【正文】 建工作打下了堅實的思想基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。在稅收征管改革中，明確征管流程和操作規(guī)范，我們根據(jù)上級要求的精神，理順內(nèi)部征管職能分工，制定詳細的崗位職責，特別對工作上有交叉的某些業(yè)務(wù)，盡量明確到人，減少扯皮現(xiàn)象。在醒目方便的位置設(shè)置了意見箱，意見簿，并將分局日常工作流程及人員分工等制度公布上墻，主動接受納稅人的監(jiān)督。為此，我們一是要求干部職工統(tǒng)一著裝，掛牌上崗，并做到舉止文明，態(tài)度熱情，推行文明用語，杜絕服務(wù)禁語。以強化宣傳為手段，營造創(chuàng)建有利氛圍創(chuàng)建工作，離不開社會各界特別是廣大納稅人的支持和理解。三、深入開展“治庸問責”活動，切實轉(zhuǎn)變工作作風統(tǒng)一思想，提高認識。我分局一是認真自查，結(jié)合本單位職能和個人崗位職責，全方位開展自我剖析，圍繞省局開展的“六查六看”，切實解決工作紀律、執(zhí)行落實、工作作風、辦事效率、大局觀念、服務(wù)質(zhì)量等方面存在的突出問題，形成了個人及單位自查自糾情況報告。積極開展 “進百企問效，促政令暢通”為主題的治庸問責專項督查。因此，抓創(chuàng)建必須堅持以人為本，從治本入手，切實抓好干部隊伍政治、思想、業(yè)務(wù)、作風建設(shè)。以加強職業(yè)道德教育為先導，扎實推進行黨風廉政建設(shè)分局深入開展以“四職”（職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)責任、職業(yè)紀律）教育為內(nèi)容的職業(yè)道德教育，努力塑造國稅干部公正嚴明的執(zhí)法者形象，文明辦稅的服務(wù)者形象，廉潔高效的奉獻者形象。通過對反面典型案例的剖析，觀看反腐倡廉錄像教育片，抓住行風廉政建設(shè)的重點、熱點問題，對干部進行廉政教育，做到警鐘長鳴。在歷次活動中，分局均積極組織，根據(jù)實際情況，認真加以層層落實，取得了實實在在的成效。展望未來，我們將統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，狠抓落實。下發(fā)了《關(guān)于創(chuàng)建全國文明城市信息報送的通知》、《烈山區(qū)創(chuàng)建全國文明城市實施方案》和《烈山區(qū)關(guān)于爭創(chuàng)全國文明城市獎懲辦法的通知》等創(chuàng)建相關(guān)文件，使全區(qū)各鎮(zhèn)辦、各部門、各單位積極地行動起來，成立爭創(chuàng)全國文明城市指揮部，制定實施方案，對標做事，做到信息互動、工作互動，建立創(chuàng)建工作激勵機制，對各相關(guān)責任部門、單位的創(chuàng)建工作進行嚴格地督查。區(qū)創(chuàng)城指揮部統(tǒng)一制作了創(chuàng)建全國文明城市公益宣傳牌，在高速路出口、101省道等地段制作了大型噴繪公益廣告，在101省道、長山路、洪發(fā)路等路段建設(shè)文化墻8000米，發(fā)放《文明城市問卷調(diào)查表》9萬份，制作了烈山區(qū)爭創(chuàng)全國文明城市專題片《烈山的明天更美好》。同時，在烈山電視臺黃金時段滾動播出?創(chuàng)建全國文明城市?專題，報道先進典對不作為、不文明現(xiàn)象曝光亮相。各責任單位結(jié)合自身工作實際，對照標準，對創(chuàng)建工作進行了認真的疏理，查漏補缺，保持已達標項目，對未達標項目分階段地開展工作，切實把創(chuàng)建工作落到實處。五、加強未成年人思想道德建設(shè)區(qū)創(chuàng)建辦先后幾次組織全區(qū)各相關(guān)單位、部門參加?關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)?座談工作會，制定出臺了為未成年人辦12件實事，全區(qū)64家相關(guān)單位、部門負責人簽定了《貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府‘關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)實施意見’責任書》，切實將各項具體措施落到實處。七、在暑假期間，《新烈山》報刊特別為未成人開辟了?優(yōu)質(zhì)暑假、繽紛生活?專欄。區(qū)文明辦組織麻市街社區(qū)、慶豐街社區(qū)、西大街社區(qū)、文化路社區(qū)居委會主任到成華區(qū)進行社區(qū)學習交流，并參觀了省級文明社區(qū)新鴻路社區(qū)。同時，出臺了《關(guān)于進一步開展經(jīng)常性社會捐助活動的意見》，積極開展經(jīng)常性社會捐助活動，建立了社會援助制度，使經(jīng)常性的社會捐助活動制度化、規(guī)范化。緊緊圍繞局中心工作，以建設(shè)服務(wù)高效、開拓創(chuàng)新、清正廉潔的機關(guān)為宗旨；以培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)和諧、服務(wù)一流的干部職工隊伍為目標；以打基礎(chǔ)、強素質(zhì)、樹形象為重點，按照“重在建設(shè)、貴在堅持、注重實效”的原則，全面動員，人人參與，以人為本，精心組織，開展了扎實有效的創(chuàng)建活動。年初根據(jù)機關(guān)部分人員崗位調(diào)整，局黨組及時調(diào)整了機關(guān)文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，由局長和分管領(lǐng)導分別擔任組長和副組長，各科室負責人為成員，形成創(chuàng)建工作組織網(wǎng)絡(luò)。１、深入動員，提高創(chuàng)建共識。利用內(nèi)部通訊簡報和宣傳欄，及時總結(jié)創(chuàng)建工作的進展和做法。為廣大干部職工營造了一個優(yōu)美舒適的工作生活環(huán)境。局領(lǐng)導班子既是精神文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導者，也是實踐者。（二）著力打造一流的干部職工隊伍。學習是一個永恒的主題，我辦始終把加強學習作為工作的一個重要內(nèi)容來抓。我局十分重視對年輕優(yōu)秀干部的培養(yǎng)，給年輕干部創(chuàng)造鍛煉的機會和條件，對優(yōu)秀的干部壓擔子，對成績突出的干部向領(lǐng)導和組織推薦。我們始終堅持“以制度管人，以制度管事”的原則。三、豐富載體，夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)建活動充滿生機和活力 按照市文明單位的標準和條件，針對新時期職工隊伍的精神需求和特點，精心設(shè)計載體，夯實基礎(chǔ)，拓寬創(chuàng)建渠道，使創(chuàng)建工作充滿生機和活力。２、建立“交心談心制度”。激勵學習先進，立足本職，建功立業(yè)，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，樹立明理誠信、遵紀守法、奉獻社會的良好風氣。4 今年，還積極組織職工參加了全市“全民健身日”系列體育比賽的部分項目,并取得了較好的成績。全面完成了局黨委下達的目標任務(wù)，被市文明委授予“2008市級文明單位”稱號。利用《鹽城工程造價信息》、造價信息網(wǎng)平臺，不斷加大清單計價宣傳的力度，及時總結(jié)推廣好的經(jīng)驗做法,開辟專欄定期就執(zhí)行以來的問題進行解釋答疑。今年以來，我們把工程造價糾紛調(diào)解納入行風、作風、政風、黨風建設(shè)工作中，積極轉(zhuǎn)變工作方式，進一步落實“首問制”，做到“誰受理、誰負責”，嚴格按照省總站印發(fā)的《江蘇省建設(shè)工程計價解釋與爭議調(diào)解規(guī)定》的要求開展計價解釋和爭議調(diào)解工作，對影響較大的造價爭議我們還深入現(xiàn)場調(diào)查了解情況。本次調(diào)研，共抽取4個專業(yè)20個專業(yè)工程，根據(jù)調(diào)研要求，對案例進行了剖析，并召開了專題座談會。三是清單編制時間過緊，沒有達到規(guī)定時間，造成編制的標底質(zhì)量太差，漏項較多。根據(jù)《江蘇省建設(shè)工程現(xiàn)場安全文明施工措施費計價管理辦法》的規(guī)定，由我處牽頭負責，邀請安監(jiān)部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位根據(jù)《細則》標準，對我市建筑工地進行現(xiàn)場考評，嚴把安全措施費用關(guān)，做到?？顚Ｓ?，切實提高我市安全文明施工水平，從源頭上努力降低安全事故的發(fā)生。本次共換發(fā)２0０家，新辦理30 家。為了切實提高我處業(yè)務(wù)人員素養(yǎng)，我處一方面要求他們做到邊工作邊學習，在學習的基礎(chǔ)上，通過工作實踐不斷提高業(yè)務(wù)技能；另一方面積極組織相關(guān)業(yè)務(wù)人員參加培訓，今年我處不惜花費高額費用，組織3名業(yè)務(wù)人員到北京參加建設(shè)部舉辦的工程量清單計價新規(guī)范的學習，提高鹽城工程造價整體業(yè)務(wù)水平。將各家上報的資料進行認真分析，選出具有典型的代表性工程，著手分析，嚴格按省站要求做好此項工作。近幾年來，《鹽城工程造價信息》一方面加大了對全國城市建設(shè)新思路的報道，另一方面強化了對重大建設(shè)工程領(lǐng)域活動的宣傳。如建設(shè)部廣泛提倡的節(jié)能減排類新型材料、技術(shù)的推廣工作，我們在及時轉(zhuǎn)發(fā)文件的同時，充分發(fā)揮《鹽城工程造價信息》在建設(shè)領(lǐng)域宣傳廣的優(yōu)勢，對新型材料、技術(shù)開辟了專欄，宣傳其優(yōu)良性能、施工方法，同時在《鹽城工程造價信息》中刊登材料的指導價，方便建設(shè)單位、施工單位和造價咨詢企業(yè)投標報價、結(jié)算審核。（三）、強化機制，嚴格管理，不斷加強造價管理隊伍建設(shè)認真做好09江蘇省造價員資格考試。做好造價工程師、造價員日常管理工作。一是體現(xiàn)人文思想，美化辦公環(huán)境。在布臵辦公用房過程中，貫穿一條主線：用書畫藝術(shù)加以渲染，使職工工作環(huán)境美，在班心情暢。輔以綠化盆景加以點綴，每間辦公室書畫相配，辦公桌椅擺放有序，整個環(huán)境清清爽爽，內(nèi)部管理有條不紊，大家心情舒暢，緊張、有序、愉快地工作。從集中整治轉(zhuǎn)向?qū)ｍ椪?，實行邊整治邊?guī)范，重點整治咨詢中介服務(wù)企業(yè)存在的突出問題。狠抓黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。積極做好扶貧幫困工作。四是狠抓制度建設(shè)與執(zhí)行。鹽城市工程造價管理處 二O一O年一月五日