【正文】 暨行政權力公開透明運行工作有關規(guī)定 的行為，并及時將改正情況書面報告市政務公開暨行政權力公開透明運行工作領導小組辦公室。 第二條政務公開暨行政權力公開透明運行考核工作（以下 簡稱 “ 考核工作 ” ）堅持客觀公正、科學規(guī)范、注重實效的原則，以貫徹落實科學發(fā)展觀和預防政治腐敗的各項戰(zhàn)略方針為指導，以全面提升政務公開暨行政權力公開透明運行工作質量和水平為目標。領導機構及辦事機構是否健全，人員、經費 是否有保障；是否制定工作方案，確定年度工作計劃、 第 13 頁 共 30 頁 － 7－目標和措施，并認真組織實施；是否定期召開專題會議進行研究部署，年終進行檢查落實。 是否將人民群眾普遍關心、涉及群眾切身利益的相關事項（項目）作為公開的重點； 是否按照要求清理編制行政職權目錄和流程圖，是否利用市政務公開暨行政權力公開透明運行網和本單位門戶網站或其他公開形式向社 會公布； 是否做到經常性工作定期公開、階段性工作逐段公開、臨時性工作隨時公開； 對公開的事項是否因地制宜、因事制宜地采取有效公開形式進行公開，并做到及時更新，切實方便群眾知情、監(jiān)督。是否建立了公開載體更新維護責任制、主動公開和依申請公開制度、考核評議制度、責任追究制度、預審核制度、公示制度、公開響應、專家咨詢、新聞發(fā)布等配套制度；制度是否具有可操作性。對于考核評定優(yōu)秀的單位，由市政府予以表彰；對于存在問題、考核評定為差的單位，按照《 XX 省行政權力公開透明運行規(guī)定》和《 XX市政務公開暨行政權力公開透明運行工作責任追究辦法》等規(guī)定進行責任追究。 第三條社會評議采取公眾評議、特邀評議相結合的方式定期進行。 是否將人民群眾普遍關心、涉及群眾切身利益的相關事10－－項（項目）作為公開的重點； 是否按照要求清理編制行政職權目錄和流程圖，是否利用市政務公開暨行政權力公開透明運行網、本單位門戶網站或其他公開形式向社會公布； 是否做到經常性工作定期公開、階段性工作逐段公開、臨時性工作隨時公開； 第 16 頁 共 30 頁 對公開的事項是否因地制宜、因事制宜地采取有效公開形式進行公開，并做到及時更新，切實方便群眾知情、監(jiān)督。是否建立了公開載體更新維護責任制、主動公開和依申請公開制度、考核評議制度、責任追究制度、預審核制度、公示制度、公 開響應、專家咨詢、新聞發(fā)布等配套制度；制度是否具有可操作性。 第八條本制度自印發(fā)之日起施行。 第四條在政務公開暨行政權力公開透明運行工作中有下列 第 18 頁 共 30 頁 行為之一的，任何公民、法人及其他組織都有權投訴舉報： （一）不貫徹、落實有關于政務公開暨行政權力公開透明運行工作的規(guī)定和 要求的； （二）公開的信息內容不真實，搞虛假公開的； （三）不按本單位行政職權目錄和流程圖行使職權的； （四）違反國家法律法規(guī)和有關規(guī)定，公開不準公開的政 － 13－務信息的； （五）不按照規(guī)定的時間、期限公開政務信息或不及時更新政務公開信息的； （六）未經審查批準擅自公開政務信息的； （七）故意泄露或者利用尚未公開的政務信息謀取個人利益的； （八）對公民、法人和其他組織要求提供政務信息的申請無正當理由不受理、拖延辦理或者不按經批 準的申請要求提供政務信息的； （九）其他違反政務公開暨行政權力公開透明運行有關規(guī)定行為的。 （二）經領導批準后，對受理的投訴舉報事項 及時組織調查，依法進行處理，并在處理完畢后將結果及時告知投訴舉報人。 （六）對不予受理的投訴舉報，應當自收到舉報之日起 5 日內將不受理的理由告知本人。 － 15－ 第三篇：行政權力公開透明運行工作制度行政權力公開透明 第 20 頁 共 30 頁 運行工作制度 為確保行政權力公開透明運行工作扎實有效地開展，更好地貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，實行集體領導與個人有機結合的管理機制，充分發(fā)揮整體功能，提高辦事效率及執(zhí)政水平，避免或減少失誤，根據上級有關文件規(guī)定，結合我局實際，特制定本制度。辦公室負責機關后勤、物業(yè)管理、文字資料、文書檔案管理、相關制度制定及機關紀律檢查等工作；財務審計科負責財務管理、財務報表、財務收、支、專項資金使用、民主理財等工作；監(jiān)察室負責內部行風建設、案件查處等工作；倉儲科負責儲備、倉儲管理、安全生產等工作；購銷科負責購銷、統(tǒng)計、市場調查、收購許可證辦理、招商引資等工作；人?？曝撠熑耸鹿芾怼⑷耸聶n案、普法教育、信訪接待等工作；監(jiān)督檢查科、執(zhí)法大隊負責流通監(jiān)管、市場檢查等工作，國有資產科負責全系統(tǒng)國有資產管理、建設項目招、投標等工作。 物資采購。 資產處置。 三、政務公開。為進一步深化行政權力公開透明運行工作，確保我局在鞏固成果的基礎上，深化有新突破，延伸有新進展，取得新實效，根據省局和市委、市政府的要求，研究制定了《 2024 年行政權力公開透明運行工作方案》，現將此方案印發(fā)你們，望認真 第 22 頁 共 30 頁 抓好落實。 （一）向權力運行過程和結果動態(tài)公開深化。 （二）向權力的核心深化。要加強檢查、審計力度，下大力解決各項經費真實全面公開問題。要建立健全辦事依據告知、辦事程序告知、稅收征收依據告知、稅收政策調整變化告知、申報方式告知、納稅定額、征收情況、處罰依據和結果告知、稅收優(yōu)惠告知、服務措施告知、內部紀律告知、監(jiān)督舉報機構和聯系電 話告知等制度，落實納稅人的知情權；二是程序類制度。 （四）向公開網絡建設和規(guī)范化管理深化。各單位明確公開網頁維護管理員，對圖片新聞和信息每周更新，公開、公示的內容按確定的時限及時添加，市局每季度進行網上檢查通報。在公開的形式上，在公開全部定額戶情況的基礎上，還要公開同地段、同行業(yè)定額戶情況，形成對比， 有利納稅人互相監(jiān)督。 （七）向黨務公開延伸。不但公開辦事程序，還要公開辦事條件、辦結時限和方便群眾辦事的服務事項。 領導小組組長：左曉龍 副組長：張志平、房曉利、申學貴、行可、韓江明 成員：王友樹、周耀華、趙海峰、張國山、張建生、傅建新、王學娟、亢奎武、張建芳、劉章鎖、高智保、賀曉山、李章建、候育英、安洪君、李雙科 行政權力公開透明運行工作辦公室設在監(jiān)察室，負責全系統(tǒng)行政權力公開透明運行工作的組織協(xié)調、監(jiān)督和指導。 劉章鎖負責監(jiān)督檢查和考核。各單位要把開展行政權力公開透明運行工作列入重要議事日程，搞好指導和協(xié)調，及時解決工作中的重要問題。各單位要通過召開納稅人、評議代表、特邀監(jiān)督員座談會、印發(fā)調查問卷、征求意見函等形式，讓社會各界評議稅收執(zhí)法權的公開是否及時、真實、全面，從而保證納稅人和內部干部的知情權和監(jiān)督權。 同時，會上還制定了《雙龍實驗小學權力公開透明運行工作的實施方案》。 通過開展行政權力公開透明運行工作，強化了我校對行政權力的監(jiān)督制約，杜絕了違法違紀問題和不正之風的發(fā)生，創(chuàng)新了管理辦法， 提高了工作效能，在學習實踐中奮進創(chuàng)新，在更高起點上辦 第 30 頁 共 30 頁 學治校，學校的各項工作穩(wěn)中有升，教育教學質量全面提高，特色學校建設成果豐碩，校園充滿了勃勃的生機