freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

在全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)專項(xiàng)整頓動(dòng)員會(huì)上的講話-預(yù)覽頁

2025-10-24 08:22 上一頁面

下一頁面
 

【正文】 為了樹典型而樹典型,要實(shí)實(shí)在在地關(guān)注典型,大張旗鼓地宣傳典型,深刻全面地學(xué)習(xí)典型。四是要實(shí)現(xiàn)漂漂亮亮的大轉(zhuǎn)變。根據(jù)市委的統(tǒng)一部署,今天我們召開市局機(jī)關(guān)及三個(gè)直屬分局全體干部職工大會(huì),主要是傳達(dá)貫徹市直機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作會(huì)議精神,動(dòng)員市局機(jī)關(guān)干部職工,以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)整改提高為契機(jī),以增強(qiáng)黨性為目標(biāo),針對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)上的突出問題,深入開展作風(fēng)整頓活動(dòng),進(jìn)一步振奮精神,轉(zhuǎn)變觀念,改進(jìn)作風(fēng),優(yōu)化服務(wù),樹立形象,做好今年的各項(xiàng)工作。市局作為全市地稅部門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),擔(dān)負(fù)著在全市地稅領(lǐng)域貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的重大使命,掌握著稅收執(zhí)法和行政管理的雙重權(quán)力,既是全市地稅工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,也是全市“三個(gè)文明”建設(shè)的參與者和服務(wù)者。(二)從關(guān)心愛護(hù)干部的角度看,開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)非常必要。作為一名機(jī)關(guān)干部如果作風(fēng)歪了、形象壞了,群眾就與你遠(yuǎn)了,你說話就沒有號召力,沒人聽,進(jìn)而會(huì)影響到你個(gè)人的成長。(三)從市局機(jī)關(guān)作風(fēng)現(xiàn)狀的實(shí)際看,開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)十分迫切。但是,我們也必須清醒地看到,機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)紀(jì)律還不盡人意,與先進(jìn)性教育活動(dòng)的要求相比,與黃岡地稅事業(yè)發(fā)展面臨的新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)相比,與納稅人和廣大干部職工的期望相比,還有一定的差距,有些問題表現(xiàn)還比較突出。二、抓住重點(diǎn),深入自查,切實(shí)解決市局機(jī)關(guān)存在的突出問題機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是個(gè)老生常談的問題,解決機(jī)關(guān)作風(fēng)上存在的問題不可能一蹴即成、畢其功于一役,需要我們以實(shí)事求是的態(tài)度,以與時(shí)俱進(jìn)的精神認(rèn)真加以研究,根據(jù)不但變化的形式制定解決機(jī)關(guān)作風(fēng)問題的辦法、對策。精神狀態(tài)不振是我們這次先進(jìn)性教育自我剖析中提到最普遍的問題,精神不振就會(huì)導(dǎo)致做的到的工作做不好,做不到的工問題上只講原則,講套話,講長遠(yuǎn),對當(dāng)前的、具體的的服務(wù)措施應(yīng)如何著手心中無數(shù),不愿下功夫去抓.在這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我們要采取有力的措施,切實(shí)把這些突出問題解決好。特別是三個(gè)分局直接與納稅人打交道,要在活動(dòng)中唱好主角,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。(一)明確要求、制定方案階段。(二)加強(qiáng)教育、自我檢查階段。同時(shí),全體機(jī)關(guān)干部職工要結(jié)合自身思想和工作實(shí)際,深刻反思、認(rèn)真查擺和梳理分類存在的突出問題,包括落實(shí)民主集中制、維護(hù)團(tuán)結(jié)的的問題,嚴(yán)格執(zhí)法、誠信服務(wù)的問題,遵紀(jì)守法、廉潔自律的問題等等,并深入剖析原因,提出整改方向。(四)鞏固提高,總結(jié)驗(yàn)收階段,時(shí)間安排在12月1日-30日。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要分工負(fù)責(zé),互相配合,嚴(yán)格按照規(guī)定步驟,扎實(shí)抓好各個(gè)階段的工作,保證機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)順利開展。下面,我講三個(gè)方面的問題。但我們也必須清醒地看到,組織部門作為代表縣委管黨員、管干部、管人才的重要職能部門,處在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注、基層關(guān)注、群眾關(guān)注的特殊位置上,群眾看縣委作風(fēng)如何,首先看組織部,組織部領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工作風(fēng)建設(shè)的好壞,不僅關(guān)系到全縣基層黨建和組織工作的質(zhì)量和水平,而且關(guān)系到縣委在人民群眾心目中的形象和威信,關(guān)系到縣委各項(xiàng)決策部署的貫徹落實(shí),相比較我們肩負(fù)的這項(xiàng)重大而光榮的使命和縣委領(lǐng)導(dǎo)、基層群眾和全體干部職工對我們的期望,我們還存在著這樣或那樣的問題。這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓,最根本的就是要解決存在的突出問題。要本著有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題的原則,見人見事,對癥下藥,抓好整改,真正使干部作風(fēng)方面存在的突出問題得到有效解決。要結(jié)合這次作風(fēng)整頓活動(dòng),在思想上形成重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,多讀書、勤讀書、讀好書,不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟,通過學(xué)習(xí)堅(jiān)定理想信念、砥礪道德品行、提升能力素質(zhì)、培養(yǎng)科學(xué)態(tài)度、增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、優(yōu)化自身形象。組織工作政治性、政策性強(qiáng),群眾關(guān)注程度高,一次程序上的失誤、一點(diǎn)草率和馬虎,就有可能在社會(huì)上帶來很大的負(fù)面影響,甚至是政治影響。我們要以這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)為契機(jī),以王彥生、尹中強(qiáng)、杜洪英等組工楷模為標(biāo)桿,以樹立組工干部可信、可靠、可親、可敬的良好形象為目標(biāo),進(jìn)一步落實(shí)從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍的各項(xiàng)措施,把“組織講關(guān)愛”與“個(gè)人講奉獻(xiàn)樹形象”有機(jī)結(jié)合起來。一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在搞好部機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓的同時(shí),全體組工干部都要自覺當(dāng)起全縣干部作風(fēng)整頓的督查員,特別是抽組到全縣機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓指導(dǎo)檢查組的同志,要切實(shí)履行職責(zé),對發(fā)現(xiàn)的突出問題,要及時(shí)批評教育,督促落實(shí)整改。要認(rèn)真總結(jié)活動(dòng)中出現(xiàn)的好經(jīng)驗(yàn)、好作法,鞏固活動(dòng)成果、建立健全作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍的教育和管理,使組織部門作風(fēng)建設(shè)經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化,促進(jìn)組織工作整體水平提升。根據(jù)市委的統(tǒng)一部署,今天我們召開市局機(jī)關(guān)及三個(gè)直屬分局全體干部職工大會(huì),主要是傳達(dá)貫徹市直機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作會(huì)議精神,動(dòng)員市局機(jī)關(guān)干部職工,以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)整改提高為契機(jī),以增強(qiáng)黨性為目標(biāo),針對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)上的突出問題,深入開展作風(fēng)整頓活動(dòng),進(jìn)一步振奮精神,轉(zhuǎn)變觀念,改進(jìn)作風(fēng),優(yōu)化服務(wù),樹立形象,做好今年的各項(xiàng)工作。市局作為全市地稅部門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān),擔(dān)負(fù)著在全市地稅領(lǐng)域貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的重大使命,掌握著稅收執(zhí)法和行政管理的雙重權(quán)力,既是全市地稅工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,也是全市“三個(gè)文明”建設(shè)的參與者和服務(wù)者。(二)從關(guān)心愛護(hù)干部的角度看,開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)非常必要。作為一名機(jī)關(guān)干部如果作風(fēng)歪了、形象壞了,群眾就與你遠(yuǎn)了,你說話就沒有號召力,沒人聽,進(jìn)而會(huì)影響到你個(gè)人的成長。(三)從市局機(jī)關(guān)作風(fēng)現(xiàn)狀的實(shí)際看,開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)十分迫切。但是,我們也必須清醒地看到,機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)紀(jì)律還不盡人意,與先進(jìn)性教育活動(dòng)的要求相比,與黃岡地稅事業(yè)發(fā)展面臨的新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)相比,與納稅人和廣大干部職工的期望相比,還有一定的差距,有些問題表現(xiàn)還比較突出。二、抓住重點(diǎn),深入自查,切實(shí)解決市局機(jī)關(guān)存在的突出問題機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是個(gè)老生常談的問題,解決機(jī)關(guān)作風(fēng)上存在的問題不可能一蹴即成、畢其功于一役,需要我們以實(shí)事求是的態(tài)度,以與時(shí)俱進(jìn)的精神認(rèn)真加以研究,根據(jù)不但變化的形式制定解決機(jī)關(guān)作風(fēng)問題的辦法、對策。精神狀態(tài)不振是我們這次先進(jìn)性教育自我剖析中提到最普遍的問題,精神不振就會(huì)導(dǎo)致做的到的工作做不好,做不到的工作不想做,表現(xiàn)在行動(dòng)上固步自封,不思進(jìn)取,“說這說那不說干、怨天怨人不怨己”,甚至怪話連篇,當(dāng)歪嘴和尚。特別是在黃岡經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)、就業(yè)難的城市里,我們能擁有這份工作顯得更為幸運(yùn)。如果我們看不到這一點(diǎn),并不能盡早的適應(yīng),就會(huì)被淘汰。(二)要解決好執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)的問題,樹立起清正廉潔、艱苦奮斗的機(jī)關(guān)作風(fēng)。前不久,市委、市政府研究制訂了機(jī)關(guān)干部“七不準(zhǔn)”的規(guī)定,要求市直機(jī)關(guān)干部做到:不準(zhǔn)上班無故遲到早退,工作時(shí)間不得擅離職守辦私事及處理其他與工作無關(guān)的事;不準(zhǔn)在公務(wù)活動(dòng)中態(tài)度冷漠,語言生硬,與人爭吵;不準(zhǔn)在工作日中午飲酒;不準(zhǔn)利用工作之便“吃、拿、卡、要、報(bào)”;不準(zhǔn)推諉扯皮、敷衍塞責(zé)、拖著不辦、貽誤工作;不準(zhǔn)“帶彩”打牌;不準(zhǔn)造謠生事,鬧無原則糾紛?,F(xiàn)在我們少數(shù)機(jī)關(guān)干部沾染了一些不良風(fēng)氣,存在精神上低要求、生活上高享受的現(xiàn)象。(三)要解決好大局意識(shí)不強(qiáng)的問題,樹立起團(tuán)結(jié)和諧的機(jī)關(guān)作風(fēng)。嚴(yán)禁隨意傳播小道消息、搬弄是非、渙散斗志、動(dòng)搖人心,確保系統(tǒng)上下令行禁止。這些工作作風(fēng)不實(shí)導(dǎo)致了基層和納稅人來辦事是門難進(jìn)、人難找、事難辦。當(dāng)前市局機(jī)關(guān)有的干部公仆意識(shí)不夠強(qiáng),優(yōu)越感比較強(qiáng),看待納稅人習(xí)慣于居高臨下,面對基層的同志也是一副養(yǎng)尊處優(yōu)的樣子;有的責(zé)任心不夠強(qiáng),對工作被動(dòng)應(yīng)付,推一推,才動(dòng)一動(dòng);有的對自己應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的服務(wù)職責(zé),身在其中卻置身事外,不思不想,不聞不問,服務(wù)的積極性不高;有的在服務(wù)的問題上只講原則,講套話,講長遠(yuǎn),對當(dāng)前的、具體的的服務(wù)措施應(yīng)如何著手心中無數(shù),不愿下功夫去抓.在這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)中,我們要采取有力的措施,切實(shí)把這些突出問題解決好。特別是三個(gè)分局直接與納稅人打交道,要在活動(dòng)中唱好主角,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。(一)明確要求、制定方案階段。(二)加強(qiáng)教育、自我檢查階段。同時(shí),全體機(jī)關(guān)干部職工要結(jié)合自身思想和工作實(shí)際,深刻反思、認(rèn)真查擺和梳理分類存在的突出問題,包括落實(shí)民主集中制、維護(hù)團(tuán)結(jié)的的問題,嚴(yán)格執(zhí)法、誠信服務(wù)的問題,遵紀(jì)守法、廉潔自律的問題等等,并深入剖析原因,提出整改方向。(四)鞏固提高,總結(jié)驗(yàn)收階段,時(shí)間安排在12月1日-30日。領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要分工負(fù)責(zé),互相配合,嚴(yán)格按照規(guī)定步驟,扎實(shí)抓好各個(gè)階段的工作,保證機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)順利開展
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評公示相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1