【正文】 大力開展農(nóng)民種養(yǎng)技術和富余勞動力再就業(yè)等培訓，鎮(zhèn)成人文化技術學校開辦了春甜桔種植技術、科學養(yǎng)魚、科學養(yǎng)豬、計算機技術和婚育培訓等培訓班。我鎮(zhèn)堅持實行全民教育，營造全民教育氛圍。（二）教師隊伍的整體素質有待進一步提高。我們一定深入推進素質教育，扎實推進新課改，辦人民滿意的教育。為了更好地實現(xiàn)農(nóng)村教育現(xiàn)代化，促進我鎮(zhèn)教育上規(guī)模、上檔次，近年來，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以科學發(fā)展觀為引領，緊緊圍繞市委、市政府提出的“創(chuàng)建廣東省教育強市”的戰(zhàn)略部署，把打造教育強鎮(zhèn)作為推進教育現(xiàn)代化發(fā)展的基礎，積極實施中小學布局調(diào)整和學校規(guī)范化建設，促進教育事業(yè)均衡協(xié)調(diào)健康發(fā)展。尤為突出的是大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，農(nóng)、林、牧、副漁百花齊放；大東山蛋雞場、楊梅、青欖等青果頗具盛名。轄區(qū)內(nèi)還有市直屬完中――普寧市梅峰中學。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以建設與商貿(mào)名城相適應的現(xiàn)代教育體系為目標，把教育作為鎮(zhèn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的重要支撐，強力推進創(chuàng)建廣東省教育強鎮(zhèn)工作，著力把創(chuàng)強提煉為一種境界，并以此作為一個平臺，進一步提升區(qū)域教育管理整體水平和綜合實力。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府還把解決教育問題的工作實績作為考核鎮(zhèn)領導干部、村（居委）書記、主任和學校校長政績的重要依據(jù)之一，使全鎮(zhèn)上下形成了教育工作“主要領導親自抓，分管領導具體抓，中小學校全力抓，村居干部配合抓”的良好局面。鎮(zhèn)先后制定下發(fā)《十二五發(fā)展規(guī)劃》、《梅塘鎮(zhèn)創(chuàng)建廣東省教育強鎮(zhèn)工作實施方案》和《轉發(fā)省、市關于做好農(nóng)村義務教育學校布局專項規(guī)劃工作的通知》等文件，成立相應組織機構，確立鎮(zhèn)黨政領導班子掛鉤聯(lián)系學校制度，把教育創(chuàng)強工作納入民生工程和目標責任綜合考評當中，建立了教育工作督導評估及綜合考核制度，層層落實了責任，有力保障和推動了基礎教育水平的全面提升。近年來，梅塘鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府優(yōu)先安排教育經(jīng)費，積極改善辦學條件，確保教育優(yōu)先發(fā)展，做到教育經(jīng)費“三個增長”，用于加強學?；A建設、購置教學設備等。鎮(zhèn)、各村及社會各屆共籌得資金2800多萬元，為教育辦實事辦好事?？茖W調(diào)整學校布局。這樣，中小學校的布局更加合理和完善。一是實現(xiàn)校舍樓房、活動場地標準化。全鎮(zhèn)設有電子白板教室（VCM教學平臺）165間，計算機室28間、計算機1189臺，多功能教室22間，其他功能場室46間、實驗室共6間。如梅峰初級中學充分利用學校藝術教師的特長，開展書畫興趣活動，近年來有一批師生的書畫作品在省市的比賽中獲獎。目前，鎮(zhèn)28所中小學校均達到規(guī)范化學校建設要求，達標率100%。全面落實免費義務教育和經(jīng)濟困難家庭的“兩免一補”政策及低保家庭的補助政策。振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師。關愛教師。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府主要領導經(jīng)常深入學校了解教育教學情況及教師的工作、學習、生活情況。為調(diào)動教師的工作積極性，鼓勵教師積極參與各類教學技能競賽，各中小學校均制訂獎教獎學方案，獎勵在教育教學方面成績突出的集體和個人，以激勵來調(diào)動學校及教師工作的積極性、主動性，教師工作熱情高漲了，工作主動性增強了，涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀人才，近三年來，我鎮(zhèn)中小學校教師獲“南粵優(yōu)秀教師”稱號的有1人，獲“潮汕輝勇懷師表獎”1人，獲“揭陽市優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、先進教育工作者”稱號的有3人，獲“普寧市優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、先進教育工作者”稱號的有30多人。在培訓過程中把課程改革與校本教研結合起來，把信息技術應用與課堂教學的整合有機結合起來，把班主任隊伍培養(yǎng)和加強德育強化班級管理有機結合起來。在深化教育教學改革的過程中，鎮(zhèn)不斷努力，不斷探索，從而全面推進素質教育，不斷提高鎮(zhèn)中小學校的辦學水平。鎮(zhèn)各中小學校首先從德育抓起，加強德育課程建設，堅持以愛國主義教育為主線，以法制、安全、感恩教育為主要內(nèi)容，以思想品德課和政治課為主渠道，以培養(yǎng)學生學會做人、學會求知、學會生活，形成良好的綜合素質為目的，有計劃、有步驟地開展有意義的教育活動。幾年來，聘請市關工委的老同志到我鎮(zhèn)學校舉行專題講座近10場次；各校認真落實“英才成長計劃”，讓學校、社會和家庭聯(lián)成一體，共同關注孩子的成長。我鎮(zhèn)始終堅持“以改革求發(fā)展，向質量要效益”的管理理念，出臺教研制度，開展校本教研，使教研教改工作制度化，走以研促教、科研興教的辦學道路。深入學習《課程標準》，明確樹立“以生為主，育人為本”的思想，在教學中真正做到以學生為主體，建立一種民主和諧的師生關系，教師時時處處尊重學生的人格尊嚴，關注學生的情感體驗，重視學生獨立性、自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮。切實加強常規(guī)教學管理，積極推進新課標、新教材的實施工作，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。通過創(chuàng)設充滿關愛和民主的課堂教學氛圍，努力實現(xiàn)“四個轉變”(即從重教轉變到重學，從重知識點轉變到重知識結構，從重知識傳授轉變到重師生互動與學生主動學習，從教學手段單一轉變到充分應用現(xiàn)代化教學技術)，實現(xiàn)教學方法和學習方式的創(chuàng)新優(yōu)化?！睅啄陙?，我鎮(zhèn)各中小學嚴格執(zhí)行省教廳的計劃，開齊開足各科課程課時，上好體藝教育課，做好學生成績考核。廣泛開展藝術教育活動，使校園充滿了濃郁的藝術氛圍。連續(xù)幾年來，我鎮(zhèn)各中小學生體質健康合格率均達95%以上。（五）堅持依法治教，進一步規(guī)范辦學行為。二是促進校園和諧穩(wěn)定。我鎮(zhèn)在抓好九年義務教育的同時，注意加強學前教育、成人教育、社區(qū)教育的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，使各類教育獲得突破性發(fā)展，普及程度進一步提高。人口在4000人以上的遠光、泗坑、涂洋、安仁、溪南5個村均有1所以上的獨立幼兒園，滿足幼兒就近入園的需要。目前，各小學、初中適齡兒童少年入學率、隨遷人員子女入學、殘疾兒童少年隨班就讀等各率均為100%，小學無輟學,%以內(nèi)。四是社區(qū)教育蓬勃發(fā)展。通過統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，鎮(zhèn)基本形成了幼兒教育、成人教育、民辦教育、社區(qū)教育并存的共同發(fā)展格局，社區(qū)教育活躍，終身教育體系正逐步構建，進一步提升了鎮(zhèn)教育綜合水平。今后，我鎮(zhèn)將做到“聚精會神謀發(fā)展，與時俱進譜新篇”，力爭農(nóng)業(yè)、工業(yè)、商業(yè)、教育真正實現(xiàn)教育現(xiàn)代化。雙湖初級中學因計生和區(qū)域關系，在校學生數(shù)已減少為171人，設5個班（其中七年級15人），按照創(chuàng)強和規(guī)范化學校建設的要求，申請2014年撤辦雙湖初級中學。（二）繼續(xù)加強教師隊伍建設，進一步提高整體素質，不斷提升教育教學水平。通過開展教研活動，讓鎮(zhèn)學校的辦學形成特色鮮明、百花齊放的局面，打造梅塘鎮(zhèn)的教育品牌。梅塘鎮(zhèn)人民政府二○一三年十二月八日第三篇：無錫市藕塘中學自評報告無錫市藕塘中學自評報告無錫市藕塘中學座落于藕塘鎮(zhèn)東南部,南有舜柯山的蜿蜒,北有洋溪河的流淌。校園綠化面積9539平方米。學校先后獲得無錫市基礎教育課程改革工作示范學校、江蘇省實施教育現(xiàn)代化工程示范初中、無錫市實驗教學標準化學校、無錫市心理健康教育合格學校、無錫市現(xiàn)代化遠程教育實驗基地等10多項省、市、區(qū)級榮譽，培養(yǎng)出一批又一批優(yōu)秀學生，為高一級學校輸送了優(yōu)秀、合格的人才。積極鼓勵教師參加進修，以此提高教師隊伍的學歷層次。學校依照憲法、法律、法規(guī)并結合學校實際情況，建立健全各項規(guī)章制度。三、深化教育改革，推進素質教育（一）強化教育管理，提高教育質量多年來，我們所有的教學管理工作，都是以深入貫徹課改精神為指導思想，緊緊圍繞“不斷優(yōu)化課堂教學”這個工作重點，在理論和實踐齊頭并進的探索中不斷發(fā)展變化。但要更新教學觀念，關鍵是反思與實踐。當然，教師觀念的轉變是一個緩慢的、漸進的，甚至是反復的過程。（1）建立課堂教學調(diào)研制度我們所說的“課堂教學調(diào)研”并不是一個人簡單地進課堂聽課，而是一個小組成員集體進課堂聽課，而且每個人都有不同的分工，有人關注教師的課堂提問，有人負責學生回答人次分布記錄，有人統(tǒng)計各個教學環(huán)節(jié)所花的時間等等，課后進行匯總統(tǒng)計，最后對照新課程的課堂教學評價體系，與老師一起交流、溝通，提出改進意見。從最初的語、數(shù)、英學科，擴大到音、體、美等學科，真正把二期課改中為了學生全面發(fā)展這個理念落到實處；二是調(diào)研手段不斷科學。面對現(xiàn)實，我們的做法是：改革考試命題制度，提高命題質量，充分利用考試這一有力杠桿，把通過考試調(diào)控課堂教學作為教學常規(guī)管理中的一個自始自終的過程，而不是一次、二次的結果性評價。所以，我們?nèi)娓略嚲韮?nèi)容，摒棄過去試卷中出現(xiàn)的只要反復機械操作，在課堂教學中對學生進行灌輸式、死記硬背就能得高分的內(nèi)容和題型，而是全面體現(xiàn)二期課改對學生全面、持續(xù)發(fā)展的要求，從學生如何學習、學得如何的角度出發(fā)，重點考查學生學習的習慣和過程，考查學生實際運用和感悟、思維能力，考查學生的積累、閱讀量等等。試卷批改完成以后，質量分析也是重要一環(huán)，通過分析，向教師指出卷面情況的優(yōu)劣是平時課堂教學的一個縮影和鏡子般如實反映，并讓其明確下階段，甚至是下學期課堂教學應堅持和改進的方面?！笆濉逼陂g，學校的研究課題是無錫市教育科學規(guī)劃立項課題《影響學生學習方式轉變的教師因素的研究》，下設6個子課題，共計18名骨干教師參與研究。近三年我校在各種報刊發(fā)表或獲獎的文章達58篇。幾年的探索和付出，我們?nèi)〉牧艘恍┏煽?，但我們還面臨許多問題。其次，要調(diào)整師資的結構，加強教師隊伍建設。學校的校本課程體系還不完善。我們要尋找本校特色發(fā)展的生長點，擴大學校發(fā)展的空間。第四篇：鎮(zhèn)2013旅游工作自評報告2013旅游工作自評報告2013年，在縣委、縣政府以及縣旅游局的正確領導和指揮下，我鎮(zhèn)以全縣旅游工作會議精神為指針，緊緊圍繞全縣旅游中心工作，建立健全旅游工作機制，大力推進旅游重點項目建設，加強旅游管理服務水平，促進了旅游各項工作全面健康發(fā)展。二、嚴格執(zhí)行旅游重點項目規(guī)劃，加強景點工作發(fā)展 我鎮(zhèn)認真貫徹落實縣委、縣政府關于推進重點項目建設的有關工作部署，充分發(fā)揮我交通、地形、資源優(yōu)勢，圍繞“四化推四區(qū)，轉型促升級”發(fā)展思路，以抓項目就是抓發(fā)展的理念，成立三個征地工作組，實行分片包干、項目包干、責任到人的工作機制，確保各重點項目的征地拆遷工作有序進行。積極推進旅游產(chǎn)品發(fā)展。四、積極開展旅游資源普查，切實加強旅游資源保護 加強旅游資源保護。加強旅游工作宣傳力度。我鎮(zhèn)領導班子高度重視旅游招商引資工作，專門成立了鎮(zhèn)長為組長的旅游招商引資工作領導小組，并指定一名分管旅游工作的班子成員具體負責，動員全鎮(zhèn)干部參與的氛圍，確保招商引資工作安穩(wěn)有序進行，全年，引進年兆礦業(yè)和王氏供水兩大項目，引進資金7000萬元，超額完成了縣下達我鎮(zhèn)的招商引資任務。某某統(tǒng)計站積極開展了自評與自查工作，并對鎮(zhèn)以下的16個基層統(tǒng)計單位進行了全面檢查。（二）基礎設施完善統(tǒng)計站配備有專職統(tǒng)計員一名、計算機一臺、資料檔案櫥等，經(jīng)常監(jiān)督指導村委會搞好統(tǒng)計工作，適時組織村會計進行業(yè)務培訓，不斷提高業(yè)務水平。村級由于三年一屆的換屆選舉，直接影響統(tǒng)計人員的工作情緒，造成部分統(tǒng)計表冊不健全。建議上級統(tǒng)計執(zhí)法部門對相關企業(yè)加大執(zhí)法力度。某某鎮(zhèn)統(tǒng)計信息站