【正文】 ． 社團聯(lián)合會要對各社團建立詳細(xì)的檔案資料。對于不按規(guī)定注冊、活動、收費，不配合團委、社團聯(lián)合會工作，或其他不符合規(guī)定的行為要通報并責(zé)令改正。第四章社團活動第十二條社團活動制度（1）每學(xué)期初，社團要向社團聯(lián)合會提交本學(xué)期活動計劃，由社團聯(lián)合會備案。（5）社團的每次活動均要有詳細(xì)記錄，如書面總結(jié)材料及音像資料交社團聯(lián)合會存檔。有明確的內(nèi)部人事機構(gòu)及章程。能夠提高學(xué)校社會影響力。（11）經(jīng)校團委校社團聯(lián)合會最終評審，評出優(yōu)秀學(xué)生社團。社團聯(lián)合會所有資金由主席團統(tǒng)一調(diào)配，收入及支出帳目由辦公室登記管理。提前退出的社團成員要酌情退還部分會費。社團活動堅持少花錢、多辦事的原則。全院學(xué)生社團的聯(lián)合組織，是學(xué)校以及社會聯(lián)系廣大學(xué)生的橋梁和紐帶，是建設(shè)校園精神文明、發(fā)展先進文化的重要力量，是全院所有合法學(xué)生社團及其利益的總代表。堅持把工作重點放到基層，全心全意為社團及社團成員服務(wù)。第二章 會員單位第七條 在浙江金融職業(yè)學(xué)院社團聯(lián)合會正式注冊的各類社團為浙江金融職業(yè)學(xué)院社團聯(lián)合會的會員單位，享有相應(yīng)的權(quán)利，履行相應(yīng)的義務(wù)。（四）在合法權(quán)益受到侵犯時，要求社團聯(lián)合會給予維護。（二）遵守社團聯(lián)合會章程，執(zhí)行社團聯(lián)合會決議，參加社團聯(lián)合會的活動。在特殊情況下，由社團聯(lián)合會主席團提議，并得到社團聯(lián)合會三分之二以上委員的同意，可提前或推遲舉行。第十三條 參加浙江金融職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團代表大會的代表由浙江金融職業(yè)學(xué)院社團聯(lián)合會按會員單位注冊會員數(shù)比例分配至各會員單位，由各會員單位成員民主選舉產(chǎn)生。第十七條 學(xué)生社團聯(lián)合會委員會職責(zé)：(一）召集社團代表大會；（二）在社團代表大會閉會期間，執(zhí)行社團代表大會決議，決定社團聯(lián)合會的重 大事項；（三）審議和批準(zhǔn)社團聯(lián)合會主席團的工作報告和下階段的工作計劃和各項制度及草案。社團聯(lián)合會主席團由當(dāng)選主席一名，執(zhí)行主席和副主席三名，辦公室主任或秘書長一名組成，每屆任期一年。第二十二條 主席負(fù)責(zé)統(tǒng)籌決策，中心協(xié)調(diào)，對各項工作負(fù)責(zé)；副主席協(xié)助主席做好監(jiān)督和管理日常工作；辦公室主任負(fù)責(zé)各項重大工作的指導(dǎo)工作，溝通社團聯(lián)合會的各部門，對活動工作負(fù)責(zé)。第二十五條 社團聯(lián)合會辦公室主任或秘書長由主席團成員兼任，協(xié)助主席開展工作，負(fù)責(zé)與社聯(lián)各部門的協(xié)調(diào)工作，牽頭落實社團聯(lián)合會綜合性、常務(wù)情的工作，管理社團聯(lián)合會的財產(chǎn)，牽頭組織社團聯(lián)合會有關(guān)社團、學(xué)生干部考核、年檢、社團聯(lián)合會各項會議等綜合性工作。對長期不履行有關(guān)規(guī)章制度或違返校紀(jì)校規(guī)者，社聯(lián)主席團有權(quán)對其進行教育，必要時有權(quán)免除其職務(wù)或決定是否讓其留在社聯(lián)。第三十一條 社團聯(lián)合會委員會、主席團及其它需要表決的會議采取投票或舉手表決制，表決方式由主席團根據(jù)會議需要決定。第七章 附則第三十二條 本章程經(jīng)社團代表大會通過后生效，凡之前規(guī)定與本章程相抵觸的，以本章程為準(zhǔn)。定期召開主席團會議。負(fù)責(zé)社團聯(lián)合會大型的活動前期的策劃、籌備和分工，召開和主持內(nèi)部各大型會議。第三篇：社聯(lián)章程宜賓學(xué)院學(xué)生社團聯(lián)合會章程（試行）第一章 總則第一條：宜賓學(xué)院學(xué)生社團聯(lián)合會是由校團委直接指導(dǎo)的學(xué)生社團聯(lián)合組織。第四條： 會員第五條：社聯(lián)實行團體會員制，在我校登記注冊的學(xué)生社團可成為社聯(lián)的成員。第九條：社聯(lián)委員會是社聯(lián)的最高權(quán)力機構(gòu)，社聯(lián)主席團由社聯(lián)委員會產(chǎn)生，社聯(lián)主席團對社聯(lián)委員會負(fù)責(zé)。（一）、社聯(lián)主席團的權(quán)力：討論和決定社聯(lián)工作的權(quán)利；監(jiān)督學(xué)生社團各項工作開展情況的權(quán)利；協(xié)調(diào)社聯(lián)與各學(xué)生社團關(guān)系的權(quán)利；組織評定優(yōu)秀社團，優(yōu)秀團員干部，優(yōu)秀團員和優(yōu)秀學(xué)生的權(quán)利。聽取各部門負(fù)責(zé)人工作匯報，決定社聯(lián)的重大問題。（二）主席行使下列職權(quán)：全面主持社聯(lián)管理工作,負(fù)責(zé)社團聯(lián)合會重大事情的建設(shè)、決策。負(fù)責(zé)與學(xué)生會，團總支等學(xué)生組織協(xié)調(diào)工作。各職能部門干部由《社團聯(lián)合會干部選舉條例》產(chǎn)生，每屆任期一年；（一）辦公室工作職責(zé)：負(fù)責(zé)注冊學(xué)生社團和各學(xué)生社團會員；對各學(xué)生社團進行常規(guī)管理，進行年檢；收集備案學(xué)生社團學(xué)期計劃總結(jié)，報主席團理事會審批；制定社聯(lián)的各項工作條例；籌備和召開學(xué)生社團代表大會等各類會議，并做會議記錄存檔；制定社聯(lián)和學(xué)生社團干部、會員管理制度；負(fù)責(zé)社聯(lián)干部的考核檔案工作；制定優(yōu)秀社團，優(yōu)秀團員干部，優(yōu)秀團員和優(yōu)秀學(xué)生評定辦法。1定期做好工作計劃，工作總結(jié)，向主席團匯報工作。負(fù)責(zé)社聯(lián)、社團宣傳材料的收集、歸檔工作。（三）外聯(lián)部工作職責(zé)主要負(fù)責(zé)主動聯(lián)系、溝通其他高校，組織和開展各種聯(lián)誼活動；加強社聯(lián)與學(xué)生社團以及其他校內(nèi)組織的交流與合作，促進相互之間的共同發(fā)展；面向社會公關(guān)，提高學(xué)校、社聯(lián)、學(xué)生社團的知名度；尋找各種商家與其聯(lián)系、爭取贊助，籌集活動經(jīng)費；積極做好工作計劃、工作總結(jié)，向主席團匯報工作。根據(jù)本部門的職責(zé)，具體策劃、組織開展活動，并在活動前做好工作計劃，活動后做好書面總結(jié)，交由主席團審閱、辦公室存檔。：由學(xué)生社團中的四個主席團單位推舉選出正式主席團單位一個，并由其內(nèi)部推舉任命成為主席； ：從學(xué)生社團中產(chǎn)生的除開正式主席團單位外的另外三個主席團單位各自推選本社團內(nèi)部人員一名與社團部正部長一名、副部長三名同時擔(dān)任社團聯(lián)合會執(zhí)行主席。3：欲申請的社團須有準(zhǔn)確反應(yīng)社團宗旨的社團名稱。7：非盈利性二：申請學(xué)生社團，須由發(fā)起人向社團聯(lián)合會辦公室提出書面申請，并需提交下列申請材料，包括以下內(nèi)容：（1）成立社團的意義，目的、社團名稱、活動范圍、活動內(nèi)容、活動主旨、活動方式等；（2）成立社團的可行性分析報告。4：辦公室在收到社團聯(lián)合會秘書長審核意見一周內(nèi)，在校內(nèi)公示對申請學(xué)生社團的全部意見。五、如發(fā)生下列情況，社團聯(lián)合會秘書長和主席團將建議取消或直接取消學(xué)生社團負(fù)責(zé)人的資格：1：學(xué)生社團負(fù)責(zé)人在規(guī)定時間內(nèi)未在社團聯(lián)合會對本學(xué)生社團進行注冊或經(jīng)催告仍不進行注冊的； 2：社團負(fù)責(zé)人嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度或國家法律的。注銷學(xué)生社團須向社聯(lián)辦公室提出書面申請，經(jīng)社聯(lián)主席團同意，秘書長簽署意見后方可注銷。第六條：無故不參加社聯(lián)會議超過三次。第九條：社團財務(wù)的管理和使用出現(xiàn)嚴(yán)重漏洞的。3：社團注銷后不得再以社團的名義舉辦活動，違反者將受到校級嚴(yán)重紀(jì)律處分。三：批準(zhǔn)申請：由社聯(lián)作出意見的《社團活動申請活動審批表》送于團委老師。五：管理部根據(jù)社團的要求有權(quán)召集申請活動的社團負(fù)責(zé)人，社聯(lián)管理部就申請活動的有關(guān)問題進行討論，社團負(fù)責(zé)人可以對社聯(lián)提出適當(dāng)?shù)囊螅瑫h記錄由社聯(lián)辦公室管理保存?zhèn)浒?。無特殊情況，被予以注銷的學(xué)生社團不得進行二次恢復(fù)，如有特殊情況，社團聯(lián)合會秘書長和主席團決策。第十八條：學(xué)生社團干部： 1：學(xué)生社團干部指社聯(lián)干部，各學(xué)生社團負(fù)責(zé)人； 2：社團干部享受學(xué)生干部待遇； 3：社團干部必須做到：⑴具有良好的思想政治素質(zhì)，堅持四項基本原則；（2）熱心社團工作，愿意為社團，為同學(xué)服務(wù)，并有足夠的能力負(fù)責(zé)起社團的工作；（3）、專業(yè)學(xué)習(xí)成績較好，嚴(yán)于律己，以身作則，處處起模范帶頭作用；（4）正確處理好集體與個人，學(xué)習(xí)與工作，奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系。六、會議實行會議記錄：社團聯(lián)合會全體干部會議的會議記錄工作由辦公室負(fù)責(zé)，會議內(nèi)容以書面材料和電子形式在辦公室備案。第六章 獎懲第二十三條：為了鼓勵學(xué)生積極參加社團活動，對在社團活動中涌現(xiàn)出的好人好事，社團活動中有突出成績的集體和個人給予表彰。第八章 關(guān)于宜賓學(xué)院校團委社團部解釋校團委社團部仍是屬于校團委管理，其規(guī)模有所減小。管理各二級學(xué)院社團部。第一章部門職能。，并協(xié)助開展。、干部必須按時參加，如有特殊情況需提前向部門負(fù)責(zé)人請假。第三章干事義務(wù)和權(quán)利一干事必須履行以下義務(wù)：，努力完成自身學(xué)習(xí)任務(wù)。：認(rèn)真履行部門的各項工作安排，積極主動的完成自己的事務(wù)，堅決執(zhí)行部門的規(guī)章制度。第六章部門例會制度第一條 策劃部例會定于每雙周四晚21：30，在學(xué)生社團聯(lián)合會辦公室召開。第四條 聽取各各協(xié)會策劃部的工作匯報。第八條 出勤情況將作為年終評優(yōu)評先的依據(jù)，并記入社聯(lián)學(xué)生干部檔案表。第二章 分工及職責(zé)（一）部長：。、工作。第三章 監(jiān)察部工作內(nèi)容第一條 例會考勤（30%）、監(jiān)察部例會前須進行簽到，缺席一人扣兩分，請假一人扣1分?？鄯殖^30分作30分計算。、優(yōu)秀社團干部：每學(xué)期社聯(lián)監(jiān)察部將根據(jù)各協(xié)會人數(shù)以及協(xié)會表現(xiàn)情況分配各協(xié)會的優(yōu)秀會員、優(yōu)秀干部名額，各協(xié)會推選出符合要求的會員和干部，在規(guī)定時間內(nèi)將優(yōu)秀會員和優(yōu)秀干部名單上交社聯(lián)監(jiān)察部審核。如評選材料未在規(guī)定時間內(nèi)上交，作棄權(quán)處理。并對活動具體情況進行總結(jié)，對各協(xié)會/社團的活動情況進行記錄并將活動開展具體情況作為各項協(xié)會評比的標(biāo)準(zhǔn)之一。，并協(xié)助各部門工作。（2）所有加分總分不超過5分，加分后的期末總評分不超過100分。社團聯(lián)合會 監(jiān)察部 2014年11月