【正文】 教基地“安其身，暖其心，用其長，育其人，正其本”的回歸目的。二、掌握時機，在“接”字上下功夫每逢刑釋解教人員通知單到手后，街道司法所就開始掌握情況，建立檔案，細心接茬，落實幫教對象結(jié)對子；同時，找他們座談回歸社會后的感受和體會，了解他們今后的想法和打算。及時建立幫教工作檔案，及時掌握幫教對象人員的基本動向和情況，及時與幫教對象簽訂幫教協(xié)議。我們在鼓勵回歸人員自謀職業(yè)的同時，積極為他們做好服務工作。2012年，我們結(jié)合年度排查和專項排查的要求，聯(lián)合派出所，對刑釋解教人員逐一進行走訪，從而全面掌握了刑釋解教人員的底數(shù)，對下落不明的人員進行了查找，對表現(xiàn)不好的人員落實了幫教管控措施，為各項工作的開展打下了基礎?；仡欉^去，雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但同上級的要求、同司法行政工作的根本目標同歸正人員內(nèi)心的迫切希望，還有一定的差距。二、加強銜接工作，嚴防漏管失控刑釋解教人員的銜接工作是安置幫教的一項重要基礎性工作，加強對刑釋解教人員的銜接、安置和幫教，使他們順利走上新生之路，是鞏固改造成果、預防和減少重新違法犯罪、維護社會穩(wěn)定的重要環(huán)節(jié)，安置幫教機構(gòu)充分認識到做好刑釋解教人員銜接工作的重要性。進一步加強了對重點對象的管理監(jiān)控。充分運用了廣播、專欄等宣傳形式，大力宣傳做好安置幫教工作的重要意義。爭取到了當?shù)攸h委政府的高度重視，綜治部門的指導協(xié)調(diào)及有關部門和社會力量的廣泛參與。另外，就業(yè)渠道單一、全社會齊抓共管局面沒形成也是制約安置幫教工作開展的不容忽視的問題。一是健全機構(gòu)，強化縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（居）安置幫教工作組織機構(gòu)規(guī)范化建設力度，形成了橫向貫通，縱向聯(lián)合的縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（居）安置幫教工作網(wǎng)絡，在組織機構(gòu)上確保了安置幫教工作的順利開展。已通過各種渠道妥善安置的有104人，安置率達100%；今年我鎮(zhèn)無重新違法犯罪的刑釋解教人員。二、健全組織機構(gòu)。經(jīng)費是做好刑釋解教人員安置幫教的一個重要條件。按照“工作職責法制化”的基本要求，建立健全了各項制度。分類建立本轄區(qū)的刑釋解教人員檔案信息管理資料，做好與市、區(qū)安置幫教機構(gòu)的聯(lián)網(wǎng)準備，有效地減少脫管和漏管等問題的發(fā)生。三是進一步落實管理制度。對各相關成員單位提出明確要求，加大幫教工作中，注重解決刑釋解教人員的生活出路和就業(yè)渠道，促進他們能通過自己勞動，獲得社會認可。三是積極開展職業(yè)技能培訓和就業(yè)指導。五是開展職業(yè)技能培訓和就業(yè)指導。年初省、市下達專項活動通知后，我鎮(zhèn)及時貫徹，制定下發(fā)了專項活動的實施方案，進一步明確工作目標、步驟、措施。司法所根據(jù)原已掌握的情況和上級提供的住處及時分發(fā)到各村（居）。主要是：一是部分外出刑釋解教人員由于務工居住場所頻繁變化，給及時掌握刑釋解教人員動態(tài)信息增加了難度。進一步落實安置幫教措施。進一步完善接茬工作制度。進一步加大重點對象的管理控制力度。第五篇：2011益陽市刑釋解教人員安置幫教工作總結(jié)2011XX市刑釋解教人員安置幫教工作總結(jié)今年以來，我市刑釋解教人員安臵幫教工作在省司法廳和市委、市政府的正確領導下，按照省廳的工作部署，緊緊圍繞社會管理創(chuàng)新，以預防和減少刑釋解教人員重新違法犯罪為目標，積極貫徹“幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化、工作職責規(guī)范化”的工作思路，突出了基地建設和刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)的安裝使用等重點，強化安臵幫教措施，使安臵幫教工作水平得到了較大提高，為維護全市社會和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻。市委、市政府高度重視刑釋解教人員安臵幫教工作，將其列入重要議事日程，與黨委、政府其他中心工作同部署、同落實、同檢查。同時要求全市各級司法行政機關要開拓創(chuàng)新，突出重點，培植典型，以積極的態(tài)度，改革的精神，發(fā)展的思路，積極打造具有XX特色的安臵幫教工作亮點。對每名回歸社會的刑釋解教人員在銜接時必須進行登記，各幫教組織對幫教對象做到“四了解”，即：了解其犯罪原因，了解其家庭情況，了解其經(jīng)濟來源，了解其活動情況。四是“一檔三健全”制度，即：每人一份檔案，健全幫教責任書、健全每季度一次的談話制度、健全年終考核制度。通過“一助一”或“多助一”結(jié)對幫教活動，做到對每一名刑釋解教人員均成立相應的幫教小組，安排好幫教人員，落實好幫教措施，到目前為止沒有出現(xiàn)脫管、漏管、失控現(xiàn)象。注重幫教對象思想觀念的轉(zhuǎn)變。積極探索社會各界參與支持安臵幫教工作新途徑。加大宣傳報道力度，營造安臵幫教工作良好氛圍。二、大力加強刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)建設2011年以來，我市嚴格按照省安幫辦文件精神，以刑釋解教人員信息化建設和信息核查工作為基本平臺和主要抓手，大力推進社會管理創(chuàng)新，大力加強新形勢下安臵幫教工作的銜接管控。強化培訓，奠定服刑在教人員信息核查的基礎。全面開展服刑在教人員信息核查。一是及時造冊建檔。根據(jù)個人的不同情況，落實幫扶措施，使他們自食其力，成為社會有用之才。三、加強過渡性安置基地建設，預防和減少重新違法犯罪 我市X安臵幫教基地自2006年初被確定為市刑釋解教人員過渡性安臵基地以來，在市安幫辦的具體領導下，五年來該基地共 6接收了刑釋解教人員X人。三是對城鎮(zhèn)刑釋解教人員，采取在社區(qū)、民營企業(yè)建立安臵幫教基地，加強教育培訓和勞動技能培訓，使其走上自食其力的道路上來。刑釋解教人員的銜接幫教機制難以落實到位。按照省安幫辦的具體要求，完善各級刑釋解教人員安臵幫教工作信息管理平臺，加大對服刑在教人員身份的核實工作，加強與監(jiān)、所以及公安看守所的配合，全面摸清刑釋解教人員的現(xiàn)狀和去向，落實好管控措施。為搞好X安臵基地與X監(jiān)獄、市勞教所的銜接，基地派人到監(jiān)、所宣傳基地培訓內(nèi)容、教學方法、培訓效果等，樹立刑釋解教人員回歸社會的勇氣和信心。健全完善社會公眾參與機制。進一步加強基地建設。