基層黨組織建設(shè)工作自查報(bào)告-預(yù)覽頁
【正文】 明確了責(zé)任。二、突出重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)我局在“五個(gè)基本建設(shè)”工作實(shí)施過程中，緊扣“五個(gè)基本”核心，即以健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、開展基本活動(dòng)、完善基本制度、落實(shí)基本保障為著力點(diǎn)，全面深入推進(jìn)“五個(gè)基本建設(shè)”工作的開展。抓好以黨建帶群建工作。根據(jù)相關(guān)文件精神，積極聯(lián)系個(gè)體私營協(xié)會(huì)，采取掛靠組建黨組織的方式，建立2個(gè)個(gè)體私營黨支部，將黨建工作向縱深延伸，擴(kuò)大了黨建工作覆蓋面。配強(qiáng)基層黨組織干部。（三）重視載體，開展好活動(dòng)。通過這些活動(dòng)，引導(dǎo)全局黨員干部牢固樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí)，主動(dòng)想事、謀事、干事。建立健全相關(guān)學(xué)習(xí)制度和考核激勵(lì)機(jī)制，通過集中講學(xué)、督促自學(xué)、交流互學(xué)以及專業(yè)培訓(xùn)、專題講座等形式，組織、引導(dǎo)好全局黨員干部的學(xué)習(xí)。二是為企業(yè)和市場主體提供信息政策保障。（四）重視規(guī)范，健全好相關(guān)制度。以“五個(gè)基本”建設(shè)為契機(jī)，大力推進(jìn)黨員活動(dòng)室建設(shè)。下一步，我局將對(duì)照“五個(gè)基本”建設(shè)工作規(guī)范，進(jìn)一步提高黨建工作水平，切實(shí)加強(qiáng)黨員思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，努力開創(chuàng)黨建工作新局面。為確保...近年來，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們積極探索黨建工作的新思路、新方法，扎實(shí)推進(jìn)五個(gè)基本建設(shè)，不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，推進(jìn)了黨建各項(xiàng)工作較快發(fā)展。同時(shí)，建立了支公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點(diǎn)制度，每個(gè)黨委成員聯(lián)系一個(gè)部門，進(jìn)一步加強(qiáng)了支公司“五個(gè)基本”建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。三是強(qiáng)化督辦抓落實(shí)。把黨建帶工建團(tuán)建婦建納入黨建工作的總體規(guī)劃，與黨的建設(shè)同部署、同檢查、同考核，圍繞思想、組織、班子、隊(duì)伍、作風(fēng)、陣地共建的要求，制定下發(fā)了《進(jìn)一步加強(qiáng)黨建帶工建帶團(tuán)建帶婦建的實(shí)施意見見。二是開展“結(jié)對(duì)共建”，幫扶困難職工。(四)抓創(chuàng)新，堅(jiān)持完善基本制度。三是針對(duì)部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)基層黨建工作重視不夠的問題，將考核結(jié)果聯(lián)系干部的政治待遇和經(jīng)濟(jì)待遇，督促各級(jí)黨組織切實(shí)履行管黨責(zé)任，提升工作的整體水平。為確?！拔鍌€(gè)基本“建設(shè)工作的有序開展，支公司成立了以總經(jīng)理為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了各個(gè)階段的工作計(jì)劃安排，細(xì)化任務(wù)目標(biāo)和時(shí)限要求。與此同時(shí)，按照黨委成員為責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、支部書記為總責(zé)任人、黨員干部為直接責(zé)任人的原則把“五個(gè)基本”建設(shè)任務(wù)分解落實(shí)到個(gè)人，進(jìn)一步細(xì)化和明確了責(zé)任。二是構(gòu)建黨建帶工建團(tuán)建婦建工作新格局。與此同時(shí)，為先進(jìn)典型和特色工作提供展示平臺(tái)，切實(shí)發(fā)揮典型示范引導(dǎo)作用。并將其中的學(xué)習(xí)心得在黨員學(xué)習(xí)園地欄展示并進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。二是針對(duì)干部隊(duì)伍中存在的“干好干壞一個(gè)樣”等問題，建立了各項(xiàng)工作目標(biāo)責(zé)任制，實(shí)行工作指標(biāo)量化責(zé)任管理。主要表現(xiàn)在：一是“五個(gè)基本”建設(shè)規(guī)范化建設(shè)工作整體進(jìn)度還不很理想，少數(shù)黨組織對(duì)工作重視不夠，軟件建設(shè)還不規(guī)范，硬件建設(shè)上投入還不足；二是黨員隊(duì)伍建設(shè)還不適應(yīng)新形勢要求，先鋒模范作用不夠明顯；三是個(gè)別黨員核心作用不明顯，工作缺乏活力；四是黨建工作載體還不夠活，特色不夠明顯、方法還不夠多等。第五篇：基層黨組織建設(shè)工作自查報(bào)告(1228)中鐵三局六公司十房高速公路七標(biāo)項(xiàng)目部 黨支部分類定級(jí)自查報(bào)告根據(jù)六公司組織部下達(dá)《關(guān)于認(rèn)真做好基層黨組織分類定級(jí)工作的緊急通知》要求，本著實(shí)事求是、客觀公正的原則，逐條按照《國有企業(yè)和國有金融機(jī)構(gòu)黨組織分類定級(jí)參考標(biāo)準(zhǔn)》嚴(yán)格進(jìn)行自查；現(xiàn)將我項(xiàng)目部黨支部分類定級(jí)自查情況匯報(bào)如下：一、黨組織帶頭人（好）十房項(xiàng)目黨支部共有黨員11人，其中正式黨員8人。黨組織扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，活動(dòng)組織有力、特色鮮明、成效顯著深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。三、工作制度（較好）黨支部健全完善了議事決策制度、學(xué)習(xí)制度、民主生活制度、“三會(huì)一課”制度、黨員發(fā)展和黨員教育培訓(xùn)制度、黨員民主評(píng)議制度、黨員干部服務(wù)承諾和聯(lián)系服務(wù)群眾制度、黨務(wù)政務(wù)公開制度、重大決策征求意見和重要情況通報(bào)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、黨組織聯(lián)系服務(wù)機(jī)關(guān)黨員和干部職工制度、黨支部建設(shè)考核評(píng)價(jià)制度等。四、活動(dòng)陣地（好）支部在會(huì)議室設(shè)置黨群服務(wù)、黨員活動(dòng)陣地；配有音像室、電腦室、圖書室、乒乓球室等設(shè)施；并組織開展了多項(xiàng)豐富精彩的文體活動(dòng)，豐富了職工生活，培育了企業(yè)文化。七、群眾反映（好）黨支部充分發(fā)揮廣大黨員先鋒模范作用，樹立黨員隊(duì)伍在群眾中的良好形象。黨支部分類定級(jí)黨員群眾參評(píng)人數(shù)：25人；其中；黨員：11人；群眾14人。中鐵三局六公司十房高速公路第七合同段項(xiàng)目部黨支部2012年4月7日
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