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怎樣當(dāng)一名合格的黨支部書記-預(yù)覽頁

2025-10-12 22:00 上一頁面

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【正文】 記應(yīng)該適當(dāng)參加社會(huì)交往,這樣才能有利于開展工作,開拓視野,提高自己提綱挈領(lǐng)的水平,才會(huì)有“人緣”,黨員干部才會(huì)和你同甘共苦,打成一片,才愿和你做知心朋友。二〇一一年四月一日第二篇:怎樣當(dāng)一名合格的護(hù)士長怎樣當(dāng)一名合格的護(hù)士長護(hù)士長是護(hù)理系統(tǒng)的基層領(lǐng)導(dǎo)干部,是科室護(hù)理工作的具體領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者。同時(shí),護(hù)士長應(yīng)增強(qiáng)自身的心理承受力,能夠頂?shù)米∫恍┓亲h,不要妄自揣測,疑神疑鬼。護(hù)士長既是科室護(hù)理人員的管理者,也是科室護(hù)理學(xué)科的帶頭人。自己能解決的問題不向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),過后再心平氣和地和個(gè)別護(hù)士交談,使她們能夠理解并支持自己的工作。作為護(hù)士長,應(yīng)該理解、體察她們的苦衷,要經(jīng)常抽時(shí)間和她們?cè)谝黄鸾徽劇贤?,互相傾吐心中的煩悶,多給她們以同情以及力所能及的幫助,使她們信任、尊重你。如果矛盾非常激烈,雙方都不能客觀地聽取對(duì)方的意見,那么管理者可有意推遲處理時(shí)間,使雙方冷靜下來,再協(xié)商解決。對(duì)于護(hù)患之間矛盾,可通過公休座談會(huì)及問卷調(diào)查的形式,了解患者對(duì)護(hù)理工作方面的意見,并及時(shí)反饋給每位護(hù)士并幫助其改正。其次,要督促全科所有護(hù)士學(xué)習(xí),包括理論學(xué)習(xí)和臨床上的各項(xiàng)技術(shù)操作,比如制定學(xué)習(xí)計(jì)劃表、鼓勵(lì)大家多參加自學(xué)考試、制定臨床操作練習(xí)等。我很認(rèn)真地分享每個(gè)同學(xué)平時(shí)不愿與人分享的內(nèi)心世界。但是這差不多十天的時(shí)間,其實(shí)也是師生間互相了解、彼此磨合的一個(gè)關(guān)鍵期。通過這些活動(dòng)的開展,既加強(qiáng)了師生間、生生間的了解,也可以鍛煉同學(xué)們的膽量,提高他們說話的能力。只有擁有了一個(gè)穩(wěn)定的班級(jí)氛圍,才能營造出一種良好的學(xué)習(xí)氛圍,因?yàn)槲覀兠恳粋€(gè)職高班的學(xué)生都要面臨高考這一關(guān),所以學(xué)習(xí)還是第一位。這個(gè)學(xué)期,我班上有一個(gè)學(xué)生,他在中學(xué)時(shí)就酷愛上網(wǎng),因此養(yǎng)成了花錢大手大腳的習(xí)慣。他的這些表現(xiàn)讓家長對(duì)他很失望,讓他周圍的親戚對(duì)他很氣憤。對(duì)這樣的改變,他爸爸十分欣喜,每次打電話都會(huì)說一些感激的話。有時(shí)我們會(huì)覺得帶這樣一批學(xué)生缺乏一種成就感,他們除了無休止地給你制造麻煩,讓你苦不堪言,還會(huì)給你帶來什么?多少次在夜里接到學(xué)生會(huì)或政教處的電話,就要起床去處理學(xué)生的矛盾,以致于晚上只要電話鈴聲響起,心里就會(huì)咯噔一下,產(chǎn)生一種莫名的緊張感。難道你能因?yàn)榕紶柕囊淮雾斪於⑺麄兩砩系囊恍╅W光點(diǎn)嗎?所以我覺得,要當(dāng)好一名中職班主任,除了要保有一種高度的責(zé)任感,更重要的是要注意自己的工作方法。例如,對(duì)那些非常調(diào)皮且無心讀書的學(xué)生要采用剛?cè)岵?jì)的方法,一邊要嚴(yán)加管教這一批學(xué)生,另外也要從更多的層面關(guān)愛他們。還有一個(gè)最為便利的時(shí)間就是晚上查寢,無論是男生還是女生寢室,我都會(huì)進(jìn)去坐一坐,與我的學(xué)生們聊一聊,這也成為了我每天的必修課。如此良性循環(huán),班級(jí)內(nèi)部就會(huì)出現(xiàn)你追我趕的大好勢圖。一、不斷提高自身的政治素質(zhì)政治素質(zhì)是黨支部書記各種素質(zhì)和潛力發(fā)揮的保證,沒有較強(qiáng)的政治素質(zhì),其他素質(zhì)再好,能力再強(qiáng)也只能發(fā)揮負(fù)面作用。遇到難事,要有迎難而上的勇氣,不能推諉,時(shí)刻沖在安全生產(chǎn)的第一線。加強(qiáng)對(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化新標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行,隊(duì)里各職工必須人人熟知質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的新標(biāo)準(zhǔn),并認(rèn)真執(zhí)行,對(duì)于平時(shí)涉及不多的方面,要加強(qiáng)認(rèn)識(shí)和執(zhí)行力度,查漏補(bǔ)缺,使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作上一個(gè)新臺(tái)階。認(rèn)真組織大拿落實(shí)好自主培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真編寫教案,結(jié)合現(xiàn)場以及事故案例詳細(xì)講解,使每位職工的理論水平和業(yè)務(wù)能力迅速提高。同時(shí),做好每位職工的思想工作,堅(jiān)持和完善“五必談”、“五必訪”的工作制度,及時(shí)了解掌握職工的思想狀態(tài)和工作狀態(tài),職工有困難、有想法,第一時(shí)間幫助解決,把一人一事的思想工作做深做細(xì),讓每位職工都能放下思想包袱,保證供電設(shè)備的安全運(yùn)行。最近參加中央和國家機(jī)關(guān)工委組織的黨支部書記示范培訓(xùn)班,聆聽了多位支部書記的發(fā)言,對(duì)如何當(dāng)好一名合格的黨支部書記,我有了更深的體會(huì)和思考?;厩闆r包括日常的黨建工作和黨支部成員的基本情況。包括工作時(shí)間、家庭情況、個(gè)人特長、業(yè)余愛好等,根據(jù)個(gè)人特長,發(fā)揮好每個(gè)人的作用和長處。一是要團(tuán)結(jié)支部班子成員。每一次重大工作任務(wù)都應(yīng)該組織大家討論,要讓大家來找答案,提出合理化建議。好的工作作風(fēng)首先是不叫苦、不報(bào)怨,搶著擔(dān)負(fù)最艱巨的任務(wù)。支部書記要有做思想工作的本領(lǐng),對(duì)黨史、國史、單位的歷史有所了解,工作時(shí)方能直抵人心。
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