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6縣教育局全年教育發(fā)展要點(diǎn)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 改革。深入推進(jìn) 創(chuàng)新教育,著力培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐與創(chuàng)新能力。組織全縣中小學(xué)生各項(xiàng)體育競(jìng)賽活動(dòng),做好參加 XX 市第十七屆中小學(xué)生(英東杯)運(yùn)動(dòng)會(huì)代表團(tuán)的組隊(duì)、訓(xùn)練及參賽工作。 加快推進(jìn)教育裝備現(xiàn)代化進(jìn)程。抓好實(shí)驗(yàn)教學(xué),認(rèn)真組織和舉辦 實(shí)驗(yàn)教學(xué)比武活動(dòng),提高中小學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)水平。制定與實(shí)施全縣學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃。加強(qiáng)幼師隊(duì)伍建設(shè)。 1推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。加快農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè),加大對(duì)農(nóng)村薄弱學(xué)校的建設(shè)與扶持力度,強(qiáng)化農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)裝備力量,全面加強(qiáng)農(nóng) 村義務(wù)教育階段學(xué)校辦學(xué)條件,逐步縮小城鄉(xiāng)、校際之間的硬件差距。加快特色高中、綜合高中建設(shè)步伐,引導(dǎo)普通高中教育走特色發(fā)展道路。做好縣一中百年校慶的籌備工作,確??h三中迎市示范性高中督導(dǎo)評(píng)估驗(yàn)收成功。 四、增強(qiáng)職業(yè)教育服務(wù)能力 1加強(qiáng)職業(yè)教育基礎(chǔ)建設(shè)力度。突出專(zhuān)業(yè)特色和就業(yè)特色,打造精品專(zhuān)業(yè),拓寬學(xué)生就業(yè)渠道,提高就業(yè)保障能力。 1增強(qiáng)職業(yè)教育服務(wù)能力。充分發(fā)揮職業(yè)教育在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的作用,緊密聯(lián)系我縣基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn) 業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,建設(shè)與新農(nóng)村建設(shè)相適應(yīng)的農(nóng)村技能型人才培養(yǎng)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),力爭(zhēng)全年開(kāi)展各類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)達(dá) 3 萬(wàn)人次以上。停辦教師 “ 停薪留職 ” , “ 停薪留職 ” 期滿(mǎn)但不愿回縣任教的教師,依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定辦理,解聘其縣內(nèi)教師職務(wù)。會(huì)同財(cái)政部門(mén)依政策擴(kuò)大教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,有計(jì)劃、有步驟組織優(yōu)秀教師特別是中青年骨干教師,到知名高校和高規(guī)格教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)進(jìn)修。組織中職專(zhuān)任專(zhuān) 業(yè)教師進(jìn)行合格培訓(xùn)。深入實(shí)施 “ 教師心靈建設(shè) ” 工程,加強(qiáng)對(duì)廣大教職工的心理關(guān)注,進(jìn)行心理疏導(dǎo),幫助適度減壓,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師的幸福感和成就感。以 “ 閱讀年 ” 活動(dòng)為切入點(diǎn),努力打造學(xué)習(xí)型教師隊(duì)伍。及時(shí)研究解決改革過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,著力構(gòu)建符合教育教學(xué)和教師成長(zhǎng)規(guī)律、導(dǎo)向明確,標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、體系完善的教師績(jī)效考核評(píng)價(jià)制度,推行績(jī)效優(yōu)先、 第 10 頁(yè) 共 14 頁(yè) 兼顧公平的激勵(lì)機(jī)制和指標(biāo)明確、權(quán)責(zé)統(tǒng)一的管理機(jī)制,進(jìn)一步激發(fā)教師隊(duì)伍活力 六、推 進(jìn)教育改革創(chuàng)新 2引導(dǎo)和規(guī)范民辦教育持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。 2深化教育人事制度改革。 2抓好教育教學(xué)研究工作。加強(qiáng)教研機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮兼職教研員作用,提高教研人員整體素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)教師教育科研能力。進(jìn)一步推進(jìn)考場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化、優(yōu)質(zhì)化。加強(qiáng)安全知識(shí)教育,認(rèn)真開(kāi)展以提高中小學(xué)生 自護(hù)、自救、防災(zāi)、逃生能力為主題的教育和應(yīng)急演練活動(dòng),增強(qiáng)師生安全防范意識(shí),定期開(kāi)展消防、交通、校舍、食品衛(wèi)生等方面的安全隱患排查。切實(shí)構(gòu)建和諧穩(wěn)定校園。指導(dǎo)督促學(xué)校按 照規(guī)定落實(shí)教學(xué)課程、作息時(shí)間、校務(wù)公開(kāi)等相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁有償補(bǔ)課和成建制補(bǔ)課,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為和教學(xué)行為。建立校長(zhǎng)巡課、推門(mén)聽(tīng)課制度,積極開(kāi)展 “ 有效教學(xué) ” 比武和觀摩活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行 “ 雙線(xiàn)三級(jí)保學(xué)控流 ” 責(zé)任制,切實(shí)把責(zé)任落到實(shí)處,通過(guò)行政控流、法制控流、管理控流、助學(xué)控流等手段,多管齊下,確保適齡少年、兒童入學(xué)率達(dá) 100%,小學(xué)、初中年鞏固率分別達(dá)%、 98%以上。進(jìn)一步規(guī) 第 13 頁(yè) 共 14 頁(yè) 范中等職業(yè)學(xué)校國(guó)家助學(xué)金發(fā)放與管理,落實(shí)職業(yè)中學(xué)貧困學(xué)生與涉農(nóng)專(zhuān)業(yè)免費(fèi)政策。成立學(xué)生資助管理中心,加大學(xué)生資助工作力度 ,加強(qiáng)資助資金的監(jiān)督檢查,使各項(xiàng)資助資金落實(shí)到位。實(shí)現(xiàn)就業(yè)市場(chǎng)聯(lián)網(wǎng)貫通和信息共享,引導(dǎo)畢業(yè)生面向基層就業(yè)。大力開(kāi)展校園文化建設(shè),推進(jìn)廉政文化進(jìn)校園。強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì),發(fā)揮內(nèi)審職能,開(kāi)展校長(zhǎng)任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。認(rèn)真做好教育信訪(fǎng)、檔案、保密、人口與計(jì)劃生育綜合治理、社會(huì)治安綜合治理、人大代表建議和政協(xié)委員提案辦理和老干部管理與服務(wù)等各項(xiàng)工作,進(jìn)一步提升教育良好形象。
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