干部考核主持詞3篇-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 大家注意，發(fā)放的民 主測(cè)評(píng)表和調(diào)查問(wèn)卷為一人一套， “ 三表一問(wèn)卷 ” ：三表，一是中院領(lǐng)導(dǎo)班子 xx 年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況民 主測(cè)評(píng)表 。 會(huì)議結(jié)束后，召開(kāi)座談會(huì)，參加座談會(huì)的人員到辦公大樓六樓會(huì)議室，工作人員按計(jì)劃組織好。 二、要客觀(guān)、辯證的對(duì)待自己和他人全礦黨員干部一定要以求真務(wù)實(shí)的政績(jī)觀(guān)嚴(yán)格要求自己，正確客觀(guān)地對(duì)待自己和他人，要辯證地看待熟悉與不熟悉、了解與不了解的關(guān)系，考核評(píng)價(jià)是干部選拔任用的基礎(chǔ)，年度考核是堅(jiān)持黨管干部原則的具體體現(xiàn)，通過(guò)考核的方式對(duì)同志們一年來(lái)的工作成績(jī)做一個(gè)全面、客觀(guān)、公正的評(píng)價(jià)，并為其升降、調(diào)整、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)提供依據(jù)，礦黨委 第 5 頁(yè) 共 9 頁(yè) 希望成績(jī)好的同志不要沾沾自喜，成績(jī)一般的同志也不要背上思想包袱，通過(guò)考 核深刻剖析找差距，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)求進(jìn)取，這次考核是干部管理中的一項(xiàng)日常工作，希望各位要正確對(duì)待。 五、做到兩個(gè)結(jié)合，克服兩種傾向兩個(gè)結(jié)合即堅(jiān)持工作能力和職工評(píng)價(jià)相結(jié)合，平時(shí)考核與年度考核相結(jié)合，要確?？己私Y(jié)果的全面準(zhǔn)確，必須擴(kuò)大群眾參與面，考核方法 **化，堅(jiān)持群眾在選人、用人上的參與權(quán)、選擇權(quán)。二是在考核等次的評(píng)定上，不是完全以每個(gè)干部工作實(shí)際為依據(jù)來(lái)確定，存在著隨意性，攙雜個(gè)人因素，從而出現(xiàn)你好我好大家好的局面，這樣評(píng)定考核等次，有失公正，使干部考核失去了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的激勵(lì)作用。市考核組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志不畏嚴(yán)寒，光臨我縣檢查指導(dǎo)工作，既是對(duì)我們的檢測(cè)和考驗(yàn)，又是對(duì)我們的鞭策和激勵(lì)。下面逐項(xiàng)進(jìn)行大會(huì)議程。 四、測(cè)評(píng)和推薦。剛才市政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo) ***同志代表市考核組對(duì)我們提出了要求和希望，我希望大家以此為契機(jī)，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，勤奮工作，狠抓落實(shí)，在新的一年中取得更優(yōu)異的成績(jī)。參加今天會(huì)議的省委考察組領(lǐng)導(dǎo)同志有： 讓我們以熱烈的掌聲歡迎考察組各位領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)。充分展示了其優(yōu)秀的綜合素質(zhì)和個(gè)人能力，這在我縣是一件好事、喜事。 鄉(xiāng)黨委書(shū)記作述職報(bào)告。 下面進(jìn)行第二項(xiàng)。 （各位同志領(lǐng)到表后，先不要著急填寫(xiě)，請(qǐng)考察組作說(shuō)明后再填）
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