事情況、辦事效率及服務質量情況、遵守職業(yè)道德情況、遵守廉潔自律規(guī)定情況、執(zhí)行工作紀律情況等納入評議范疇，推動了集中活動的深入開展。同時，統(tǒng)一把縣直30個重點單位和部門的整改方案在縣委、縣政府大門兩側醒目位置公示，公開接受社會各界評議監(jiān)督。已發(fā)督辦通知4期，組織處理5人，通報處理24人，誡勉談話6人，發(fā)現有價值的案件線索11起，立案查處5起，黨政紀處理8人，組織處理29人。四是對照檢查不夠深刻，個別單位、部分人員對自身存在的問題沒有進行深挖實查，而是蜻蜓點水，問題查找不準確、原因分析不透徹。進一步落實領導班子和干部隊伍作風建設的責任，堅持“一把手”負總責，分管領導具體負責，其他領導分工負責的紀律作風建設長效機制，加大責任考核和追究力度，使有問題的人受到追究，有問題的事得到處理。積極探索建立科學的干部紀律作風建設考核評價體系，在堅持傳統(tǒng)考核的基礎上，將考察范圍延伸擴大到基層和服務對象，把對黨風、政風和干部作風進行評議的權利交給廣大群眾，切實把考核評議結果作為干部調整和選拔任用的重要依據，推動黨員干部作風建設的深入開展。現就有關情況匯報如下：一、活動開展情況（一）強化組織領導，夯實活動基礎。（二）把握關鍵環(huán)節(jié)，抓實活動推進。三是嚴格督查，及時整改。一是使全鄉(xiāng)干部職工達到了思想上的高度統(tǒng)一，形成一個相互提醒、增進團結、互相促進、共同提高的良性互動。二是黨的組織建設取得了新的進展。針對上述問題，我們要以這次機關思想作風紀律整頓活動為契機，深刻反省，努力改進，將著力做好以下幾個方面：一、堅持勤奮學習，強化學習意識。三是注重學習形式。二、堅持務實作風，強化宗旨觀念，做服務人民的表率。面對困難群眾，堅持真心真意為他們解決問題，竭盡所能為他們排憂解難。一是提高工作標準，嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業(yè)奉獻；二是刻苦鉆研，提高業(yè)務能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面；三是敢于想大事、抓正事、解難事。三要加強道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質，塑造新時期黨員干部的良好形象。xx鄉(xiāng)黨委 2011年8月25日第四篇：思想紀律作風集中整頓活動總結思想紀律作風集中整頓活動總結我公司就7月5日上午，集團公司思想紀律作風集中整頓領導組在我公司檢查中所查處的問題進行了全面整改，現在，將這一段工作開展情況向各位領導匯報如下：一、加強學習，著力提高思想認識。二、整頓工作作風，嚴肅勞動紀律。為進一步加強與員工群眾的聯系，拓寬信訪溝通渠道，及時協調化解矛盾，有效維護社會穩(wěn)定，在集中整頓期間針對群眾舉報的有人早退問題進行了認真核查，現在核查結果已出來，現已上報分管領導并對存在問題單位提出了工作建議，正在進一步落實。就以上問題我公司要求各科（室）隊完善各項制度按工作崗位、流程，嚴格劃分工作職責，嚴肅工作紀律，嚴厲落實崗位標準，并把各科（室）隊的各項制度匯集成冊匯報安全科。 CO.,蒲縣萬家莊煤業(yè)地測科2012913思想紀律作風集中整頓活動總結在煤業(yè)公司的正確領導下，認真貫徹執(zhí)行思想紀律作風集中整頓活動各項工作的要求，緊密結合我礦工作實際，積極制定了活動方案，在科室深入地開展了宣傳動員，并做好了學習教育、查糾問題和整改工作，使我們的思想觀念明顯有了轉變，作風建設明顯得到加強，有力地促進了我礦安全生產的發(fā)展。從總體看，主要集中在下列幾個方面：一是思想觀念不強，服務意識不高，平時不夠重視學習，學習效果不突出，安于現狀，進取創(chuàng)新意識較弱；二是紀律松懈，作風散漫，上班遲到早退，上網聊天、打游戲、炒股票；三是工作不深入，作風漂浮，服務意識不強，存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的情況。三、今后的整改措施加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。要積極開拓進取，提高工作水平；要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己工作能力；要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。有些已經解決了的問題在一定時期內還有可能出現不同程度的反彈。