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5上半年度述職報(bào)告_-預(yù)覽頁

2025-09-05 20:43 上一頁面

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【正文】 群眾的貼心人,真正做到民之憂乃我之所思,民之所想乃我之所行,真正為人民辦實(shí)事、謀好事。 黨建工作。 精準(zhǔn)扶貧。 民政工作。 其他各項(xiàng)工作。而對于我們大學(xué)生來說,只有在工 第 6 頁 共 21 頁 作中努力付出,我們才能知道自己的不足和缺憾之處。在處理各項(xiàng)事務(wù)中,站位不夠,不能很好地統(tǒng)籌兼顧,看似完成了當(dāng)前的各項(xiàng)工作任務(wù),但是卻沒有從根本上去思索如何更好地 完成,在今后的工作中,還是要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),真正提高見識,拓寬視野,更好地為民服務(wù)。 (一)、狠抓四個(gè)建設(shè),全面提升黨組織的執(zhí)政能力 一、按照 “ 雙五好 ” 的要求,抓班子自身建設(shè) 一是加強(qiáng)黨工委自身建設(shè)。通過 “ 六步法 ” 程序, 第 8 頁 共 21 頁 推選出 42 名積極分子,降低出口,規(guī)范行為,在全鄉(xiāng)農(nóng)民黨員中實(shí)施 “ 底線管理 ” , 注重宣傳教育,協(xié)調(diào)旗農(nóng)業(yè)局、畜牧局、農(nóng)機(jī)局等業(yè)務(wù)部門集中開展了教育培訓(xùn) 6 期;組織全鄉(xiāng) 300 多名黨員群眾到四個(gè)“ 三項(xiàng)新技術(shù) ” 示范點(diǎn)進(jìn)行考察學(xué)習(xí);在東方紅村的養(yǎng)殖大戶中設(shè)立了 “ 農(nóng)家講堂 ” ,取得了良好的效果。 (二)認(rèn)真落實(shí)五項(xiàng)重點(diǎn)工作,提高科學(xué)發(fā)展水平 一、推進(jìn)基層民主建設(shè),村級重大決策按 “ 五步法 ” 實(shí)施 今年村級重大事項(xiàng)都按照民主決策 “ 五步 法 ” 程序?qū)嵤瑬| 升村的設(shè)施農(nóng)業(yè)占地、興隆村的新農(nóng)村建設(shè)、豐源村二龍濤河治理、四合村陣地建設(shè)等村級重大事項(xiàng)都是通過 “ 五步法 ” 的程序開展的。加強(qiáng) “ 小農(nóng)場 ” 管理,規(guī) 第 10 頁 共 21 頁 范農(nóng)場地發(fā)包程序,增加了集體的收入;以此次土地排查清理為契機(jī),將個(gè)別村一包多年的機(jī)動(dòng)地收回,根據(jù)市場價(jià)格重新定價(jià)發(fā)包,解決集體經(jīng)濟(jì) “ 空殼 ” 村無錢辦事的問題, 二是立足實(shí)際,發(fā)揮優(yōu)勢,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,緊緊圍繞 “ 農(nóng)業(yè)穩(wěn)鄉(xiāng)、牧業(yè)助鄉(xiāng)、信譽(yù)活鄉(xiāng) ” 的發(fā)展思路,不斷提高科學(xué)發(fā)展、科學(xué)執(zhí)政能力, 年內(nèi) 20245 畝土地整理項(xiàng)目和 20240 畝高效節(jié)水示范區(qū)項(xiàng)目完工;青山村、金山村與通遼清谷新禾公司合作,開發(fā) 2024 畝有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園區(qū);總投資 550 萬元的東升村設(shè)施農(nóng)業(yè),前期 20 棟暖棚現(xiàn)已投入使用;建設(shè) 7500 平方米種豬擴(kuò)繁場1 處, 1000 平方米以上規(guī)模小區(qū) 8 處;購進(jìn)西門塔爾牛 670 頭,發(fā)展育肥牛小區(qū) 1 處, 1000 平方米育肥羊小區(qū) 1 處。 新建四合村委會(huì)辦公場所,占地 10000 平方米,建筑面積400 平方米,通過 “ 五步法 ” 決策,將村委會(huì)辦公舊址公開拍賣10 萬元,其他由工作部籌資投入,新建辦公室集辦公、休閑、 第 11 頁 共 21 頁 活動(dòng)、培訓(xùn)等為一體的村級標(biāo)準(zhǔn)化綜合活動(dòng)陣地,現(xiàn)已投入使用,整個(gè)工程造價(jià) 56 萬元。目前全鄉(xiāng)有代辦站點(diǎn) 13 處,代辦員34 人, 2024 年各代辦站點(diǎn)為群眾代辦各種事項(xiàng) 90 余件,得到了廣大群眾的好評。 三是建立了黨員 “ 中心戶 ” 制度。 (一)圍繞一條主線。以黨員 “ 底線管理 ” 為抓手,建立黨員獎(jiǎng)懲機(jī)制。 二是抓好民主決策、民主監(jiān)督工作的深入,今年民主決策“ 五步法 ” 制度在全鄉(xiāng)各村全面實(shí)施;發(fā)揮好村民監(jiān)督委員會(huì)的作用,提高監(jiān)督委員會(huì)的地位和參與的積極性,保證監(jiān)委會(huì)的辦公經(jīng)費(fèi)和工資報(bào)酬,并將工資待遇與發(fā)揮作用相掛鉤,要求監(jiān)督委員會(huì)直接 對黨工委負(fù)責(zé)、對全體村民負(fù)責(zé)。 第四篇。 站在資方立場,我們要為單位保障員工的工作狀態(tài),于是就涉及招聘、 培訓(xùn)、在職員工的日??记凇⒖冃Э己?、勞動(dòng)爭議等等。 記得以前上大學(xué)的時(shí)候,導(dǎo)師告訴我們一個(gè)企業(yè)的發(fā)展分為五個(gè)階段,分別是創(chuàng)業(yè)期、維持期、發(fā)展期、轉(zhuǎn)型期、永續(xù)經(jīng)營期,每個(gè)不同的階段都有自己的特質(zhì),于是我默默的根據(jù)我們公司的特質(zhì)匹配了一下階段,實(shí)際上,我們公司已經(jīng)平穩(wěn)度過了第二個(gè)時(shí)期,即將進(jìn)入第三個(gè)時(shí)期,第三個(gè)時(shí)期的重點(diǎn)就是基于人、經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)精神、管理策略、組織架構(gòu),這些要素,開始形成企業(yè)獨(dú)特的核心競爭力,這個(gè)時(shí)期非常的重要,也非常艱難,所以需要我們在坐的所有人一起努力,大家各司其職,并且在各自的崗位上實(shí)現(xiàn)自己應(yīng)有的價(jià)值。今天我們聚在這里,我們是一團(tuán)火;他日,當(dāng)你們羽翼豐滿,哪怕另圖他就也是散在漫天的繁星 第五篇:半年述職報(bào)告開場白 (鞠躬)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們: 大家好,我是來自技術(shù)部的見習(xí)技術(shù)員周閩。分為以下三點(diǎn): 1 是業(yè)精于勤,行成于思; 2 是以己之長,補(bǔ)己之短; ,勤思好學(xué)。一是施工方案的編制 與方案技術(shù)交底材料編制,目前已編制完成《引航道開挖施工方案》、《上游引航道分水墻灌注樁施工方案》、《右岸防護(hù)堤堤基防滲墻施工方案》等大小 7 個(gè)方案的編制,參與施工組織設(shè)計(jì)繪圖工作、參與三個(gè)深基坑開挖支護(hù)專項(xiàng)施工方案的編制,參與技術(shù)交底 5 項(xiàng)。要經(jīng)常去現(xiàn)場,了解和掌握現(xiàn)場具體情況,才能編制出切實(shí)可行的施工方案。 井岡山航電樞紐項(xiàng)目是中建第一個(gè)大型水利樞紐項(xiàng) 目,意義非常重大。目前已基本掌握了無人機(jī)航拍的操作,我將繼續(xù)配合項(xiàng)目綜合辦加強(qiáng)對項(xiàng)目的宣傳工作。 ,勤思好學(xué)。要有方式:做事講究效率,只有掌握正確的方式才能提高工作效率。一至兩年后爭取成為部門主管,在輪崗過程中熟悉掌握各崗位技術(shù),能夠在工作中獨(dú)當(dāng)一面,并考取二級建造師。空談?wù)`國,實(shí)干興邦。(鞠躬)
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