【正文】 召開會員（代表）大會選舉產(chǎn)生工會委員會、經(jīng)費審－1－查委員會、女職工委員會。－2－（十一）填寫《基層工會換屆選舉結(jié)果報告表》。一線職工、技術(shù)骨干不低于60%；女職工代表要與單位自然比例相適應(yīng)；勞模先進(jìn)人物、少數(shù)民族要占一定比例。每次選舉所投的票數(shù)多于投票人數(shù)，選舉結(jié)果無效；等于或少于投票人數(shù)，選舉結(jié)果為有效。會員代表的任期與基層工會代表大會屆期一致，從每屆工會會員代表大會舉行第一次會議開始，到下屆本級工會會員代表大會代表選舉工作完成后為止。會員25人以上，女會員10人以上的，同時成立工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會。③經(jīng)費審查委員會：設(shè)主任1人，委員人數(shù)最低不少于3人，最多不超過工會委員會委員名額的20%。三、基層工會換屆時間安排全市基層工會換屆工作分六個階段進(jìn)行。擬寫工作報告，上報申報表、分配代表名額等。第六階段：報批階段，上報選舉結(jié)果報告表，經(jīng)上級工會批復(fù)。新一屆工會委員會擬設(shè)委員名，擬提出委員候選人名，差額比例為％(注：一般不少于5％)，擬選舉同志為主席，同志為副主席。附；委員候選人建議名單。經(jīng)上級工會批準(zhǔn)，如召開會員代表大會，代表人數(shù)應(yīng)占會員人數(shù)的30％。工會干部和工會積極分子應(yīng)占代表的半數(shù)，女職工、少數(shù)民族、青年職工代表應(yīng)占一定比例。（五）召開會員（代表）大會四、工會會員大會工作程序(一)會議主持會員大會由工會(或工會籌備組)負(fù)責(zé)人主持。4．大會選舉。參考例文3：(單位名稱)工會第次會員(代表)大會選舉辦法(年月日)一、根據(jù)《中國工會章程》和上級工會有關(guān)規(guī)定，制定本選舉辦法。選舉時．到會的會員(代表)人數(shù)必須超過應(yīng)到會會員(代表)總數(shù)的三分之二，方可進(jìn)行選舉。如另選他人，可在選票空格內(nèi)寫上另選人姓名。如遇票數(shù)相等不能確定當(dāng)選人時，應(yīng)就票數(shù)相等的候選人重新投票，得票多的當(dāng)選。計票人由上屆工會委員會指定，在監(jiān)票人監(jiān)督下進(jìn)行工作。投票結(jié)束后，由監(jiān)票人當(dāng)場清點收回選票數(shù)量，并由總監(jiān)票人向大會報告收回選票數(shù)。九、本選舉辦法經(jīng)會員（代表）大會通過后生效。參考例文4；《出席人數(shù)報告單》各位會員(代表)：(單位名稱)工會第次會員(代表)大會，應(yīng)到會人數(shù)名，實到會人數(shù)名。強(qiáng)調(diào)填寫選票和投票路線等有關(guān)注意事項。2．本屆工會委員會應(yīng)選人名，投贊成票如多于應(yīng)選人則本票作廢。清點并報告收回選票的數(shù)量。（8）組織計票。計票結(jié)果如下：候選人姓名（按姓氏筆畫排序）得贊成票數(shù) 得反對票數(shù) 得棄權(quán)票數(shù)略……另選人姓名（按得票多少排序）略……總監(jiān)票人：(簽名)監(jiān)票人：(簽名)計票人：(簽名)年 月 日第三階段，由大會主持人宣布當(dāng)選結(jié)果(以得票多少為序)。5．請上級工會領(lǐng)導(dǎo)或單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)講話。(二)會員代表大會議程(注：會前向大會報告代表出席會議情況。3．向大會做工作報告。第一階段：由大會主持人主持。第二階段：由總監(jiān)票人主持選舉工作。(7)打開驗票。(9)向大會報告計票結(jié)果(詳見參考例文7)。8．宣布大會閉幕。會議由同級黨委指定召集人主持，分別等額選舉工會主席、副主席和經(jīng)審會主任，并對工會委員做出具體的分工。． ．參考例文9：關(guān)于（單位名稱）機(jī)關(guān)工會第次會員(代表)大會選舉結(jié)果的報告(上級工會名稱)：(單位名稱)機(jī)關(guān)工會于年月日召開了第次會員(代表)大會，應(yīng)到會會員(代表)名．實到會會員(代表)名。選舉同志為經(jīng)費審查委員會主任。2．工會主席(干部任免)審批表。2．行文呈報召開本級工會委員會會議，通過主席、副主席、委員人選，并將補(bǔ)選結(jié)果行文報上級工會批準(zhǔn)。當(dāng)否．請批示。召開預(yù)備會議：匯報換屆籌備工作報告；通過大會主席團(tuán)名單；通過大會各項議程；通過代表資格審查報告。公司工會第屆委員會組成于年月，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及企業(yè)情況，擬于近期召開工會會員代表大會，進(jìn)行換屆。請按照《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，認(rèn)真準(zhǔn)備，精心組織，按時召開換屆大會。特此報告，請予批復(fù)。同意本屆委員會任期年。通過代表資格委員會（小組）作的代表資格審查情況的報告。到會職工代表超過代表總數(shù)的2/3，即可宣布開會。包括企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理情況、存在的問題及改進(jìn)措施，企業(yè)發(fā)展計劃、基本建設(shè)和重大技術(shù)改造方案，有關(guān)改善職工生活福利的情況等。以職工代表團(tuán)（組）為單位，就以上報告、方案分組進(jìn)行討論。大會發(fā)言。對有關(guān)的各項方案和大會決議、決定草案進(jìn)行表決。第五篇：基層黨組織換屆程序決定換屆 黨 支 部(1)黨總支部委員會每屆任期三年，黨支部委員會每屆任期二年，任 期屆滿后應(yīng)及時換屆；(2)作出換屆選舉的決定。做好換屆籌備工作 黨 支 部(1)成立換屆籌備小組；(2)起草工作報告；(3)擬定選舉辦法(草案)。黨員討論 黨 支 部(1)討論工作總結(jié)，提出修改意見；(2)討論選舉辦法；(2)醞釀候選人建議名單(候選人可自下而上提名，也可由黨(工)委或 上屆支部在征求意見的基礎(chǔ)上提出建議名單)；(4)推薦監(jiān)票人。1審 批 黨(工)委(1)經(jīng)集體討論后下發(fā)關(guān)于報批單位的黨總支正、副書記的批復(fù)；(2)將批復(fù)件報區(qū)委組織部備案。召開支委會，討論本屆支部的工作報告；組織醞釀、推薦下屆委員會委員候選人預(yù)備人選，并報上級黨組織審批。召開第一次支委會，選舉委員會書記、副書記