構(gòu)建和諧社會(huì)保證報(bào)告-預(yù)覽頁
【正文】 并通過重視使用有基層和艱苦地區(qū)工作經(jīng)歷的干部，引導(dǎo)更多的干部到基層和艱苦地區(qū)進(jìn)行實(shí)踐鍛煉，學(xué)習(xí)人民群眾的創(chuàng)造精神，提高工作創(chuàng)新的能力；真正深入群眾、密切聯(lián)系群眾，提高做群眾工作的能力；認(rèn)真傾聽民聲、深入了解民意，提高化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力。組織工作應(yīng)積極推進(jìn)人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的實(shí)施，著力開發(fā)人才資源，不斷為構(gòu)建和諧社會(huì)提供智力支持。完善人才培養(yǎng)機(jī)制，做好人才培養(yǎng)規(guī)劃，努力造就一大批與促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會(huì)相適應(yīng)的高素質(zhì)黨政人才、經(jīng)營(yíng)管理人才和專業(yè)技術(shù)人才；完善人才評(píng)價(jià)機(jī)制，把能力與實(shí)績(jī)作為人才評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)；完善人才選拔機(jī)制，真正體現(xiàn)公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的要求；完善人才流動(dòng)機(jī)制，疏通人才流動(dòng)渠道，優(yōu)化人才資源配置；完善人才激勵(lì)和保障機(jī)制，為各類人才健康成長(zhǎng)、發(fā)揮作用提供良好條件。社會(huì)建設(shè)和管理的重心在基層、基礎(chǔ)在基層。農(nóng)村基層黨組織應(yīng)適應(yīng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)方式的新變化，按照有利于促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、有利于構(gòu)建和諧社會(huì)、有利于擴(kuò)大黨的工作覆蓋面的原則，創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置模式，創(chuàng)新工作內(nèi)容和工作方法，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)能力，促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。街道社區(qū)黨組織作為構(gòu)建和諧社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者，應(yīng)大力加強(qiáng)自身建設(shè)，充分發(fā)揮作用，做到工作責(zé)任落實(shí)、工作隊(duì)伍充實(shí)、工作基礎(chǔ)夯實(shí)、工作作風(fēng)務(wù)實(shí)，以黨建工作水平的提高保證構(gòu)建和諧社區(qū)工作水平的提高。 圍繞密切聯(lián)系群眾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作
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