5區(qū)綠化和市容管理局工作報告材料-預覽頁
【正文】 ” 等動態(tài)性、易反彈行為的整治力 度，開展 “ 夜鶯系列 ” 行動，加強對市民群眾反映強烈的夜間施工、夜排檔擾民、非法處置餐廚垃圾和廢棄油脂以及渣土偷亂倒等現(xiàn)象的專項整治。初步完成了塘外化工區(qū)生態(tài)修復方案。推進菜場（綠色）垃圾處置設施建設，會同區(qū)有關部門解決了土地指標問題和財政資金問題，青村鎮(zhèn)、海灣鎮(zhèn)的 2 套設備已安裝到位并投入運行。制定下發(fā)《關于進一步加強違法建筑整治工作責任制的實施辦法》和《關于 2024 年開展違法建筑專項整治的實施方案》，為進一步健全拆違體制機制、明確責 任歸屬、強化責任考評奠定基礎。 （二） “ 文明公廁 ” 創(chuàng)建活動深入開展圍繞年內城市化區(qū)域80%環(huán)衛(wèi)公廁創(chuàng)建為文明公廁的目標，著力推進公廁硬件改善和服務水準的提升，實行了每兩月一次專項考評排名， 90 座公廁基本達到文明公廁創(chuàng)建標準。 （四）社會參與平臺不斷豐富在大力發(fā)揮社會團體、社區(qū)志愿者積極參與生活垃圾分類減量的同時，繼續(xù)開展綠化市容和城管執(zhí)法 “ 進小區(qū)、進學校、進企業(yè) ” 活動，鞏固和延續(xù)了 “ 綠馬甲志愿服務 ” 、 “ 小手牽大手 ” 、市民巡訪團等多項活動，努力贏得市民對城市管理工作的更大支持。開展了由綠化養(yǎng)護、環(huán)衛(wèi)作業(yè)、城管執(zhí)法等各條線人員參與的交通安全培訓、消防安全培訓和作業(yè)技能比武，做到全年無安全生產(chǎn)事故和群體性事件，切實維護城市安全運行。 （二）強化質量監(jiān)測，縮小城鄉(xiāng)環(huán)境差別充分發(fā)揮各級市容環(huán)境聯(lián)席平臺作用，建立健全區(qū)、鎮(zhèn)二級市容環(huán)境質監(jiān)網(wǎng)絡，提高質監(jiān)隊伍的專業(yè)水平和業(yè)務能力。 五、強化內部管理，行業(yè)隊伍建設得到加強 （一）大興實干之風，進一步加強和改進作風建設制定了綠化市容行業(yè)加強和改進黨內作風的《實施意見》和《活動安排表》，提出了 “ 四個堅持、四個反對，爭當四個先鋒，樹立八大新風正氣 ” 工作目標。 （二）踐行行業(yè)精神，進一步強化隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力組織開展 “ 唱、讀、講、論、訪 ” 活動，號召全體干部職工唱行業(yè)之歌、讀經(jīng)典書籍、講身邊的先進事跡、論行業(yè)精神、訪社會各界，提升干部職工隊伍整體素質。組織開展科級后備干部的推薦工作， 確定了 11 名正科級后備干部和 23 名副科級后備干部，建立了局科級后備干
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