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正文內(nèi)容

20xx工會(huì)年工作總結(jié)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 和不足力爭(zhēng)在今后的工作中逐步解決。充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,積極維護(hù)職工合法權(quán)益,特別是在員工參政議政方面加大工作力度,積極聽取職工意見,行內(nèi)重要事項(xiàng)職工民主參與。知情權(quán)、參與權(quán)、集體主義觀念進(jìn)一步增強(qiáng)。配合全行開展的“提高金融服務(wù)技能,促進(jìn)業(yè)務(wù)有效發(fā)展”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),教育引導(dǎo)員工深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高職工的業(yè)務(wù)技能和整體素質(zhì)。組織員工向先進(jìn)人物學(xué)習(xí),掀起向嚴(yán)斌同志學(xué)習(xí)高潮,引導(dǎo)職工在工作中互幫互學(xué),做到學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)、比有尺度、超有勁頭,營(yíng)造了崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范教育作用。為我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)有好友快發(fā)展?fàn)I造濃厚的文化氛圍。(五)積極組織健康向上的文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生 3 / 4 活。春節(jié)前組織開展送溫暖活動(dòng),前往退休干部和困難職工家庭進(jìn)行看望慰問,向他們送上節(jié)日的問候和新春的祝福,充分體現(xiàn)了農(nóng)發(fā)行大家庭的溫暖。現(xiàn)將今年的主要工作總結(jié)如下:一、不斷深化民主管理,認(rèn)真貫徹落實(shí)四屆四次職代會(huì)精神今年1月13日組織召開了遂昌金礦有限公司第四屆四次職工代表大會(huì),審議并通過了《工作報(bào)告》及《關(guān)于2009業(yè)務(wù)招待費(fèi)及職工福利費(fèi)使用情況報(bào)告》。做好職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的民主管理工作,在四屆四次職工代表大會(huì)閉會(huì)期間,于4月20日召開了四屆七次團(tuán)(組)長(zhǎng)和工會(huì)委員聯(lián)席會(huì)議,討論審議并采用無(wú)記名投票方式通過了《浙江省遂昌金礦有限公司住房補(bǔ)貼方案》,較好地維護(hù)了職工的合法權(quán)益。按照廠務(wù)公開實(shí)施辦法要求,利用多種形式、渠道對(duì)涉及職工切身利益、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等方面的重大問題分別進(jìn)行了公開、公示,提高了企業(yè)管理工作的透明度,促進(jìn)了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的健康有序發(fā)展。機(jī)運(yùn)車間4~6月份開展了“安全伴我行”勞動(dòng)競(jìng)賽,提高了安全意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量,取得了良好的效果。我們以集團(tuán)公司第八屆技術(shù)比武運(yùn)動(dòng)會(huì)為契機(jī),積極開展井下錨桿技術(shù)比武(列入集團(tuán)公司比武項(xiàng)目)。注重技術(shù)改新,大力推廣、總結(jié)、提煉先進(jìn)操作法。積極開展“安康杯”活動(dòng)和“安全月”活動(dòng),參與公司行政每季度安全大檢查,與此同時(shí),會(huì)同黨辦、團(tuán)委、安環(huán)處聯(lián)合開展了安全月系列活動(dòng),積極組織員工參加“全國(guó)職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)競(jìng)賽”和“全國(guó)安全生產(chǎn)應(yīng)急知識(shí)競(jìng)賽”以及“浙江省安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽”活動(dòng),上交答題卡分別為296張和293張。10月我們召開了第五屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì),共有五支代表隊(duì)500多人次參加比賽。在兩天的世博游園活動(dòng)中,廣大職工長(zhǎng)見識(shí)、觀建筑、看演出、游浦江,紛紛感到獲益非淺。今年走訪慰問離、退休(養(yǎng))人員52人次,到醫(yī)院看望傷病職工48人次,同時(shí)還為70、80周歲老人送去生日慰問款,并積極建議,提高了生日慰問款標(biāo)準(zhǔn)。工會(huì)建議并取得了行政支持,繼續(xù)為全礦職工辦理家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)。同時(shí)加強(qiáng)班組建設(shè),對(duì)公司63個(gè)班組進(jìn)行升級(jí)考核,產(chǎn)生一級(jí)班組2個(gè),二級(jí)班組55個(gè),三級(jí)班組6個(gè),有力地促進(jìn)了班組的建設(shè)。一年來(lái),我們積極開展各項(xiàng)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“二會(huì)”精神及公司職代會(huì)精神,將各項(xiàng)工作落實(shí)到具體的工作中,取得了較大的成績(jī)。2011年公司工會(huì)工作的指導(dǎo)思想:堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),學(xué)習(xí)和貫徹黨的十七屆五中全會(huì)和中國(guó)工會(huì)十五大精神,堅(jiān)持黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司四屆四次職代會(huì)精神,緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),依靠廣大職工,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),全面履行工會(huì)職能,服務(wù)于企業(yè)大局,促進(jìn)企業(yè)全面穩(wěn)定發(fā)展,為構(gòu)建和諧企業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。同時(shí)要不斷提高工會(huì)干部自身的文化知識(shí)、理論水平和專業(yè)水平,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會(huì),樹立終身學(xué)習(xí)理念,提高工會(huì)干部學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。堅(jiān)持全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針,做好四屆五次職代會(huì)的籌備工作,1月份適時(shí)召開四屆五次職工代表大會(huì)。全面貫徹落實(shí)杭鋼集團(tuán)公司職代會(huì)精神和公司四屆四次職代會(huì)精神,認(rèn)真做好職代會(huì)提案的征集,審議,落實(shí),督促、檢查工作。堅(jiān)持對(duì)集體合同的監(jiān)督檢查制度,把集體合同制度與職工代表大會(huì)等民主管理制度結(jié)合起來(lái),組織職工代表對(duì)集體合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。大力開展勞動(dòng)競(jìng)賽,技比武活動(dòng),緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心,結(jié)合實(shí)際制定2011各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽,技術(shù)比武計(jì)劃,通過有針對(duì)性的開展以節(jié)能降耗,雙增雙節(jié)為主的勞動(dòng)競(jìng)賽及技術(shù)比武活動(dòng),激發(fā)廣大職工學(xué)知識(shí)、學(xué)技能的積極性,同時(shí)把勞動(dòng)競(jìng)賽與技術(shù)比武、技術(shù)練兵有機(jī)結(jié)合起來(lái),培養(yǎng)一支具備技術(shù)創(chuàng)新能力的高素質(zhì)職工隊(duì)伍。六、做好幫困扶貧、女工及退管、計(jì)生等工作??傊谛乱荒昀铮覀円獦淞⑿判?,積極進(jìn)取,在上級(jí)工會(huì)和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠廣大職工,不斷探索新形勢(shì)下的工會(huì)工作,充分發(fā)揮工會(huì)在企業(yè)建設(shè)中的作用,努力開創(chuàng)工會(huì)工作的新局面。成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)做到組織落實(shí),內(nèi)容落實(shí),制度落實(shí),建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分工負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)一致的長(zhǎng)效活動(dòng)機(jī)制。(3)、開展活動(dòng)、增強(qiáng)效果。積極參與各項(xiàng)教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),努力提高教師業(yè)務(wù)水平。所有這一切,均營(yíng)造了濃郁的教研氛圍,促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng),為教育教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了良好的基礎(chǔ)。有關(guān)工作能在幼兒園“園務(wù)公開”公示欄內(nèi)進(jìn)行公示。對(duì)教職工評(píng)優(yōu)、評(píng)先、職稱評(píng)定等采取民主評(píng)議,并將結(jié)果在公示欄上進(jìn)行公示。園務(wù)公開能真正給幼兒園,給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)清白,也能給社會(huì)、給教師一個(gè)明白,有利于消除教職工和社會(huì)對(duì)園務(wù)工作的種種疑慮和猜測(cè),有利于樹立領(lǐng)導(dǎo)和幼兒園良好的形象,有利于促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)和部門的行風(fēng)建設(shè),有利于調(diào)動(dòng)社會(huì)支持辦學(xué)和教師教書育人的積極性。如:“教師節(jié)”來(lái)臨之際,組織全體教師聚餐,讓她們感受幸福、感受關(guān)懷。(1)、如9月份師德師風(fēng)宣講活動(dòng),大家精心準(zhǔn)備宣講題目,與大家分享了自己的經(jīng)驗(yàn)。本學(xué)期通過大家的共同努力,也取得了一些成績(jī),但也存在著一些不足。為社區(qū)文明建設(shè)做了一些實(shí)施,并取得了一 定的成績(jī)。三、積極完成上級(jí)布置的工作任務(wù)按照全縣總工會(huì)提出的“哪里有職工,哪里就要建立工會(huì)組織”的要求,我們今年5月份已圓滿完成鎮(zhèn)工會(huì)工委給我們下達(dá)組建兩個(gè)新建企業(yè)工會(huì)的任務(wù)。轄區(qū)工會(huì)會(huì)員及工會(huì)組織都積極響應(yīng)和參與,并投入了一定資金,確保了各項(xiàng)重大活動(dòng)的順利進(jìn)行,履行好了各自的職
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