【正文】 下功夫。深入實施年輕干部培養(yǎng)工程，建立優(yōu)秀年輕干部儲備庫，著力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。在全市知識分子中開展“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”活動，抓好知識分子政治引領和政治吸納。（一）堅定理想信念，認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會以習近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，認真學習黨章黨規(guī)，不斷提高馬克思主義思想覺悟和理論水平?！皟蓪W一做”學習教育常態(tài)化制度化。（二）堅持黨的基本路線，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局，自覺踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享發(fā)展理念，落實立德樹人根本任務，培養(yǎng)全面發(fā)展的中國特色社會主義合格建設者和可靠接班人。，對中央、省委和省委高校工委重大決策部署、重要會議文件的貫徹落實情況，中央、省委和省委高校工委領導同志重要講話、指示、批示和交辦事項的落實情況，領導干部個人重大事項及其他明確要求請示報告的事項，要按時請示報告。嚴格落實雙重組織生活會制度，學校黨委領導班子成員必須以普通黨員身份參加所在基層黨組織的組織生活。（五）嚴格干部選用管理，嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《高等學校領導人員管理暫行辦法》，認真落實新時期好干部標準，健全完善選人用人機制。（六）加強作風建設、省政府若干意見，健全改進作風的各項制度，馳而不息糾正“四風”，加強教育引導、紀律檢查、通報曝光，推動作風建設常態(tài)長效。（七）建設廉潔政治、省委和省委高校工委關于懲治和預防腐敗體系建設的安排部署，嚴格執(zhí)行廉潔自律準則、紀律處分條例和黨內(nèi)監(jiān)督條例，推進制度創(chuàng)新和體制機制改革，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，推進權(quán)力公開透明運行，從源頭上預防和治理腐敗。支持紀委用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持標本兼治，把黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入，營造風清氣正的育人環(huán)境，為學校健康快速發(fā)展提供堅強有力的保證。（八）完善黨建制度體系，及時總結(jié)管黨治黨實踐經(jīng)驗，以務實創(chuàng)新精神推進黨的建設制度改革，做好制度廢改立釋工作，不斷完善內(nèi)容科學、程序嚴密、配套完備、運行有效的制度體系。堅持重大民生事項先調(diào)研論證、先征求意見、先風險評估。，明確制度執(zhí)行的主體和職責。，加強壓力傳導，推動責任落實。，學校黨委領導班子每年至少開展1次全面從嚴治黨專題調(diào)研，嚴格遵守改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定，加強統(tǒng)籌，明確主題，增強目的性，形成有情況有分析有見解的高質(zhì)量調(diào)研成果。，了解和把握重點工作推進情況，研究解決難點熱點問題。強化政治擔當，抓好巡視整改落實，做到知責、盡責、負責，把整改落實工作擺上突出重要位置，切實抓緊、抓實、抓出成效。，定期組織召開領導班子民主生活會，認真學習和查擺問題，嚴肅開展批評與自我批評，扎實做好問題整改。（三）落實督促監(jiān)管責任、帶好隊伍，加強對領導班子成員和各黨總支（直屬黨支部）主要負責人的日常教育管理監(jiān)督，督促其履行好“一崗雙責”。對落實主體責任不力、檢查考核發(fā)現(xiàn)問題較多、群眾來信來訪反映問題集中、民主測評滿意度較低的，及時約談其主要負責人，提出具體整改意見；對不履行全面從嚴治黨主體責任或者履行不力，造成嚴重損害或者嚴重不良影響的，嚴肅追究責任。對發(fā)現(xiàn)的不重視、不落實、敷衍應付和消極抵觸等問題，明確指出，堅決糾正。自覺接受各方面監(jiān)督，嚴格執(zhí)行領導干部聯(lián)系學院、聯(lián)系黨外代表等制度，嚴格執(zhí)行報告?zhèn)€人有關事項等規(guī)定。、部署、檢查和報告；督促指導分管部門、聯(lián)系單位結(jié)合實際制定加強紀律建設、作風建設、廉政教育、規(guī)范權(quán)力運行等具體措施，研究、推動建立健全各項規(guī)章制度，抓好各項制度措施的落實。對工作落實不力、搞形式走過場的，要嚴肅批評、追責問責。、聯(lián)系單位對巡視整改、黨風廉政建設責任制檢查等發(fā)現(xiàn)的問題，采取措施予以整改。發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題時，及時約談提醒和糾正；對問題比較嚴重的，及時向黨委報告。、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等制度，自覺接受各方面監(jiān)督。第四篇：2020年履行全面從嚴治黨主體責任情況報告2篇2020年履行全面從嚴治黨主體責任情況報告今年以來，在縣委的堅強領導下，我和組織部門堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹新時代黨的建設總要求，全面踐行新時代黨的組織路線，按照“抓落實、促提升、創(chuàng)一流”的總體思路，聚焦主責主業(yè)，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸，主體責任落實更加有力、成效進一步凸顯，為奪取疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展雙戰(zhàn)雙勝，建設新時代“沿海強縣、實力”提供了堅強組織保證。依托全省干部網(wǎng)絡學院舉辦黨的十九屆四中全會精神網(wǎng)絡培訓班，采取“個人自學+專題網(wǎng)班+在線測試+線下研討”等方式，組織黨員干部學習領會、貫徹落實全會精神。認真貫徹《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》，嚴格落實***和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，提高“三會一課”質(zhì)量。健全干部違規(guī)違紀問題聯(lián)系通報制度，抓好領導干部經(jīng)濟責任審計，嚴格干部出國（境）日常管理，深化“不良痕跡”日常監(jiān)督，加大提醒、函詢、誡勉力度，上半年對名干部進行函詢，對名干部進行提醒談話，實現(xiàn)了抓早抓小、防微杜漸。開展“爭做人民滿意的公務員，爭創(chuàng)人民滿意的公務員集體”“雙十佳”評選活動，組織各單位推薦上報先進集體個、先進個人名，縣公安局同志被授予全市“爭做人民滿意的公務員”十佳個人?！盎鶎狱h建質(zhì)量提升年”活動。鎮(zhèn)、鎮(zhèn)先后在全市“抓防促?！被顒永夼_賽上作了典型發(fā)言。落實市全域示范鄉(xiāng)街創(chuàng)建標準，指導、3個鎮(zhèn)鞏固提升創(chuàng)建成果，打造“十好、六無”基層黨建引領鄉(xiāng)村振興全域示范區(qū)，新培育示范村個。全縣軟弱渙散基層黨組織共解決各類遺留問題個，興辦為民實事件次，9月底前全部按時保質(zhì)完成了整頓轉(zhuǎn)化任務。等名農(nóng)村黨支部書記獲評省、市鄉(xiāng)村振興“領頭羊”，縣級命名表彰100名村振興“領頭羊”。組建了由常委組織部長任組長的“六位一體”社區(qū)治理工作推進組，多次召集責任單位調(diào)度工作進展，組織相關人員先后到周邊先進縣區(qū)進行考察學習；印發(fā)了《關于進一步加強街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”工作機制建設的實施意見》，進一步明確街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”專兼委員組成和協(xié)調(diào)議事程序，健全常態(tài)長效議事協(xié)調(diào)機制；印發(fā)了《關于認真落實“雙報到”工作扎實推進城市社區(qū)治理能力現(xiàn)代化的工作提示》，建立黨組織到社區(qū)報到向縣委組織部報備制度，進一步壯大參與“六位一體”社區(qū)治理的工作力量。組織開展慶祝建黨99周年系列活動，在縣電視臺開設專欄宣傳報道10名優(yōu)秀黨員事跡，下?lián)茳h內(nèi)關愛資金萬元慰問生活困難黨員和老黨員。四、落實黨管人才原則、“聚賢引智興業(yè)”計劃，增強人才工作服務高質(zhì)量發(fā)展成效持續(xù)實施“聚賢引智興業(yè)”計劃，聚焦重點產(chǎn)業(yè)和關鍵環(huán)節(jié)聚賢、育才、引智，全年8項績效指標已全部完成，打造人才工作亮點6個，19月在市級以上主流媒體發(fā)稿32篇次，其中省級以上紙媒3篇，完成市達指標320%。其中，全職引進全日制本科及以上人才人，（全職或柔性）引進省級以上領軍人才人；引進名灤南籍公務員（參公）和事業(yè)編制人員回鄉(xiāng)工作。一是強化管黨治黨責任落實。挖掘用好本地紅色資源，強化理想信念教育。四是推進組織部門作風建設。認真貫徹執(zhí)行中央、省、市和縣委關于全面從嚴治黨的決策部署，嚴格按照上級廉政工作會議要求，安排部署全面從嚴治黨工作。三是堅持重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。明確工作目標和要求，把責任落實到各部門，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的黨風廉政建設責任體系，使作風建設落地生根，成為新常態(tài)。在思想上、行動上始終與組織上保持高度一致，主動接受監(jiān)督，自覺維護班子團結(jié)，嚴格執(zhí)行民主集中制、黨務政務公開制、工作例會制、財務管理制等制度，帶領分管部門在其位謀其政，齊抓共管，推動各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。深知“為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，為事重在實”，因而我常常自重、自省、自警、自勵，規(guī)范自己的從政行為。二是存在壓力層層遞減的現(xiàn)象。要像抓經(jīng)濟工作、項目建設那樣抓黨建，引導各級黨組織書記牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強化第一責任人的唯一性，增強主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責意識，切實把黨的建設作為最大政績來抓。五園黨支部作為基層黨支部，堅持準確理解全面從嚴治黨的深刻內(nèi)涵，自覺的肩負起管黨治黨的末端責任，全面落實從嚴治黨的新要求，努力推進黨的建設，提升新的水平。在“兩學一做”學習教育中，充分利用三會一課、座談討論、領導黨課、集中學習、黨小組學習，通過幼兒園局域網(wǎng)、多媒體和qq群學習、自主學習并加以摘抄等形式開展學習教育。在職黨員進社區(qū)達13人次，為社區(qū)家庭提供義務早教服務，開展綠地建設。在“七一”前開展了“重實干、強執(zhí)行、抓落實”專題研討和組織生活會。進行了一次“紅色教育”,組織黨員教師觀看紅色影片《建軍大業(yè)》。三、存在的突出問題對預備黨員和入黨積極分子的教育管理不夠系統(tǒng)。黨員干部工作熱情有所降低，安于現(xiàn)狀，工作不夠主動積極，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業(yè)心和責任心。四、加強和改進工作的思路措施在今后的的工作中，重點做好以下幾點。履行全面從嚴治黨主體責任情況報告二**年，在黨中央和市委的堅強領導下，**區(qū)委常委會認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個堅決維護”，牢牢扛起主體責任，把管黨治黨各項工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，全面從嚴治黨取得了新的進展。堅持邊查邊改、即知即改、立查立改，同步制定《整改方案》和任務清單、責任清單，明確了3個方面、16個大項、83個子項的整改措施，細化了時間節(jié)點、責任單位和責任領導，全力推進整改措施落地見效。目前，各項整改工作均在穩(wěn)步順利推進中。二、聚焦主責主業(yè)，推動管黨治黨走向嚴緊硬堅持以更高標準落實全面從嚴治黨主體責任，積極構(gòu)建抓主體責任分級負責、全面覆蓋的責任體系。對中央和市委的重大決策部署，第一時間傳達學習，研究貫徹落實舉措。各區(qū)委常委嚴格履行“一崗雙責”，先后到51個機關和村居、企業(yè)調(diào)研推動黨建工作，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展?！皟蓚€責任”。全區(qū)各級黨組織上傳工作任務13807條，填報工作日志49112條。三、加強思想建設，增強踐行“兩個堅決維護”的思想自覺和行動自覺堅持以學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，牢牢把握“兩個鞏固”的根本任務，抓思想、促黨建，引導黨員干部學深悟透、入心踐行，真正筑牢理想信念根基。組織黨外人士和統(tǒng)戰(zhàn)干部培訓班17期，近1300人次參訓，實現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)各領域全覆蓋。舉辦統(tǒng)戰(zhàn)專題處級干部進修班，以“深入貫徹落實習近平總書記統(tǒng)一戰(zhàn)線重要思想，努力做好新時代統(tǒng)戰(zhàn)工作”為題，指導全區(qū)領導干部靈活運用習近平新時代統(tǒng)一戰(zhàn)線思想服務發(fā)展大局。堅持定期檢查、月度通報機制，檢查中心組成員學習筆記1200本，編發(fā)通報12次。創(chuàng)文題材系列報道《城市的溫度》榮獲天津市好新聞三等獎，《為弱勢群體撐起一片藍天》獲全市播音類二等獎。創(chuàng)新“統(tǒng)戰(zhàn)宣傳四大模式”，把黨的聲音深入傳播到黨外人士當中，做法作為全市實踐創(chuàng)新成果被推薦到中央統(tǒng)戰(zhàn)部。制定干部考察期間聽取干部所在支部和居住地社區(qū)黨組織意見、黨組織書記、紀委書記“雙簽字”等制度，動態(tài)查訪、多方印證干部德才表現(xiàn)，全區(qū)選人用人滿意度明顯提升。開展干部學歷學位材料真實性比對排查，抽調(diào)22名干部組成10個檢查組，對全區(qū)88個單位的專項排查工作進行實地檢查，對學歷學位涉及造假、國家不承認、專業(yè)證書等不同情形的干部，給予相應處理。抽調(diào)120多名干部，到市委統(tǒng)配巡、區(qū)委巡察、環(huán)保、雙創(chuàng)等急難險重崗位培養(yǎng)鍛煉。全年提拔任用黨外干部5名，按照市委要求在政府相關部門和法檢兩院配齊黨外干部。區(qū)級黨政領導帶頭落實包鎮(zhèn)包重點難點村制度，親自研究、親自推動，定期深入基層，指導推動換屆工作。出臺加強農(nóng)村和城市基層黨建30項制度，對黨員發(fā)展、組織設置、按期換屆等進行規(guī)范，激發(fā)基層黨建新活力。市級以上媒體14次刊發(fā)我區(qū)基層黨建經(jīng)驗做法，**在全市學習貫徹全國組織工作會議精神專題會、基層黨建推動會上作經(jīng)驗介紹。對全區(qū)各單位補繳黨費使用管理情況進行審計，有效規(guī)范了黨費收繳使用管理工作。研究制定行政村評星定級、村干部薪酬管理辦法，提高村干部的政治待遇、經(jīng)濟待遇。堅持長期不懈地、持之以恒，像改造鹽堿地那樣挖根源、去病灶。區(qū)委書記全程參加天穆鎮(zhèn)黨委民主生活會，并在會前審閱領導班子和班子成員對照檢查材料，對民主生活會有關情況進行指導。深入貫徹習近平總書記關于進一步糾正“四風”問題的重要指示精神，制定下發(fā)進一步查擺整改“四風”問題，加強作風建設的相關《工作安排》，聚焦頂風違紀、花樣翻新、隱形變異、屢禁不止的“四風”突出問題，從個人違規(guī)使用單位交費的固話捆綁手機卡等小事小節(jié)抓起，堅決防止“四風”問題反彈回潮。今年以來，圍繞“雙違”治理、扶貧助困、環(huán)境保護、“雙萬雙服促發(fā)展”活動等重點，查處不作為不擔當問題78起，問責121人。組織145個黨組織和4000多名在職黨員到社區(qū)報到，主動認領政策宣傳、困難救助、志愿服務等10類崗位，今年以來全區(qū)黨員參與各類惠民服務10萬多人次，為群眾解難題8萬多件。以人民群眾需求為導向,切實解決好群眾最關心的公共安全、公平正義等問題，增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。充分用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，特別是“第一種形態(tài)”，增強監(jiān)督執(zhí)紀的實際效果。注重以案宣紀，結(jié)合農(nóng)村征地拆遷腐敗多發(fā)等問題，制作《筑不腐之基享海晏河清》《“微權(quán)蟻腐”之害》，用身邊事教育身邊人，不斷提升紀律教育的警示震懾作用。持續(xù)深化“巡鎮(zhèn)帶村”模式，完成對天穆、宜興埠兩鎮(zhèn)的巡察工作，延伸巡察4個村級黨組織，并在全市巡視巡察座談會上宣介推廣**經(jīng)驗。深化監(jiān)察體制改革工作，在完成機構(gòu)設置和人員轉(zhuǎn)隸、實現(xiàn)對全區(qū)公職人員監(jiān)察全覆蓋的基礎上，努力探索紀法高效銜接的有效路徑，成功辦理全市第一例由立案留置轉(zhuǎn)移送審查起訴的案件，被《中國紀檢監(jiān)察報》刊