20xx年度公共衛(wèi)生服務(wù)督導(dǎo)方案-預(yù)覽頁
【正文】 不詳細(xì)，管理不到位；三是健康教育資料整理不全；四是兒保、婦保工作運(yùn)行緩慢。做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，二0一五年一月十八日何官衛(wèi)生院2015年2月基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作督導(dǎo)報(bào)告為了進(jìn)一步推進(jìn)我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的深入開展，按照市衛(wèi)生局要求，我院于2015年2月11日—2月13日，對(duì)全鎮(zhèn)衛(wèi)生所公共衛(wèi)生工作進(jìn)行了督導(dǎo)檢查，督導(dǎo)檢查情況報(bào)告如下：一、督導(dǎo)檢查內(nèi)容居民健康檔案全鎮(zhèn)衛(wèi)生所均為轄區(qū)居民建立了統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案。慢性病管理慢性病管理主要是對(duì)高血壓、2型糖尿病、冠心病、腦卒中等慢性病高危人群進(jìn)行健康指導(dǎo)。三、存在的主要問題我鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務(wù)工作從總體上己經(jīng)步入了正常運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道，但從督查情況來看，還存在很多問題，主要表現(xiàn)在：（一）居民健康檔案的質(zhì)量有待加強(qiáng)。不少群眾對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)認(rèn)識(shí)不足，接受程度不高。五、整改措施（一）加強(qiáng)對(duì)村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生服務(wù)人員的基本技能培訓(xùn)。對(duì)經(jīng)費(fèi)的使用要科學(xué)化、規(guī)范化，專帳管理，?？顚Ｓ?；特別是對(duì)從事公共衛(wèi)生服務(wù)人員的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，要及時(shí)到位，以提高他們工作的積極性。工作力度有待加強(qiáng)。各村衛(wèi)生所雖然都比較積極地開展了公共衛(wèi)生工作，但個(gè)別村還是流于形式，沒有結(jié)合自身實(shí)際制定出有效的實(shí)施方案、考核方案，對(duì)村衛(wèi)生所的指導(dǎo)力度不夠，部分項(xiàng)目單位的管理指導(dǎo)人員業(yè)務(wù)水平不高，很難起到有效的指導(dǎo)和督導(dǎo)作用。群眾電話號(hào)碼更換較為頻繁，衛(wèi)生所不能及時(shí)掌握電話更新情況，有時(shí)候出現(xiàn)空號(hào)情況。積極開展省級(jí)地方開展項(xiàng)目，有相關(guān)登記本及隨訪記錄表，轄區(qū)內(nèi)腦卒中、冠心病等患者檢出率等能基本達(dá)到要求。省級(jí)增補(bǔ)項(xiàng)目：冠心病、腦卒中發(fā)現(xiàn)病人少，隨訪不及時(shí)，部分衛(wèi)生所未隨訪。足動(dòng)脈搏動(dòng)不能為“未觸及”。體檢表、隨訪表要及時(shí)錄入微機(jī)，本季度隨訪本季度完成。何官衛(wèi)生院 2015年4月16日何官衛(wèi)生院2015年5月基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作督導(dǎo)報(bào)告為了進(jìn)一步推進(jìn)我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的深入開展，按照市衛(wèi)生局要求，我院于2015年5月23日—5月25日，對(duì)全鎮(zhèn)衛(wèi)生所公共衛(wèi)生工作進(jìn)行了督導(dǎo)檢查，督導(dǎo)檢查情況報(bào)告如下：一、督導(dǎo)檢查內(nèi)容居民健康檔案全鎮(zhèn)衛(wèi)生所均為轄區(qū)居民建立了統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案。慢性病管理慢性病管理主要是對(duì)高血壓、2型糖尿病、冠心病、腦卒中等慢性病高危人群進(jìn)行健康指導(dǎo)。三、存在的主要問題我鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務(wù)工作從總體上己經(jīng)步入了正常運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道，但從督查情況來看，還存在很多問題，主要表現(xiàn)在：（一）居民健康檔案的質(zhì)量有待加強(qiáng)。不少群眾對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)認(rèn)識(shí)不足，接受程度不高。五、整改措施（一）加強(qiáng)對(duì)村衛(wèi)生室公共衛(wèi)生服務(wù)人員的基本技能培訓(xùn)。對(duì)經(jīng)費(fèi)的使用要科學(xué)化、規(guī)范化，專帳管理，?？顚Ｓ?；特別是對(duì)從事公共衛(wèi)生服務(wù)人員的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，要及時(shí)到位，以提高他們工作的積極性。工作力度有待加強(qiáng)。各村衛(wèi)生所雖然都比較積極地開展了公共衛(wèi)生工作，但個(gè)別村還是流于形式，沒有結(jié)合自身實(shí)際制定出有效的實(shí)施方案、考核方案，對(duì)村衛(wèi)生所的指導(dǎo)力度不夠，部分項(xiàng)目單位的管理指導(dǎo)人員業(yè)務(wù)水平不高，很難起到有效的指導(dǎo)和督導(dǎo)作用。群眾電話號(hào)碼更換較為頻繁，衛(wèi)生所不能及時(shí)掌握電話更新情況，有時(shí)候出現(xiàn)空號(hào)情況。（二）堅(jiān)持公平、公正、公開的考核方式和綜合評(píng)價(jià)、合理量化的考核辦法。三、考核對(duì)象及考核內(nèi)容（一）考核對(duì)象：經(jīng)縣衛(wèi)生局確認(rèn)的、承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民公共衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生。四、考核方法和程序（一）按照《石馬鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)考核方案》內(nèi)容進(jìn)行考核。（三）石馬鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)考核領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生所（室）承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行考核。五、考核結(jié)果應(yīng)用和經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助（一）考核依據(jù)《石馬鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行評(píng)分，總分100分。（二）我院年終綜合目標(biāo)考核時(shí)，組織村衛(wèi)生室進(jìn)行交叉檢查，對(duì)考核不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行復(fù)查，并隨機(jī)抽查考核合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生。（二）加強(qiáng)管理，規(guī)范運(yùn)作要做到考核公正公開，資金分配合理，資料檔案齊全，規(guī)章制度健全，管理規(guī)范有序，加強(qiáng)檢查和指導(dǎo)，研究和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，確?；竟残l(wèi)生服務(wù)任務(wù)的落實(shí)及鄉(xiāng)村醫(yī)生津貼補(bǔ)助足額到位。兒童保健管理庫、底數(shù)低。交通社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站2013年10月28日
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