5商貿(mào)流通企業(yè)改制工作實(shí)施方案-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 批復(fù)批復(fù)內(nèi)容（參照職工代表大會(huì)決議內(nèi)容） 八、區(qū)經(jīng)濟(jì)體制改革辦公室進(jìn)行審批審批時(shí)企業(yè)需提交以下材料： 九、到工商局進(jìn)行企業(yè)改制登記 第 3 頁(yè) 共 12 頁(yè) 篇二： xx 有限公司改制工作方案 xx 有限公司改制工作方案 xx 有限公司成立于 xx 年，前身為 xx 廠下屬企業(yè)， xx 年實(shí)施 xx 生產(chǎn)線(xiàn)技改時(shí)，搬遷至工業(yè)園區(qū)，企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)楣煞葜破髽I(yè)，企業(yè)注冊(cè)資本 xx 萬(wàn)元，股東為 xx 家， xx 出資 xx 萬(wàn)元（占 1/8 股份的 %）， xx 公司設(shè)備評(píng)估作價(jià)出資 xx 萬(wàn)元（占股份的 %）， xx 有限公司出資 xx 萬(wàn)元（占股份的 25%），國(guó)有股 份占 75%。 二、進(jìn)行產(chǎn)權(quán)界定到區(qū)經(jīng)委企業(yè)科辦理產(chǎn)權(quán)界定手續(xù)（已做產(chǎn)權(quán)界定的不用重新界定）。（ 1）資金投入大，負(fù)債包袱沉重。（ 4）體制不順，機(jī)制不活，企業(yè)管理仍處于粗放式經(jīng)營(yíng)。辦公室主任由 xx 兼任，人員從相關(guān)部門(mén)抽調(diào)組成工作組。 （三）、由改制工作組擬定改制實(shí)施方案提交改制領(lǐng)導(dǎo)組審定，上報(bào)市人民政府批準(zhǔn)實(shí)施。 xx 公司國(guó)有身份職工 xx 名，其余 xx 人已終止國(guó)有身份，屬于聘用人員。對(duì)選擇自謀職業(yè)的職工，按照 2/8xx。 xx 萬(wàn)元。 第 6 頁(yè) 共 12 頁(yè) xx 年 x 月 x 日 — x 月 x 日完成金穗麥芽 資產(chǎn)評(píng)估。 xx 年 x 月 x 日前完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓后的掃尾工作。 第 7 頁(yè) 共 12 頁(yè) （一）第一階段 —— 改制準(zhǔn)備階段主要 包括九項(xiàng)工作 宣傳政策 —— 由企業(yè)主管部門(mén)或指定的改制咨詢(xún)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織對(duì)企業(yè)改制相關(guān)政策的傳達(dá)貫徹，并制定宣傳提綱。 由企業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)選聘專(zhuān)業(yè)中介機(jī)構(gòu)，組織企業(yè)進(jìn)行。之后主管部門(mén)會(huì)同企業(yè)和專(zhuān)業(yè)中介機(jī)構(gòu)可同各類(lèi)投資者廣泛接觸，進(jìn)行商務(wù)談判和必要的資質(zhì)調(diào)查，從中進(jìn)行篩選。企業(yè)需要確保職代會(huì)產(chǎn)生的合法性，為下一步在企業(yè)改制啟動(dòng)階段，召開(kāi)職代會(huì)討論職工安置方案和企業(yè)改制方案做好準(zhǔn)備。 申報(bào)改制預(yù)案 按各地市級(jí)規(guī)定將該改制預(yù)案以及相關(guān)配套文件報(bào)送相關(guān)主管部門(mén)立項(xiàng)審批（或備案）。 清產(chǎn)核資和評(píng)估資產(chǎn) —— 即清查企業(yè)資產(chǎn)，核實(shí)企業(yè)資金，摸清企業(yè) 家底 。 企業(yè)改制方案應(yīng)按企業(yè)內(nèi)部決策程序進(jìn)行集體討論決定，并形成書(shū)面 意見(jiàn)。 申報(bào)改制方案 按各地區(qū)的決策程序， 分別向各級(jí)審批部門(mén)申報(bào)改制實(shí)施方案以及相關(guān)文件
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