【正文】 關(guān)，嚴格審核戶口證明、身份證，保證婚姻登記質(zhì)量。三是加大宣傳教育工作力度。六、基層基礎(chǔ)工作得到加強一是加強技術(shù)服務(wù)體系建設(shè)。同時，投資10萬元新建1個建筑面積400平方米的中心服務(wù)站。三是加強人口計生干部隊伍建設(shè)。為了調(diào)動各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和計生干部的積極性，組織開展人口和計劃生育“創(chuàng)新杯”競賽活動。推薦評選省、市精神文明先進單位時，2個單位因人口和計劃生育未達標被否決。今年110月份共出生497人，男孩260人，女孩237人，合法生育478人，其中一胎350人，二胎143人，多胎4人，出生嬰兒性別比為110，女性初婚287人。黨工委、辦事處成立了已婚育齡婦女健康查體工作領(lǐng)導(dǎo)小組，專門負責一年三次（薄弱村一年四次）的已婚育齡婦女健康查體工作。依法行政工作依法行政是做好新形勢下計劃生育工作的前提，辦事處以法律法規(guī)為指針，堅持依法行政，文明執(zhí)法。110月份共征收社會撫養(yǎng)費135萬元，對拒不繳納的1戶違法生育戶依法申請法院強制執(zhí)行，目前正在執(zhí)行中。此舉大大提高了村計生主任的工作責任心和壓力感。加大宣傳力度，今年投入2萬余元在各村重新粉刷標語200余條，在各級媒體發(fā)表稿件13篇，加大了對外宣傳力度。各村在去年對《村民自治章程》重新制定的基礎(chǔ)上，又對《村民自治章程》中不適應(yīng)新形勢的內(nèi)容進行了修訂，與每家每戶簽訂了計劃生育村民自治合同。流動人口管理與服務(wù)工作辦事處共有流出人口32人（已婚27人，未婚5人），流入人口41人，全部為已婚育齡婦女。切實做到了流出人口“七個清楚、六個落實”，流入人口“八個清楚，六個一致”，確保了流動人口底子清、去向明，從而杜絕了違法生育。進一步完善人口和計劃生育利益導(dǎo)向體系為進一步穩(wěn)定低生育水平，全面推進統(tǒng)籌解決人口問題，按照黨工委、辦事處出臺的《關(guān)于進一步完善人口和計劃生育利益導(dǎo)向體系的意見》，黨工委、辦事處繼續(xù)對在規(guī)定的時間內(nèi)落實長效避孕節(jié)育措施的計劃生育對象，一次性支付30元誤工補貼，本共支付267人,共計8010元。薄弱村幫促轉(zhuǎn)化工作石廟村、燕棚、章錦村、神武村、河東村、河西村等村由于出現(xiàn)違法生育，被納入薄弱村重點管理。開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作本著方便群眾、服務(wù)群眾、讓群眾滿意的原則，努力轉(zhuǎn)變工作作風，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，積極開展優(yōu)生優(yōu)育，避孕節(jié)育和生殖保健系列化服務(wù)，長效避孕節(jié)育措施及時率和落實率不斷提高。計生科和服務(wù)中心大力宣傳孕前優(yōu)生檢查的好處，動員已婚未孕夫婦主動參加孕前優(yōu)生健康檢查，參加檢查人數(shù)達到了109對，區(qū)服務(wù)站領(lǐng)導(dǎo)對我辦事處孕前優(yōu)生檢查工作組織情況給予了肯定。四、下一步工作打算今后，我們打算從以下幾個方面做好計劃生育工作狠抓隊伍建設(shè)，夯實基層工作基礎(chǔ)，嚴格落實責任追究近幾年，個別村之所以出現(xiàn)違法生育反彈較嚴重的現(xiàn)象，主要原因在于專職干部隊伍管理有漏洞，基層基礎(chǔ)性工作不扎實。此外，要嚴格按照上級及黨工委文件精神，嚴格落實責任追究，對違法生育現(xiàn)象較嚴重的部分村支部書記、主任、計生主任及相關(guān)人員給予黨紀、政紀處分。因此，我們將在今后的健康查體工作上下足功夫，要把這項工作抓實、抓牢、抓出成效，把違法生育消除在萌芽狀態(tài)。進一步建立各部門政策與國策相對接、民生普惠與計生優(yōu)惠相銜接的利益導(dǎo)向政策體系。2005—2007年，連續(xù)三年被省委省政府授予“河北省人口和計劃生育工作先進縣”，是承德市唯一獲此殊榮的縣區(qū)，人口計生工作一直保持全市一流檔次；2006年，協(xié)會工作得到中國計劃生育協(xié)會姜春云會長的高度評價；2007年又被中國計劃生育協(xié)會授予“全國計劃生育協(xié)會工作先進單位”；2008年，被省授予“河北省計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進單位”，2002010年繼續(xù)保持；2011年4月，縣人口和計劃生育局被國家人力資源和社會保障部、國家人口和計劃生育委員會評為“全國人口和計劃生育系統(tǒng)先進集體”（河北省共7個縣）。認真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)人口與計劃生育目標管理責任制，強化了一把手“親自抓、負總責”的責任。堅持領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系后進鄉(xiāng)、村制度，建立了縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)和縣計生局副職以上領(lǐng)導(dǎo)包村、村兩委班子成員包戶的計劃生育后進轉(zhuǎn)化包保責任制。對無正當理由，孕情非法消失的持證育齡婦女取消生育證，不再安排生育，包保人失職的，追究包保責任；完善B超使用管理、終止妊娠藥品銷售和使用管理、持證懷孕14周以上終止妊娠手術(shù)審批、出生人口性別統(tǒng)計監(jiān)測、信息通報、有獎舉報等管理制度；建立了與凌源、遷西、青龍等周邊市縣跨區(qū)域協(xié)作制度；對醫(yī)療衛(wèi)生主管院長、副院長、B超婦科主任和醫(yī)生等相關(guān)責任人開展職業(yè)道德警示教育，并在各醫(yī)療機構(gòu)顯要位臵設(shè)臵了警示牌，張貼政府通告1000余份；對利用B超進行性別鑒定和擅自進行終止妊娠的，一經(jīng)查實，對舉報人實行13萬元重獎；利用4月份近一個月時間，由計生局牽頭，從計生、衛(wèi)生、藥監(jiān)、公安等部門抽調(diào)專人組成聯(lián)合檢查組，開展性別比聯(lián)合執(zhí)法檢查；9月份召開集中整治“兩非”專項行動動員大會，制定了我縣專項行動實施方案，專項治理行動將于近日展開?？h、鄉(xiāng)成立流動人口計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，配備了專兼職工作人員，實行共管部門流動人口計劃生育服務(wù)管理責任制，建立了相關(guān)部門聯(lián)系會議制度和信息通報制度。將流動人口計劃生育工作納入社會治安、出租屋管理、勞動用工和市場管理之中，公安、工商、勞動和社會保障、衛(wèi)生、教育等部門在辦理流動人口居住證、營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、健康證、子女入托入學手續(xù)時，認真查驗《流動人口婚育證明》，及時與計生部門溝通信息，落實了“一證管多證”制度。繼續(xù)執(zhí)行社會撫養(yǎng)費“立案在縣、征收在縣、管理在縣、支付在縣”的要求，針對群眾不主動交罰款的實際，計生局與縣法院密切配合，抽調(diào)精干人員，組建2個執(zhí)法大隊，采取“五加二、白加黑”工作法，堅持常年早出晚歸上門征收，對拒不繳納的“釘子戶”、“難點戶”縣法院實行訴前介入、頂格征收,對違法生育起到了震懾作用。建立了獎、優(yōu)、免、扶、救、保“六位一體”的計劃生育利益導(dǎo)向機制，積極開展“八大計生惠民行動”，在落實普惠政策時積極向農(nóng)村計生家庭傾斜。在鞏固完善縣、鄉(xiāng)、村協(xié)會組織整建活動的基礎(chǔ)上，10個200人以上企業(yè)和1個城區(qū)流動人口集中地建立了計生協(xié)會組織。近幾年，縣政府采取多種形式改善人員結(jié)構(gòu)，先后4次公開招聘專業(yè)技術(shù)人員和二本以上畢業(yè)生40人（醫(yī)學專業(yè)30人、二本以上10人），充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生崗位，進一步優(yōu)化了基層計生干部隊伍；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照擇優(yōu)選聘的原則為各行政村配備了205名女站長和355名育齡婦女小組長，落實了“縣管鄉(xiāng)聘村用”和“月報月訓月發(fā)”制度，推行了“五制兩書”管理辦法和星級管理模式，確保了待遇落實。圍繞穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)和群眾生殖健康水平的目標，扎實開展計劃生育技術(shù)服務(wù)工作。大力實施農(nóng)村婦女生殖健康檢查免費服務(wù)“民心工程”，從4月20日開始，組建3支技術(shù)服務(wù)隊深入鄉(xiāng)村，除為已婚育齡婦女進行B超、乳透、婦科等檢查服務(wù)外，統(tǒng)一增設(shè)一般體格檢查（身高、體重、血壓測量等）和陰道分泌物檢查兩項服務(wù)。狠抓全員人口信息庫數(shù)據(jù)質(zhì)量專項治理活動，通過層層建立組織，制定方案，明確責任，促進了治理活動的開展，截至8月底，全員人口信息數(shù)據(jù)庫覆蓋率、主要數(shù)據(jù)項準確率、邏輯關(guān)系準確率已達到省定標準，計劃生育藥具管理服務(wù)平臺運行達標，確保了藥具信息準確無誤。結(jié)合“世界人口日”等重大節(jié)日紀念活動，先后組織開展各種宣傳活動400余場次，發(fā)放宣傳資料（宣傳品）30余萬份,發(fā)表各類人口計生信息140余篇,深入開展人口理論、人口政策和人口形勢教育，不斷提高全社會對穩(wěn)定低生育水平復(fù)雜性、艱巨性的認識。以“陽光計生行動”為載體，繼續(xù)開展“請農(nóng)民兄弟姐妹評計生、請流動人口評計生和下級人口計生部門評上級人口計生部門”的評議活動，提升了作風建設(shè)效果。二是性別比偏高問題仍很嚴峻。四是工作開展不平衡。目前人口計生工作急需解決的問題：一是補充缺編人員，2010年6月至今，因干部提職、退休等原因，現(xiàn)缺公務(wù)員編制3名，事業(yè)編制9名，急需配齊；按照省、市考核要求，縣建立流動人口管理站，編制3人，成立專門的性別比綜合治理辦公室，編制3人，急需增加編制，配齊人員。2011年10月12日第五篇：軍民共建人口和計劃生育工作匯報軍民共建人口和計劃生育工作匯報密山市人口計生委認真貫徹落實“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以爭創(chuàng)全國優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣（市、區(qū)）為推動，積極拓寬服務(wù)領(lǐng)域，充分發(fā)揮人口計生部門免費技術(shù)服務(wù)的優(yōu)勢，積極開展擁軍優(yōu)屬“真情關(guān)懷、溫馨服務(wù)”活動，為駐密山部隊“軍嫂”開展生殖健康檢查活動。積極開展國策進軍營活動。對部隊穩(wěn)定軍心起到了很好的作用，2008年，65915部隊被省軍區(qū)評為人口計生工作先進單位。積極為計生部門提供人口和戶籍資料，并出具證明材料，在城鎮(zhèn)人口違法生育專項治理中，及時準確地提供各種戶籍資料，為全面完成清理清查工作提供了必要的保證。