【正文】 勤值 日按學(xué)生會(huì)《值日安排表》要求規(guī)定，缺勤一次扣3分，遲到一次扣2分，如有病假、事假（本細(xì)則事假指非學(xué)生會(huì)事務(wù)）必須由本人提前向辦公部請(qǐng)假，請(qǐng)假扣1分。（3）學(xué)校組織的大型活動(dòng)，所有干部必須提前到場(chǎng)，服從安排，一次不到者扣3分，并給予通報(bào)批評(píng)。獲院級(jí)榮譽(yù)者加5分，獲得市級(jí)以上榮譽(yù)酌情加510分。不得無(wú)故曠課,缺課。（3）與部?jī)?nèi)干事，其它各部門干部干事及班級(jí)同學(xué)團(tuán)結(jié)相處給2分。（2）在工作中具有組織、管理、觀察、協(xié)調(diào)、表達(dá)、交際等各方面能力給5分。學(xué)生干部要求辭職，需提前半月并以正式方式提出申請(qǐng)，由負(fù)責(zé)老師審批并備案。每次活動(dòng)按時(shí)考勤，有五次無(wú)故未到者，自動(dòng)離職?；究倓t：一、學(xué)生會(huì)工作人員要愛國(guó)、愛黨、愛校，堅(jiān)持正義，反對(duì)xx及一切不良之風(fēng)。四、學(xué)生會(huì)工作人員在工作中要顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，積極配合其他部門開展工作，反對(duì)一切形式的小團(tuán)體主義。勇于承擔(dān)責(zé)任，關(guān)心下級(jí)干部、同學(xué)的思想、學(xué)習(xí)、生活和工作?？己嗽瓌t：一、考核對(duì)象我院學(xué)生會(huì)所有干部、干事；干事在一學(xué)期內(nèi)被安排到的工作，三次以上無(wú)法參加的，取消考核資格；二、學(xué)生會(huì)干部、成員考核制度實(shí)行“百分制”考核；三、我們干部、成員品德總分為100分，其中基本分為70分，獎(jiǎng)罰分為30分，按學(xué)期累計(jì)總分計(jì)分；四、品德操行分高于100分者給予獎(jiǎng)勵(lì)，凡一學(xué)期內(nèi)出現(xiàn)60分以下為留會(huì)察看，若低于50分者開除會(huì)籍；五、學(xué)生會(huì)考核制度工作由學(xué)生會(huì)辦公室負(fù)責(zé)?？己藘?nèi)容：考核制度由三個(gè)部分組成：“例會(huì)考核”、“值班考核”、“活動(dòng)出勤考核”、“工作考核”、“其它綜合考核”。每學(xué)期遲到累計(jì)兩次或缺席一次者，會(huì)上由主席提出批評(píng)。（再議）（注：值班考核由主席團(tuán)直接監(jiān)督）（三）部門工作考核對(duì)其本職或本部門的工作，安排到而不參加者扣5分，被安排到而不參加學(xué)生會(huì)組織的活動(dòng)兩次以上扣5分；凡院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)要求各部門上交的各類書面材料，沒按規(guī)定時(shí)間上交的扣2分，工作報(bào)告在工作或活動(dòng)后一周內(nèi)交，否則扣2分到4分；沒有認(rèn)真組織所屬部門工作，包括明顯地超越權(quán)限或丟掉權(quán)利的酌情扣25分。前3名依名次在基礎(chǔ)分加4分。即將考核結(jié)果作為評(píng)選學(xué)生會(huì)優(yōu)秀學(xué)生干部的主要依據(jù)，并報(bào)送學(xué)院團(tuán)總支備案，作為考核和評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)的參考依據(jù)。測(cè)評(píng)加減分每月測(cè)評(píng)名次第三篇：土木工程系學(xué)生會(huì)成員考核制度寧夏建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院土木工程系學(xué)生會(huì)成員考核制度一、學(xué)生會(huì)干部、成員考核實(shí)行“百分制”考核。例會(huì)筆記制度：會(huì)議筆記記錄完善者加2分；不完善者加1分；會(huì)議筆記無(wú)記錄或無(wú)筆記者不加分。熱愛工作，與學(xué)生相處融洽，關(guān)心同學(xué)熱愛環(huán)境者加2分。（二）懲罰制度：例會(huì)出勤制度：無(wú)故不參加者扣3分。開展工作搞自由主義，個(gè)人主義，不團(tuán)結(jié)或不服從上級(jí)工作安排者扣3分。在日常工作及大型活動(dòng)中，學(xué)生會(huì)成員如由于本活動(dòng)無(wú)關(guān)事情必須經(jīng)過本次活動(dòng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可進(jìn)行，違反者給予口頭批評(píng)，嚴(yán)重者扣1分。五、人際交往分由學(xué)生會(huì)成員每月投票選舉產(chǎn)生，按比例加分。（此項(xiàng)分值為30分，無(wú)故不參加者扣10分，請(qǐng)假一次扣2分，未及時(shí)到場(chǎng)或早退者扣4分）分配給個(gè)人的任務(wù)必須認(rèn)真，按時(shí)完成，并及時(shí)匯報(bào)。第二條 學(xué)生干部應(yīng)模范遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺遵守國(guó)家各項(xiàng)法紀(jì)法規(guī)，以社會(huì)主義道德規(guī)范來(lái)做為自己的日常行為準(zhǔn)則，力爭(zhēng)做一名有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義“四有”青年。第二條 本考核制度共分為四大項(xiàng)，分別為：出勤考核條例、個(gè)人綜合素質(zhì)拓展條例、個(gè)人平時(shí)表現(xiàn)獎(jiǎng)懲條例、部門加減分條例。第四條 每學(xué)期學(xué)期結(jié)束前最后兩周應(yīng)停止所有工作，使院團(tuán)委學(xué)生會(huì)下屬所有成員均能專心復(fù)習(xí)迎考，故學(xué)期結(jié)束前最后兩周不計(jì)算任何出勤考核分?jǐn)?shù)。第二條 值班實(shí)行簽到制度。在工作與學(xué)習(xí)之余，可適當(dāng)休息和娛樂。如第二天值班人員發(fā)現(xiàn)前一天辦公室衛(wèi)生未經(jīng)打掃，應(yīng)及時(shí)上報(bào)。遲到或早退者，相應(yīng)個(gè)人扣除1分/次，無(wú)故缺席者，相應(yīng)個(gè)人扣除3分/次。第七條 在活動(dòng)所須經(jīng)過的策劃、準(zhǔn)備、執(zhí)行、結(jié)尾等四個(gè)環(huán)節(jié)中，在沒有特殊困難的前提下，凡不能按時(shí)、按需，并符合最低完成要求的完成團(tuán)委老師、主席團(tuán)、活動(dòng)主要負(fù)責(zé)人、所屬部門部長(zhǎng)所加其的任務(wù)者，相應(yīng)個(gè)人扣除2分/次。無(wú)故不佩戴證件者。第十一條 在院團(tuán)委學(xué)生會(huì)所組織的集體活動(dòng)中，凡不服從活動(dòng)主要負(fù)責(zé)人調(diào)遣，有強(qiáng)烈的個(gè)人主義和本部門主義者，相應(yīng)個(gè)人扣除5分/次，其所屬部門扣除2分/次；情節(jié)特別嚴(yán)重者，視情況給予開除院團(tuán)委學(xué)生會(huì)處分。第四條 同時(shí)獲得競(jìng)賽類活動(dòng)個(gè)人和集體獎(jiǎng)?wù)?，按高分?xiàng)記分，不得重復(fù)記分；同一競(jìng)賽不同項(xiàng)目同時(shí)獲獎(jiǎng)?wù)?，只記最高?jiǎng)項(xiàng)所得學(xué)分。第六條 凡獲得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金（8000元）者，相應(yīng)部門和個(gè)人加10 分；獲得國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金（5000元）者，相應(yīng)部門和個(gè)人加8分；獲得班級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)學(xué)金(1000元、600元、200元)者，相應(yīng)部門和個(gè)人加1分/次；獲得其他社會(huì)獎(jiǎng)助學(xué)金且金額在500元以上的，相應(yīng)個(gè)人加5分/次。第二條 凡相應(yīng)個(gè)人的出勤總數(shù)達(dá)到其在相應(yīng)學(xué)期中可出勤次數(shù)的百分之八十以上時(shí)，相應(yīng)個(gè)人加2分；相應(yīng)個(gè)人的出勤總數(shù)達(dá)到其在相應(yīng)學(xué)期中可出勤次數(shù)的百分之九十以上時(shí)，；相應(yīng)個(gè)人的出勤總數(shù)達(dá)到其在相應(yīng)學(xué)期中可出勤次數(shù)的百分之百時(shí)，相應(yīng)個(gè)人加5分。（各部門每月最多推薦1人）第六條 由活動(dòng)主要負(fù)責(zé)人或部門部長(zhǎng)提議的加分項(xiàng)目應(yīng)本著“公平、公正、公開”的原則，堅(jiān)決反對(duì)草率魯莽和徇私舞弊等行為。第九條 凡院團(tuán)委學(xué)生會(huì)成員應(yīng)做好學(xué)生榜樣，努力學(xué)習(xí)，故出現(xiàn)期末考試掛科者，掛科一門，相應(yīng)個(gè)人扣除5分；掛科兩門，相應(yīng)個(gè)人扣除10分；掛科出現(xiàn)兩門以上者，給予開除院團(tuán)委學(xué)生會(huì)處分。第三條 每學(xué)期學(xué)期結(jié)束時(shí)，凡個(gè)人前三項(xiàng)總分排名第一、二、三的成員所在部門，分別給予相應(yīng)部門加3分的獎(jiǎng)勵(lì)。