8組工干部如何做好組工信息-預(yù)覽頁
【正文】 作為領(lǐng)導(dǎo)決策的基礎(chǔ)和依據(jù)的信息，并不是一般化的信息，而是能留住領(lǐng)導(dǎo)目光、啟發(fā)領(lǐng)導(dǎo)同志作出某項決策的高質(zhì)量信息。這里所說的新，主要有這樣幾層含義：前所未有的。對領(lǐng)導(dǎo)決策而言，真正有價值的是這些信息。因此，在具體工作中，既不能只重視向上級機關(guān)報送信息，忽視為本級和下級領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，也不能只為本級領(lǐng)導(dǎo)提供信息服務(wù)，而忽視為上、下級領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。大局就是黨在一個時期工作的總方針、總?cè)蝿?wù)、總目標(biāo)。只有根據(jù)一個時期的工作重點和工作進程，及時把領(lǐng)導(dǎo)需要了解的情況反映上來，才能提高信息工作為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的有效性。二是要從正反兩方面收集，做到喜憂兼報。不能道聽途說，捕風(fēng)捉影，添枝加葉。 適用，就是提供信息要注意分層次。其實，敢于大膽揭露矛盾，向上級反映問題，是堅持黨的實事求是思想路線的表現(xiàn)，也是作風(fēng)深入，思想敏銳，政治鑒別力和政治責(zé)任感強的表現(xiàn)。所以，從事信息工作一定要以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，講實情，說實話，組織部門的領(lǐng)導(dǎo)同志要支持從事信息工作的同志實事求是地向上級組織部門反映情況。 組工信息內(nèi)容往往涉及黨和國家機密，有些雖不在機密范圍，但也不宜公開傳播。 組工信息的收集主要從三個方面。如黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨的思想理論建設(shè)方面的情況。一是通過各級組織部門建立的組工信息工作網(wǎng)絡(luò)收集信息。三是從黨的建設(shè)和組織工作有關(guān)會議中收集信息。 組工信息收集的主要內(nèi)容有。組織工作方面的先進典型。 組工信息的寫作，是對原始的、零散的信息素材去粗取精、去偽存真，并進行由此及彼、由表及里的分析歸納，形成文稿的過程。所謂簡訊型信息，指一條信息只反映一地一事的簡要情況，篇幅較短，時效性很強。有時一篇稿子中，還需要綜合運用多種表達方式。材料充分，要用可靠的統(tǒng)計數(shù)字和典型事例說明觀點，切忌空發(fā)議論。信息實際上是一種內(nèi)部新聞，它與新聞相比，只是受眾不同。在新聞文體中，最主要的品種是消息。一篇好的信息，首先要有一條引人注目的標(biāo)題，以吸引人看下去。毛澤東同志將消息的標(biāo)題改為《華北中等教育會議決定，改善中等教育諸項制度》，將社論的標(biāo)題改為《恢復(fù)和開展中等教育是當(dāng)前的重大政治任務(wù)》，并作出批示：標(biāo)題必須有內(nèi)容，原題并無內(nèi)容，不能引人注目。有一些信息，除了需要寫大標(biāo)題外，還要有小標(biāo)題。導(dǎo)語有導(dǎo)讀之語的意思。梅茨說：導(dǎo)語是消息的開頭。 （3）信息主體要素要全。有了這五個w，就能使人看出事情的來龍去脈，前因后果，給人留下清晰的印象。二是五有。 （4）要寫清楚信息的背景。在一篇信息中，背景材料猶如靶子，而提出的做法、措施之類猶如箭，如果不寫清楚背景，那么做法、措施就給人以無的放矢的感覺。這項工作包括編輯計劃的制定、稿件的收集和選用、稿件的修改、稿件的設(shè)計編排、審批簽發(fā)、校對付印和發(fā)行等。好的信息首先要政治觀點正確。深刻性，就是反映問題不僅要有情況，還要對情況進行定量、定性分析，分析出深層次原因，提出解決的辦法。一是正觀點。三是正辭章。 二是要有較高的理論水平和政策水平。能對大量零散的信息進行去粗取精，去偽存真，從中發(fā)現(xiàn)事物發(fā)展的客觀規(guī)律和對事物的變化和走向作出科學(xué)推斷，文字觀點鮮明，簡明扼要。要具備分秒必爭的效率觀念，工作節(jié)奏要快，效率要高。當(dāng)前最重要的是學(xué)好鄧小平理論。做信息工作要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的建設(shè)的大政方針，熟悉組織工作的各項方針、政策、原則，全面了解組織工作的各項業(yè)務(wù)，吃透上級精神，了解基層情況，做好結(jié)合文章，從而創(chuàng)造性地做好工
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