【正文】 定》，建立了失信懲戒機(jī)制，對(duì)違法用人單位在新聞媒體予以曝光。認(rèn)真落實(shí)農(nóng)民工工資保障金制度，實(shí)行了拖欠農(nóng)民工工資案件專人專案、速查速辦、嚴(yán)格監(jiān)督的工作機(jī)制，全年共受理涉及拖欠農(nóng)民工工資案件274件，涉及農(nóng)民工7637人。一是“金保工程”建設(shè)取得階段性成果。二是基金監(jiān)管工作進(jìn)一步加強(qiáng)。四是工作環(huán)境和辦公條件得到改善。這些困難和問題，需要認(rèn)真研究分析，有針對(duì)性地加以解決。開展城鎮(zhèn)就業(yè)培訓(xùn)12331人，%；農(nóng)民轉(zhuǎn)移培訓(xùn)33449人，完成任務(wù)的111%。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參統(tǒng)73728人，%。生育保險(xiǎn)參統(tǒng)68784人，%。%，%，農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率為70%，均超額完成了省下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。加強(qiáng)了對(duì)直屬單位的管理，全系統(tǒng)干部隊(duì)伍有較強(qiáng)的凝聚力，為民辦實(shí)事、辦好事的能力和水平不斷提升。開展了機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)，機(jī)關(guān)面貌煥然一新，工作氛圍積極向上，保持了勞動(dòng)保障部門良好的社會(huì)形象。維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。為幫扶點(diǎn)**縣**村協(xié)調(diào)落實(shí)了2萬元扶貧款，緩解了牧業(yè)生產(chǎn)資金不足問題。按照“五五”普法工作的總體要求，開展了普法學(xué)法活動(dòng)。三、創(chuàng)造性工作開展情況（一）積極爭(zhēng)取上級(jí)資金支持。一次性發(fā)放3000萬元小額擔(dān)保貸款是省開發(fā)銀行近年來在全區(qū)發(fā)放的最大一筆小額擔(dān)保貸款，在我市就業(yè)工作中也尚屬首次。面向社會(huì)公開招錄了6名政策咨詢?nèi)藛T，第三篇：勞動(dòng)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)勞動(dòng)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)勞動(dòng)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子工作總結(jié)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局一、業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況城鄉(xiāng)就業(yè)。實(shí)現(xiàn)農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)28279人，完成任務(wù)的101%?；踞t(yī)療保險(xiǎn)參統(tǒng)125322人，完成任務(wù)的%。勞動(dòng)關(guān)系。二、共性目標(biāo)完成情況領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍建設(shè)。廉政建設(shè)和改善投資環(huán)境。精神文明建設(shè)。充分發(fā)揮職能作用，加強(qiáng)了對(duì)不穩(wěn)定因素的排查監(jiān)控和動(dòng)態(tài)分析，群體性突發(fā)事件預(yù)防處理能力不斷增強(qiáng)。同市社區(qū)開展了結(jié)對(duì)幫扶，為改善社區(qū)辦公條件、救助社區(qū)特困大學(xué)生上學(xué)實(shí)施了資助。認(rèn)真辦理了人大代表、政協(xié)委員的各類建議和提案，并及時(shí)反饋意見。為確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放和各項(xiàng)政策性補(bǔ)貼及時(shí)兌現(xiàn)，積極爭(zhēng)取上級(jí)扶持資金，爭(zhēng)取的省專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金總量突破億元，達(dá)到13011萬元，較上年增加1226萬元，其中：再就業(yè)轉(zhuǎn)移支付資金4549萬元，城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移支付資金7139萬元，農(nóng)墾企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移支付資金1323萬元。在全省率先開通12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)。10月初，12333電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)開始內(nèi)部試運(yùn)行，進(jìn)行了近2個(gè)月的內(nèi)部咨詢訓(xùn)練，為正式開通奠定了基礎(chǔ)。根據(jù)市本級(jí)基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金實(shí)際結(jié)余情況，針對(duì)當(dāng)前“看病難、看病貴”的問題，為了使參保職工在醫(yī)療待遇方面享受更多的實(shí)惠，經(jīng)過測(cè)算和論證，提高了市本級(jí)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。擴(kuò)大了生育保險(xiǎn)支付待遇對(duì)象的范圍，將參保男職工家屬在生育醫(yī)療期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)納入生育保險(xiǎn)待遇支付范圍。建立健全了市、縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村四級(jí)工作體系，在就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)成立了農(nóng)民工管理機(jī)構(gòu)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立了農(nóng)民工服務(wù)平臺(tái)，在村聘用了勞動(dòng)保障協(xié)理員，開展了職業(yè)指導(dǎo)、求職登記、技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移輸出、跟蹤服務(wù)等項(xiàng)工作。結(jié)合小額貸款發(fā)放，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)44期，培訓(xùn)880人，帶動(dòng)3000多人實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。依托社區(qū)為每戶“零就業(yè)家庭”建立了檔案，做到了一戶一帳，一人一帳，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理；通過開發(fā)公益性崗位、再就業(yè)基地和社區(qū)實(shí)體安置、跟蹤重點(diǎn)工業(yè)項(xiàng)目用工、提供免費(fèi)培訓(xùn)和鑒定、結(jié)對(duì)幫扶等措施，全年共為1676戶“零就業(yè)家庭”、2181人實(shí)施了就業(yè)援助，確保了每戶“零就業(yè)家庭”成員至少有一人實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌各項(xiàng)規(guī)定，均衡了地區(qū)負(fù)擔(dān)，增強(qiáng)了基金的互濟(jì)能力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力，全年為萬名企業(yè)離退休人員按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金億元。出臺(tái)了《關(guān)于建立轉(zhuǎn)移進(jìn)城牧民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的實(shí)施意見》和《林郭勒市進(jìn)城務(wù)工牧民大病住院醫(yī)療保險(xiǎn)試行辦法》，在解決進(jìn)城農(nóng)民社會(huì)保障方面取得了重要突破。全市共建社會(huì)化管理服務(wù)機(jī)構(gòu)156個(gè)，其中：社區(qū)平臺(tái)127個(gè)，社保經(jīng)辦退管中心14個(gè)，企業(yè)退管機(jī)構(gòu)15個(gè)。在加強(qiáng)日常巡查和舉報(bào)專查的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)組織開展了整治非法用工、整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序、禁止使用童工等專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察活動(dòng)，全年主動(dòng)監(jiān)察用人單位4362戶，主動(dòng)監(jiān)察覆蓋面達(dá)97%，重點(diǎn)行業(yè)主動(dòng)監(jiān)察覆蓋面達(dá)到100%。認(rèn)真推行工資指導(dǎo)線制度和勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位制度，加強(qiáng)了對(duì)最低工資1 2 下一頁第四篇：勞動(dòng)保障局工作總結(jié)今年以來，區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大及十六屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、奮力開拓，全局機(jī)關(guān)黨建、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、業(yè)務(wù)工作及招商引資等工作都取得了較大成績(jī)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大及十六屆三中、四中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，不斷提高政策理論水平。局班子堅(jiān)持民主集中制原則，對(duì)重大問題實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定，“班長(zhǎng)”帶頭發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，注重聽取班子成員的意見，集思廣益，不搞一言堂。四是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步完善了黨員電教制度、黨課學(xué)習(xí)制度等一系列規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)了黨員電教室、教育學(xué)習(xí)宣傳欄等陣地建設(shè)，把局機(jī)關(guān)的黨組織生活納入了制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；能壍?。同時(shí)，認(rèn)真辦理市長(zhǎng)公開電話承辦事項(xiàng)，積極為群眾、職工排憂解難，切實(shí)做到了為民、便民、利民，樹立了勞動(dòng)保障部門的良好形象。在春節(jié)、“七一”等重大節(jié)日期間，對(duì)老黨員和困難戶進(jìn)行了走訪慰問，并送去慰問品，使他們切實(shí)感受到黨和政府的溫暖。三是加強(qiáng)干部職工素質(zhì)教育。四是加強(qiáng)文化教育，豐富干部職工文化生活。五是加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。六是認(rèn)真辦理人大代表、政協(xié)委員的建議、提案。一是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)廉政制度。今年來，全系統(tǒng)沒有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，樹立了部門廉潔勤政的良好形象。市勞動(dòng)保障局在調(diào)查與考核中，對(duì)我局的作風(fēng)建設(shè)給予了高度評(píng)價(jià)。認(rèn)真落實(shí)市政府與區(qū)政府簽訂的責(zé)任書，加大擴(kuò)面征繳及清欠力度，截止12月底，新增參保職工3204人，實(shí)增2106人，%。三是機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。五是醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)一步完善。全區(qū)共有9911名職工參加了職工工傷保險(xiǎn)，收取工傷保險(xiǎn)基金27萬元，新增參保1005人，%，撥付工傷保險(xiǎn)266人次，；共有8169名女職工參加了生育保險(xiǎn)，新增1004人，收取保費(fèi)27萬元，%。嚴(yán)格按照市政府與區(qū)政府簽訂的《就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)責(zé)任書》的任務(wù)要求，強(qiáng)化措施，加大力度，千方百計(jì)做好就業(yè)再就業(yè)工作。免費(fèi)為722名失業(yè)人員進(jìn)行了轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。工作中，我們定期舉辦業(yè)務(wù)技能和相關(guān)法律、法規(guī)的培訓(xùn)，并制訂了相應(yīng)的工作制度，同時(shí)，我們堅(jiān)持每月一調(diào)度，每季一總結(jié)，對(duì)社區(qū)平臺(tái)做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檢查，提高了工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力，確保業(yè)務(wù)工作正常開展，從而保證了全區(qū)8個(gè)街辦勞動(dòng)保障事務(wù)所和53個(gè)勞動(dòng)保障工作站的穩(wěn)定和發(fā)揮職能，為勞動(dòng)保障工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的保障。同時(shí)，加強(qiáng)了與區(qū)工商、稅務(wù)部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，為領(lǐng)取《優(yōu)惠證》。對(duì)社區(qū)內(nèi)各類企業(yè)進(jìn)行調(diào)查，開發(fā)就業(yè)崗位。四月底，各街道創(chuàng)建“零失業(yè)社區(qū)”基本完成，我區(qū)有9個(gè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)“零失業(yè)”，其他社區(qū)創(chuàng)建“零失業(yè)”社區(qū)工作正在積極進(jìn)行中。完成就業(yè)前培訓(xùn)544人次，完成年計(jì)劃的136%。做好技校畢業(yè)生的分配安置工作，共安置技校畢業(yè)生41人。進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)工資收入的宏觀調(diào)控，實(shí)行企業(yè)工資發(fā)放和欠薪登記調(diào)度制度。其中，正常退休362人，辦理特殊工種退休111人，病退（軍轉(zhuǎn)干、退職）208人。一是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理不斷完善。認(rèn)真做好職工來信來訪工作，做到熱情接待，認(rèn)真處理。工作中，一方面認(rèn)真做好～勞動(dòng)保障監(jiān)察年檢工作，檢查單位100家，其中合格48家，共補(bǔ)繳各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)289萬元，補(bǔ)簽勞動(dòng)合同2300份，補(bǔ)發(fā)職工工資150多萬元，清退集資押金55萬多元。認(rèn)真貫徹《老年法》及《山東省優(yōu)待老年人規(guī)定》，落實(shí)老年人優(yōu)惠政策，為三位百歲老人及時(shí)發(fā)放長(zhǎng)壽補(bǔ)貼3600元，為765名老年人辦理了《優(yōu)待證》。（六）全力搞好招商引資工作。一是社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳難度大。五、二00五年工作思路～年勞動(dòng)保障工作將以十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以深入開展“三民”活動(dòng)為總抓手，圍繞一個(gè)中心（經(jīng)濟(jì)建設(shè)），突出兩個(gè)工作重點(diǎn)（就業(yè)和兩個(gè)確保），推進(jìn)四項(xiàng)工作（企業(yè)退休人員社會(huì)化管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解進(jìn)社區(qū)、勞動(dòng)保障改革、招商引資）實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的新突破。首先突出就業(yè)再就業(yè)工作。三是繼續(xù)推行“零失業(yè)社區(qū)”工作。其次是突出抓好“兩個(gè)確保”工作。三是加大失業(yè)保險(xiǎn)金征繳力度，保證失業(yè)人員救濟(jì)金的按時(shí)足額發(fā)放。一是繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作，要搞好調(diào)查研究，落實(shí)有關(guān)政策；加大宣傳，做好深入細(xì)致的思想工作；抓好試點(diǎn)，積極穩(wěn)妥，力求實(shí)效。（二）就業(yè)再就業(yè)工作完成情況111 月，全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)6737人，占全年任務(wù)6600人的102%，下崗失業(yè)人員再就業(yè)3087人，%，其中困難對(duì)象（“4050”人員）再就業(yè)1274人，%，農(nóng)村勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)7252人，%，其中農(nóng)村貧困家庭轉(zhuǎn)移就業(yè)援助500戶，占全年任務(wù)500戶的100％；新增公益性崗位安置了48名城鎮(zhèn)未就業(yè)的退伍軍人，幫助101戶城鎮(zhèn)“零就業(yè)”家庭實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)，達(dá)到了“零就業(yè)”家庭就業(yè)援助動(dòng)態(tài)清零的工作目標(biāo)；％以內(nèi)。加強(qiáng)了社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理，確保了社會(huì)保險(xiǎn)基金規(guī)范運(yùn)作率達(dá)100%，確保了社會(huì)保險(xiǎn)基金安全完整率達(dá)100%。二、主要特點(diǎn)第一，主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視。4．強(qiáng)化擴(kuò)面，多輪推動(dòng)，切實(shí)做好社保擴(kuò)面征繳工作。二是宣傳發(fā)動(dòng)。四是分類推進(jìn)。共發(fā)出限期改正指令書8份，發(fā)出詢問通知書122