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學校關于工作情況報告(5篇)-預覽頁

2025-09-01 14:08 上一頁面

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【正文】 學校黨支部被考核為五黨支部、教育系統(tǒng)示范黨支部,學校工會被評為系 統(tǒng)先進等等。在工作中,我始終牢記黨的宗旨,執(zhí)行黨的決定,做到廉潔自律 。作為支部書記,更加需要加強自我修煉,為大家作出表率。工作中始終要求自己廉潔自律,履行好黨員干部 ” 一崗雙責 “ 的義務,不求名利,不求得失,但求問心無愧,真誠、熱情、公正地對待每 一個人、每一件事。對上要把握上級黨委的指示精神,要胸懷大局 。 。做好教師政治思想工作,扎實開展談心談話制度,增進人文關懷 。一學年來,通過黨員大會、黨小組學習和黨員自學等形式主要組織學習了黨的 __大精神、《全面深化改革熱問》、《依法治國熱問》等內(nèi)容。通過觀看視頻、聽取講座、微型黨課、觀點學習、讀書交流等各種形式組 織教師學習,激發(fā)老師學習的積極性,取得了良好的效果。對照時間表和任務書檢查整改落實情況,并在全校公示,接受群眾的評議。 (二 )求真務實,夯實黨建基礎工作 立足學校實際,強化黨建組織建設、陣地建設和制度建設,切實加黨建工作。 ,凝聚人心。 ,明確責任。校園網(wǎng)留言板、校長信箱向家長和社區(qū)公開 。 20_年一項黨建課題獲得 _區(qū)教育研究課題成果評比二等獎 。 2024 學年,提拔了三位中層干部、兩位校長助理,鼓勵、輸送年輕骨干教師參加教育局公開選拔校長助理崗位。 ,評出實效。維護好黨建精品網(wǎng)站,通過黨建精品項目的創(chuàng)建,引領和推動學校健 康發(fā)展。開好工會委員例會,學習《區(qū)基層工會經(jīng)費使用管理辦法 (試行 )》。在大家共同努力下,在全體教師的積極參與下, 20_年度,工會再一次被評為區(qū)系統(tǒng)先進工會。 。 。除了平時對學生幫扶外,六一前夕,黨支部還組織了 “ 點亮小小心愿,凝聚暖暖關愛 ” 黨員認領結(jié)對學生微心愿,與結(jié)對學生一起趣味競賽活動,并為結(jié)對學生送上了節(jié)日禮物,拉近了師生之間的距離。在區(qū)級及以上各類業(yè)務評比競賽中有 57 人次獲獎,占黨員人數(shù)的 172%。黨員帶頭送教下鄉(xiāng)互聯(lián)共進,互促共享。 。 三、踐承諾守廉潔 作為一名黨員,我嚴格遵守《黨員干部廉政從政若干準則》,嚴守黨員承諾。經(jīng)常性與老師們交換思想,共享智慧。 。結(jié)合分管工作及崗位職責,對 “ 一崗雙責 ” 落實情況及個人廉政風險點的防控落實情況作了剖析和匯報,虛心聽取班子成員的意見和建議。針對自己一年來的工 作、學習、生活、廉潔從教情況做了批評和自我批評。對教職工實施獎懲、教師推優(yōu)、評職、聘任及出國交流等工作,能嚴格按學校各項制度規(guī)范操作。 20_學年,我在 _小學 _校區(qū)任教四年級品德課,我能根據(jù)地域特點,針對學生的實際情況,認真地備課上課。獲市工會第九屆調(diào)研成果和論文評比一等獎一篇 。兩個課題成果分獲 20_年 _區(qū)教育科學研究成果一、二等獎 。 20_年,我還非常光榮地被中國教育學會中小學德育研究分會聘為常務理事。安全領導小組的正副組長負責協(xié)調(diào)統(tǒng)籌學校師生、財產(chǎn)的安全工作,負責起草并落實各項安全措施,負責召開師生安全工作會議及安全常識培訓等工作。以上責任書的簽訂,較好地履蓋了學校安全工作的方方面面,提高了全校教職工對安全工作的高度認識,做到責任明確、措施落實。 宣講安全知識、普及安全常識。 召開安全教育的主題班會課。 定期反饋各時段的學校安全工作,及時查找問題排除隱患。暑假、五一和國慶長假,學校都致家長一封信,信中的一個重要內(nèi)容是提醒家長注意對子女的安全教育,以保證子女在假期中的安全。 每次放假,都報告當?shù)氐墓埠徒痪块T,請他們加強對 “ 三無 ” 車輛 的查處和維護學生的乘車秩序,保證了學生的乘車安全。 4、加強對學生的法紀教育、社會道德教育、文明意識教育是抓好學生安全教育的根本?,F(xiàn)總結(jié)如下: 一、 5 月 11 日,學校開辟了 “ 防災減災 ” 宣傳專欄,張貼了宣傳畫,組織全師生觀看。防災減災,從個人做起。本次重點針對了室內(nèi)進行演練。 六、充分發(fā)揮板報作用,進行了廣泛宣 傳,把 “ 防災減災 ” 工作的宣傳落到實處,并擬定長期堅持開展下去。在以后的學校工作中,還將一如既往的將安全放在第一位,繃緊安全教育這根弦不放松,加強生命教育,讓學生安全健康快樂的 成長! 學校關于工作情況報告(精選篇 5) 本期以來,根據(jù)學校的安排部署,教導處重點開展了以下幾個方面的工作,現(xiàn)將有關情況匯報如下 : 一、發(fā)揮骨干教師帶頭作用,老、新教師傳幫帶 本期,學校新入職教師 5 人,老師們都有較高的理論水平,但在實踐經(jīng)驗方面還有些欠缺。 二、強化了教師的培訓 本期開展了 [經(jīng)驗共享,共同成長 為主題的班級管理經(jīng)驗交流會。本學期,我校規(guī)范了教師的教學行為,建立良好的教學秩序。同時,對教師的備課、作業(yè)批改等業(yè)務也進行了抽查,并將檢查結(jié)果及時進行了反饋。
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