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電信企業(yè)標(biāo)桿體系和差距分析匯報(bào)-預(yù)覽頁(yè)

 

【正文】 ,必須先進(jìn)行業(yè)務(wù)流程優(yōu)化原因分析 初步建議?就 IT建設(shè)的統(tǒng)一規(guī)劃形成共識(shí)?組建專門的 IT部門,設(shè)立直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)的 CIO?完成對(duì) IT的現(xiàn)狀調(diào)查和需求分析?進(jìn)行業(yè)務(wù)流程優(yōu)化?初步完成 IT總體規(guī)劃方案?初步建成全國(guó)集中的 IT系統(tǒng)?集中的 IT系統(tǒng)的初步運(yùn)行?在 IT建設(shè)中,逐步對(duì)組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)調(diào)整?不斷完善 IT系統(tǒng),使其成為 CMCC的核心能力之一2023年底 2023年底 2023年底01815 29爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)差距原因及初步建議(四):客戶滿意工程客戶滿意工程? 由于政府嚴(yán)格管制電信市場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)壓力相對(duì)不大,提高服務(wù)質(zhì)量的動(dòng)力不足。– 建立有效的人才激勵(lì)措施,做到 “ 找到人,留住人,用好人 ”? 加強(qiáng)集團(tuán)與省公司之間,省公司互相之間的輪崗,培養(yǎng)既懂運(yùn)營(yíng),又懂管理的復(fù)合型人才? 新業(yè)務(wù),如開展資本運(yùn)作,在全世界范圍吸引一流的人才差距原因及初步建議(六):人員和組織組 織 ? 在組織機(jī)構(gòu)設(shè)置上,沿襲原電信的職能性管理框架,未建立客戶導(dǎo)向的組織結(jié)構(gòu)? 同時(shí),公司在轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合經(jīng)營(yíng)商的過(guò)程中,組織機(jī)構(gòu)也要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整? 在組織機(jī)構(gòu)設(shè)立上,借鑒一流企業(yè)的用戶導(dǎo)向的機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)原則,針對(duì)不同的細(xì)分市場(chǎng),設(shè)立相關(guān)的組織結(jié)構(gòu)? 針對(duì)中國(guó)農(nóng)村人口眾多,其消費(fèi)特點(diǎn),銷售渠道均有其獨(dú)特性,建議成立農(nóng)村事業(yè)部? 模仿上市公司,在非上市省公司開展業(yè)務(wù)流程重組( BPR),以新的組織設(shè)計(jì)理念重新設(shè)計(jì)戰(zhàn)略、管理和業(yè)務(wù)流程,并相應(yīng)調(diào)整組織機(jī)構(gòu)01815 32爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)差距原因及初步建議(七):研發(fā)和新業(yè)務(wù)研 發(fā)原因分析 初步建議? 由于技術(shù)水平起點(diǎn)低,對(duì)設(shè)備供應(yīng)商的依賴較大,相對(duì)輕視對(duì)研發(fā)的投入? 研發(fā)對(duì)新業(yè)務(wù)的支持程度不夠? 應(yīng)逐步增加研發(fā)投入比例,爭(zhēng)取達(dá)到 %(標(biāo)桿企業(yè)中最低的),迅速建立高水平的研發(fā)隊(duì)伍,統(tǒng)籌管理整個(gè)集團(tuán)和省公司的研發(fā)組織。同時(shí),通過(guò)國(guó)際化學(xué)習(xí)領(lǐng)先電信企業(yè)的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)2023年底 2023年底 2023年底01815 34爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)中國(guó)移動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)世界一流企業(yè)改進(jìn)建議的執(zhí)行優(yōu)先次序迫切性重要性低高高 低10 9 8 7 6 5 4 3 2 110987654321信息化集中采購(gòu)數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定組織調(diào)整國(guó)際化運(yùn)營(yíng)效率研發(fā)投入客戶滿意 工程01815 35爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)世界一流建議的戰(zhàn)略方案間先后次序及邏輯關(guān)系加強(qiáng)戰(zhàn)略管理國(guó)際化增加研發(fā)投入客戶滿意工程人力資源(招聘 /激勵(lì)機(jī)制)組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化資源統(tǒng)一配置(集中采購(gòu)等)2023年上半年 2023年2023下半年 2023年上半年 2023年下半年IT規(guī)劃及初步實(shí)施機(jī)制轉(zhuǎn)變(長(zhǎng)期工作)IT實(shí)施及統(tǒng)一平臺(tái)運(yùn)行加強(qiáng)新業(yè)務(wù)國(guó)際市場(chǎng) /進(jìn)入戰(zhàn)略研究01815 36爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)所有改進(jìn)方案安排具體部門負(fù)責(zé)執(zhí)行環(huán)境分析 戰(zhàn)略制定 人員結(jié)構(gòu) 滿意工程 加強(qiáng)研發(fā) 新業(yè)務(wù) 國(guó)際化 集中采購(gòu) 信息化 組織調(diào)整戰(zhàn)略部市場(chǎng)部網(wǎng)絡(luò)部計(jì)費(fèi)中心人力資源財(cái)務(wù)部合作部計(jì)劃部數(shù)據(jù)部技術(shù)部綜合部圖例 主要責(zé)任 協(xié)助責(zé)任01815 37爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)=== 完 ===01815 38爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)附 錄01815 39爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)附錄目錄一 .具體指標(biāo)對(duì)比分析二 .世界一流通信企業(yè)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置分析01815 40爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)在規(guī)模類指標(biāo)上, CMCC的資產(chǎn)規(guī)模最小,營(yíng)業(yè)收入最低世界一流通信企業(yè)規(guī)模資產(chǎn)規(guī)模公司市值用戶總數(shù)營(yíng)業(yè)收入公司市值采用匯報(bào)前一周的數(shù)據(jù)1,0003,0005,0007,0009,000Vodafone CMCC NTT Doo DT Verizon萬(wàn)人移動(dòng)用戶總數(shù)資產(chǎn)規(guī)模01,0002,0003,000Vodafone Verizon DT NTT DooCMCC億美元100300500700Verizon DT NTT DooVodafone CMCC億美元營(yíng)業(yè)收入其他業(yè)務(wù)移動(dòng)業(yè)務(wù)CMCC:指中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)公司CMHK:指中國(guó)移動(dòng)香港公司01815 41爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)在財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)類指標(biāo)上, CMCC收入增長(zhǎng)率和所有者權(quán)益回報(bào)率較高,但營(yíng)業(yè)利潤(rùn)、人均勞動(dòng)生產(chǎn)率最低財(cái)務(wù)EBITDA市盈率所有者權(quán)益報(bào)酬率三年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率營(yíng)業(yè)利潤(rùn)全員勞動(dòng)生產(chǎn)率資產(chǎn)負(fù)債率市盈率改成 11月 11日的世界一流通信企業(yè)所有者權(quán)益回報(bào)率和資產(chǎn)負(fù)債率10%10%30%50%70%90%Verizon CMCC DT NTT DooVodafone10%10%30%50%70%90%所有者權(quán)益回報(bào)率所有者權(quán)益回報(bào)率資產(chǎn)負(fù)債率資產(chǎn)負(fù)債率050100150200250300Verizon DT NTT DooVodafone CMCC 0%20%40%60%80%100%120%EBITDA/營(yíng)業(yè)利潤(rùn)(億美元)EBITDA、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)和三年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率增長(zhǎng)率EBITDA營(yíng)業(yè)利潤(rùn)三年?duì)I業(yè)收入增長(zhǎng)率050100150200250NTT DooVodafone Verizon DT CMCC全員勞動(dòng)生產(chǎn)率(萬(wàn)美元)全員勞動(dòng)生產(chǎn)率移動(dòng)業(yè)務(wù)其他業(yè)務(wù)CMCC:指中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)公司CMHK:指中國(guó)移動(dòng)香港公司01815 42爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)在市場(chǎng)類指標(biāo)上, CMCC的 MOU最高,但 ARPU最低 與資費(fèi)相關(guān)市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)覆蓋人口率品牌知名度市場(chǎng)份額MOUARPU離網(wǎng)率過(guò)去三年用戶增長(zhǎng)率世界一流通信企業(yè)MOU(分鐘 /用戶 /月)01020304050607080NTT Doo Verizon Vodafone DT CMCC050100150200250ARPU(美元 /用戶 /月)ARPUMOUARPU 和 MOU 三年用戶增長(zhǎng)率和離網(wǎng)率20%60%100%140%180%CMCC DT Vodafone NTT DooVerizon%%%%%%%%三年用戶增長(zhǎng)率 離網(wǎng)率離網(wǎng)率三年用戶增長(zhǎng)率無(wú)意義0%20%40%60%80%CMCC NTT DooVerizon Vodafone DT移動(dòng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)份額移動(dòng)業(yè)務(wù)主要為跨國(guó)經(jīng)營(yíng),市場(chǎng)份額無(wú)意義NA01815 43爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)在客戶服務(wù)類指標(biāo)上, CMCC缺乏可比數(shù)據(jù)。Vodafone組織結(jié)構(gòu): “ 職能管理 +地區(qū)管理 +事業(yè)部管理 ” 模式01815 48爭(zhēng)創(chuàng)世界一流通信企業(yè)DoCoMo組織結(jié)構(gòu): “ 職能管理 +操作管理 ” 模式總裁公司用戶營(yíng)銷總部個(gè)人用戶營(yíng)銷總部移動(dòng)多媒體部客戶滿意部戰(zhàn)略發(fā)展部研究開發(fā)總部全球業(yè)務(wù)部網(wǎng)絡(luò)總部會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)部人事發(fā)展部?jī)?nèi)部審計(jì)部公關(guān)部商業(yè)用戶和個(gè)人用戶分別設(shè)立兩個(gè)部門新業(yè)務(wù)管理部門:建立跨部門的項(xiàng)目管理機(jī)制職能管理北海道公司 北陸公司 關(guān)西公司 四國(guó)公司 東北公司 東海公司 中國(guó)公司 九州島公司DoCoMo公司關(guān)東地區(qū) 甲信越地區(qū)直接運(yùn)營(yíng) 直接運(yùn)營(yíng)% %% % % % % % %戰(zhàn)略控制運(yùn)營(yíng)管理 NTT DoCoMo的總部直接運(yùn)營(yíng)兩個(gè)地區(qū),并對(duì)其他地區(qū)公司進(jìn)行控股。 16:00:1416:00:1416:003/11/2023 4:00:14 PM? 1以我獨(dú)沈久,愧君相見頻。 11 三月 20234:00:14 下午 16:00:14三月 21? 1比不了得就不比,得不到的就不要。 4:00:14 下午 4:00 下午 16:00:14三月 21? 沒(méi)有失敗,只有暫時(shí)停止成功!。 16:00:1416:00:1416:00Thursday, March 11, 2023? 1不知香積寺,數(shù)里入云峰。 三月 214:00 下午 三月 2116:00March 11, 2023? 1少年十五二十時(shí),步行奪得胡馬騎。 16:00:1416:00:1416:003/11/2023 4:00:14 PM? 1越是沒(méi)有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 三月 21三月 2116:00:1416:00:14March 11, 2023? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 4:00:14 下午 4:00 下午 16:00:14三月 21MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. 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