【正文】 華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂勞動合同，并共同遵守： 第一條合同類型和期限 甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限： (一 )固定期限，自 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日止，共 _____個月。取消了勞動合同的約定終止，規(guī)定勞動合同只能因法定情形出現(xiàn)而終止。 第二條工作內(nèi)容和工作地點 (一 )根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點。原因在于：調(diào)整工作崗位屬于變更合同行為，按照《勞動合同法》規(guī)定，變更需采用書面形式，因此，此約定涉嫌剝奪勞動者的合同協(xié)商變更權(quán) ，用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權(quán)利的條款無效。 (二 )甲方因工作需要安排延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。 (二 )甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度 。 第五條勞動報酬 (一 )乙方試用期的基本 (固定 )工資標準為元 /月，乙方在試用期期間的工資為元，績效工資根據(jù)乙方 的業(yè)績考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。具體約定如下： _____________________________________________________________________。甲方指定的單位解決的是勞動合同所在單位和工資支付單位分離的情況，即外派用工的情形。 (三 )乙方在勞動合同期內(nèi)患病、非因工負傷，依法享有國家規(guī)定的醫(yī)療期。 。注：人力資源部門應保留招聘資料，以保留錄用條件的證據(jù)。 、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的 。 (三 )有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書面形式通知乙方： ，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的 。 第八條、其他約定條款 (1)凡由甲方出資培訓乙方，雙方另行簽訂《培訓 /教育協(xié)議》，因乙方原因而提前解除勞動合同，乙方應賠償甲方的培訓等費用，具體賠償標準執(zhí)行《培訓 /教育協(xié)議》的約定。 (3)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的，本合同自到崗日滿后自動失效，但甲方認可的除外。 (5)本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項，不影響本合同履行 。 (8)乙方對在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報、信息等商業(yè)秘密進行保密，不得將其泄露給任何第三者 (亦包括無工作上需要的甲方雇員 )。 十、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行 。 十一、本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效 。農(nóng)業(yè)戶口（） 居民身份證號碼： _______________________________ 國籍及護照號碼： _______________________________ 現(xiàn)住址： _______________________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《濟南市實施勞動合同制度規(guī)定》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。 二、本合同為無固定期限，自 ____年 ____月 ____日始，其中試用期為 ____月（日）。 二、甲方每月 ___日以貨幣形式支付工資。因特殊原因需要延長工作時間的，每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。 第五條社會保險和福利待遇一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險，履行繳費義務(wù)，確保乙方享有各種社會保險的權(quán)利 。 二、甲方按照 國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護用品，并按規(guī)定對乙方進行健康檢查。 二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從管理，按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密（保守商業(yè)秘密具體事項在本合同第十四條中約定）。 第九條本合同的終止有下列情況之一的本合同終止： （一）合同期滿，不再續(xù)訂的 。 （五）有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。 第一條勞動合同期限 本合同期限采用下列第 _________種形式 以完成一定工作為期限的合同 本合同生效日期為 ____________年 ____________月 ____________日；乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止。 (2)勞動合同期滿前 _______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 (二 )甲方安排乙方所從事 的工作內(nèi)容及要求應當符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。 在規(guī)定的營業(yè)時間外乙方應完成所在門店賬目、資金的整理、結(jié)算和必要商品的整理、陳列等甲方安排的工作。 (二 )甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。 第六條勞動紀律 員工必須遵守國家的法律法規(guī)。 第七條保密義務(wù) 乙方在任職期間以及離職之后對其在職期間接觸、知悉的屬于甲方、或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù)。 ，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。 ，勞動合同即終止。 第十條其他約定事項 、法規(guī)、政策相悖時 ,以國家、法規(guī)、政策為準。對仲裁裁決不服的，可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起 15 日內(nèi)向 ____________人民法院提起訴訟。附件與本合同具有同等的法律效力。 （ 3）以完成工作任務(wù)為 期限：從 ______年 ____月 ____日起至工作任務(wù)完成時止。其中，合同期限在 3個月以上 1年以下的，試用期不超過 30 日；合同期限在 1年以上 3年以下的，試用期不超過 60 日；合同期限在 3年以上或者無固定期限的，試用期不超過 6個月。 甲方將按特殊崗位和工種保護的有關(guān)規(guī)定，提供安全、衛(wèi)生和職業(yè)病的防護知識培訓和提供相應的防護措施。 （ 2）不定時工作制，即經(jīng)勞動部門批準，乙方所在崗位以完成工作任務(wù)為工作時間，不存在意義上的加班。 四、勞動報酬 第九條甲方執(zhí)行東莞市最低工資標準規(guī)定，按下列第 ___種方式核發(fā)乙方工資： （ 1）試用期工資：試用期工資為 _________元 /月。 第十條甲方根據(jù)單位的經(jīng)營狀況和工資分配制度、集體工資協(xié)商結(jié)果，適時調(diào)整乙方工資。 第十三條乙方患病或非因工負傷，乙方因病或非因工死亡，依 規(guī)定得到相應的社會保障待遇。 第十七條甲方根據(jù)乙方 從事的崗位工種，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，及防暑降溫等津貼，并按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。 第二十一條如甲方為乙方提供專項專業(yè)技術(shù)培訓，應補充訂 立培訓協(xié)議為本合同的附件，約定服務(wù)期和違約金。 第二十四條乙方擅自離職 15天后或 1年曠工屢計超過 30天的，甲方可單方即時解除本合同，予以除名處理，無須支付經(jīng)濟補償金，并可追究乙方的違紀責任。按本條（ 3）～（ 7）項解除合同的，除乙方離職出境定居按規(guī)定需支付一次性離職費外，甲方需支付經(jīng)濟補償金給乙方。 （ 4）其他法律、法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度允許甲方可提前解除勞動合同的。其中，因患病和非因工負傷而辭退的，還應按規(guī)定支付醫(yī)療補助費。 第二十九條本合同如下法定終止條件之一出現(xiàn)，即終止： （ 1）本合同期已滿，且不在不得解除合同的情形之內(nèi)； （ 2）甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的； （ 3）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的； （ 4）乙方已死亡，或者被人民法院宣告死亡或宣告失蹤的。 第三十一條確定解除或終止本合同，甲方需出具《解除 /終止勞動合同證明書》給乙方，并在 15天內(nèi)辦結(jié)工作交接和解除或終止及支付經(jīng)濟補償金等手續(xù)，甲方不得無理扣壓乙方的工資、個人證件及拒辦相應的養(yǎng)老、失業(yè)救濟等社會保險和乙方檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。 十一、其他 第三十四條本合同未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理。 （ 2） _______________________________________________________________ ________________________________________________________________________ （ 3） _______________________________________________________________ ________________________________________________________________________ （ 4） _______________________________________________________________ ________________________________________________________________________ （ 5） _______________________________________________________________ ________________________________________________________________________ 甲方（蓋章）乙方（簽名或蓋章） 法定代表人或委托代理人（簽名） __年 __月 __日 __年 __月 __日 鑒證機構(gòu)（蓋章） 鑒證日期： ____年 ____月 ____日