【正文】 品安全的國際合作項目。同時，培訓(xùn)師還對企業(yè)有關(guān)不符合人道屠宰的設(shè)施設(shè)備等進行了改進指導(dǎo)。2011年下半年，研究所在四川、河南、黑龍江、遼寧、河北、安徽、江蘇、內(nèi)蒙古、山東、陜西、甘肅和河北等省，對已參加過人道屠宰培訓(xùn)的雨潤集團下屬的20家屠宰企業(yè)，進行了人道屠宰回訪評估。開展人道屠宰和動物福利相關(guān)標準制定工作。2011年，研究所與中國獸醫(yī)協(xié)會、北京畜牧獸醫(yī)總站、農(nóng)科院北京畜牧獸醫(yī)研究所等單位共同制定了《動物福利評價通則》行業(yè)標準，目前該標準已經(jīng)進入最后審批階段。該片播出后，使得公眾對人道屠宰技術(shù)的熱情和關(guān)注得到了提高。該系統(tǒng)分為注冊管理、在線培訓(xùn)、在線測試、在線答疑等主要模塊，使學(xué)員可以更方便的在線學(xué)習(xí)。針對企業(yè)通過人道屠宰培訓(xùn)后需要在設(shè)備設(shè)施、操作方式等方面進行改進的需求，研究所提供了系列技術(shù)支持。研究所通過開展科普宣傳，引導(dǎo)廣大消費者科學(xué)消費，在強化肉類產(chǎn)品安全知識和動物福利理念的同時，也擴大了研究所的社會影響。 開設(shè)專欄，宣傳動物福利和肉類食品安全知識。通過與平面媒體合作，在宣傳肉類食品安全知識和動物福利理念的同時，極大地提高了研究所的社會影響力，為研究所的進一步發(fā)展壯大提供了契機。但由于自身能力的局限，目前的服務(wù)意識和服務(wù)能力還不能完全滿足政府、行業(yè)和企業(yè)的需要，需要不斷加強。三是研究所的內(nèi)部建設(shè)需不斷加強。但隨著社會的發(fā)展，政府、企業(yè)和消費者對肉品安全的要求越來越高，對研究所的工作要求也會越來越高，這就需要研究所不斷提高社會影響力，以滿足政府、企業(yè)和消費者的要求。在目前工作的基礎(chǔ)上，認真總結(jié)經(jīng)驗，進一步了結(jié)政府、企業(yè)和消費者的需求，加強與世界動物保護協(xié)會、中國獸醫(yī)協(xié)會和北京肉類食品協(xié)會等國內(nèi)外社團組織和技術(shù)機構(gòu)的合作，開展人道屠宰技術(shù)培訓(xùn)、獸醫(yī)動物福利教育、肉類消費知識等技術(shù)推廣和科普宣傳工作，為提高我國動物產(chǎn)品安全水平、保證消費者肉類產(chǎn)品消費安全、增加農(nóng)民收入、促進我國畜牧業(yè)和肉類食品行業(yè)健康發(fā)展貢獻力量。另一方面將采取多種方式為企業(yè)提供更專業(yè)的技術(shù)服務(wù)，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)操作中的實際問題，促進我國肉類食品做大做強，推動我國肉類食品行業(yè)的健康發(fā)展。 3建立重大事項報告制度。職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校按照區(qū)民政局下發(fā)的民辦非企業(yè)單位規(guī)范化建設(shè)評估指標及自評表的內(nèi)容自查、自評情況如下。辦公設(shè)備先進、齊全。章程的制定或修改經(jīng)法定程序并結(jié)合技能培訓(xùn)學(xué)校的實際情況制定，并按規(guī)定上報登記機關(guān)核準、備案，完全符合要求。按時參加年檢。（1）學(xué)校在建校初始就建立了重大事項報告制度，凡校內(nèi)發(fā)生的重大事項，及時向上級有關(guān)單位報告，及時請示。二、內(nèi)部治理組織機構(gòu)。換屆選舉、召開次數(shù)符合章程規(guī)定，學(xué)校每當學(xué)校有重大活動時，先召開董事會，通報情況，集思廣義，制定相關(guān)方案。我校成立監(jiān)事會并設(shè)有五名監(jiān)事。學(xué)校各部門都建立完善了一套健全的規(guī)章制度（見附件）。書記；組織委員；宣傳委員；生活委員；文藝委員。學(xué)校的黨員基本上都是教學(xué)和業(yè)務(wù)骨干。共產(chǎn)黨員在其中起到了帶頭作用。首要一條就是品德好；再有就是學(xué)歷為大專以上；三是需要所學(xué)專業(yè)與消防工作相關(guān)；四、身高、儀表等。（2）專業(yè)技術(shù)人員：工作人員本科以上學(xué)歷的比例：學(xué)校為了提高師資隊伍的素質(zhì)，規(guī)定未達到本科學(xué)歷的教職員工，學(xué)校出資外出培訓(xùn)。報名處輸入學(xué)員檔案，全部正確者每月獎勵200，出錯者扣款200元并給相應(yīng)處罰，大大調(diào)動了員工的積極性。二是學(xué)校聘請了多位消防專家、高工以及富有實踐經(jīng)驗的消防中隊官兵來校講課，帶動了學(xué)校整體教學(xué)工作，提高了教師的整體教學(xué)水平。學(xué)校按國家規(guī)定每年都與教職員工簽署下一年的勞動合同。社會保險和住房公積金。行政負責(zé)人為專職，按章程規(guī)定產(chǎn)生；我校的法人、校長、副校長都為專職，是按章程規(guī)定產(chǎn)生，并報上級有關(guān)部門批準的，能夠勝任自己的職務(wù)。財務(wù)資產(chǎn)（1）財務(wù)人員專職會計情況。會計機構(gòu)負責(zé)人。有嚴格的賬務(wù)規(guī)范處理制度。2）學(xué)校建立了符合內(nèi)部會計控制規(guī)范和本單位實際情況的財務(wù)會計管理制度并有效執(zhí)行. 如:建立了財務(wù)經(jīng)理職責(zé)、會計職責(zé)、出納職責(zé)、現(xiàn)金管理制度等等,進一步規(guī)范了財務(wù)工作。 建立和健全《現(xiàn)金日記帳》簿，出納根據(jù)審批無誤的收支憑單順序登記現(xiàn)金流水收支帳目，并每天結(jié)出余額核對庫存。 固定資產(chǎn)與辦公家具：其購買由各部門報申請計劃，經(jīng)學(xué)校校長批準，學(xué)?？倓?wù)處統(tǒng)一協(xié)調(diào)核準后統(tǒng)一購買。 2）年度財務(wù)報告向理事會報告,并主動接收監(jiān)督。各種證書在有效期內(nèi)管理有專人,入柜上鎖,使用有登記,保存完好。培養(yǎng)出符合社會需要的中控初級人材，預(yù)計每年培訓(xùn)初級學(xué)員2萬余名。為了給社會提供大批即有理論知識又有很強的實際操作能力的學(xué)員，學(xué)校從今年起開辦初、中級檢測人員培訓(xùn)班，培訓(xùn)合格的學(xué)員即能取得初、中級上崗證，又能具備很強的實際操作能力，為社會培訓(xùn)出更多消防專業(yè)人材。強化科研處，加大人力、財力配備。宣傳處配合教學(xué)開展一系列的宣傳教育活動。寫一篇介紹學(xué)校成立五年來發(fā)展歷程。中級班逐步展開，本年度計劃達到2千人左右。全體教師要有意識的提高自己的講課能力，每人準備備課筆記本，教務(wù)處定期檢查，不斷提高講課質(zhì)量。杜絕空課。 2）業(yè)務(wù)拓展情況.學(xué)校建(構(gòu))筑物消防員中控培訓(xùn)學(xué)員報名涌躍,特別是網(wǎng)信物業(yè)、地鐵等單位分布京城,培訓(xùn)量大,我校為了方便學(xué)員報名,在全城開設(shè)了多個報名點,受到學(xué)員和用人單位的廣泛好評.3）資產(chǎn)增加情況:隨著培訓(xùn)人數(shù)的不斷增加, 學(xué)校資產(chǎn)收入由注冊資金100萬元增長為年收入3000多萬元。2）參加區(qū)內(nèi)、市內(nèi)、國內(nèi)合作項目和會議消防學(xué)校被定為建(構(gòu))筑物消防員定點培訓(xùn)學(xué)校,國家補帖一部分經(jīng)費,融安學(xué)校選最優(yōu)秀的教師,對下崗失業(yè)人員進行培訓(xùn),.（6）公益活動消防學(xué)校注重公益活動的參與,盡力為社會多做貢獻。如兩次到朝陽區(qū)南磨房鄉(xiāng)參與社區(qū)下崗失業(yè)人員招聘會，招收下崗失業(yè)人員。2）開展承諾服務(wù)，效果顯著。（3）服務(wù)社會.1）在重大突發(fā)事件中發(fā)揮作用的情況學(xué)校尚未遇到重大突發(fā)事件,但我校的建(構(gòu))筑物消防員培訓(xùn)的確實用性很強。%,為了讓學(xué)員縮短因設(shè)備不同上崗后遇到的過渡期,學(xué)校專門和北恒大廈簽署了實習(xí)協(xié)議,我校的學(xué)員結(jié)業(yè)后由原來的只在學(xué)校實習(xí)現(xiàn)又加上再到北恒大廈去實習(xí),真正合格后才能走上工作崗位,到崗位后力爭盡快工作，縮短過渡期。2）公開內(nèi)容：如：學(xué)員收費標準、學(xué)員學(xué)習(xí)安排、學(xué)員報名需知、學(xué)校網(wǎng)站的使用和維護等等。2）學(xué)校服務(wù)性、非營利性、誠信度情況：服務(wù)性：倡導(dǎo)學(xué)員是上帝，一切為學(xué)員服務(wù)，狠抓教學(xué)態(tài)度。如：今年以來學(xué)校大力改革，成立宣傳處和科研處，為創(chuàng)新工作提供組織保證，并調(diào)整各處干部，培養(yǎng)處主任全面工作能力，使學(xué)校各項工作有了很大改觀；二是凝聚力。（2）工作人員評價： 1）對單位領(lǐng)導(dǎo)班子的評價：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子是以校長為首的一支精干、高效的領(lǐng)導(dǎo)班子，在各級領(lǐng)導(dǎo)努力下，學(xué)校從小至大，迅速發(fā)展，取得了優(yōu)異的成績，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的一致贊同。3） 對單位發(fā)展理念的認同：學(xué)校有著長久的發(fā)展規(guī)劃，如在初級班辦得成熟的基礎(chǔ)上今年又開辦了中級班，預(yù)計年底開辦高級班的培訓(xùn)，今后還爭取開辦大專班；二是學(xué)校面積也由小到大，由點到面，形成較大規(guī)模。尚無。從建校之初的計算機學(xué)科到現(xiàn)在擁有現(xiàn)代綜合類職業(yè)技能教育，職業(yè)學(xué)校走過了一個不平凡的道路。一、健全管理結(jié)構(gòu)，創(chuàng)新辦學(xué)思路立足于首都北部亞奧中心優(yōu)越之地，職業(yè)學(xué)校所有的教育專業(yè)（技能學(xué)科）都擁有專業(yè)職業(yè)教育所需的資源，不僅深入開展實踐、實習(xí)教學(xué)，為了創(chuàng)造最佳的教育成果，學(xué)校正在建立、健全管理結(jié)構(gòu)，不斷創(chuàng)新辦學(xué)思路，并為地區(qū)的穩(wěn)定和發(fā)展，積極參與便民培訓(xùn)服務(wù)優(yōu)秀項目，取得了卓越的成果。我們已經(jīng)從單一的職業(yè)技能培訓(xùn)發(fā)展成為集培訓(xùn)、勞務(wù)派遣、企業(yè)管理咨詢、勞動關(guān)系代理、職業(yè)介紹崗位提供等服務(wù)全方位人力資源業(yè)務(wù)的產(chǎn)業(yè)集群。 培訓(xùn)工作的重點內(nèi)容是為使現(xiàn)有的人員能夠勝任目前的工作， 使培訓(xùn)工作能夠有計劃、有系統(tǒng)的完成。思路三，重視操作：借鑒培訓(xùn)體系中的先進經(jīng)驗，根據(jù)企業(yè)的實際情況，進行量體裁衣的個性化再設(shè)計，以使所建立的體系既有先進性又具備實操性。二、嚴謹治學(xué)，樹立學(xué)校“誠信”品牌，體制完善，創(chuàng)造學(xué)?！膀溔恕睒I(yè)績。（二）誠信教學(xué)，學(xué)校確立切實可行的誠信教育內(nèi)容，學(xué)校把誠信教育的基本內(nèi)容確定為：誠信的基本行為規(guī)范，誠信的基本道德規(guī)范，誠信的基本心理素質(zhì)，誠信的基本職業(yè)道德。同時圍繞技能教學(xué)工作，校領(lǐng)導(dǎo)班子為保政令暢通，健全和完善了重大事項集體決策等各項規(guī)章制度，并結(jié)合技能培訓(xùn)工作人員及學(xué)員反映的熱點難點問題，制定了教學(xué)管理人員分片分區(qū)責(zé)任制度和我校各部門信息資源共享解決制度，建立和完善了學(xué)校工作人員行政過錯責(zé)任追究制度，職業(yè)學(xué)校還出臺了關(guān)于“學(xué)員投訴教師”等的具體解決辦法和處罰規(guī)定。我們主要立足以下幾個方面：第一，保證教學(xué)質(zhì)量，促進學(xué)員就業(yè)。為了更好的貫徹勞動局關(guān)于就業(yè)與再就業(yè)人員的培訓(xùn)工作、全面推進農(nóng)村富余勞動力、失業(yè)人員的職業(yè)技能水平，提高就業(yè)與再就業(yè)人員整體素質(zhì)，把學(xué)員順利推向就業(yè)崗位，我校作了嚴格、周密、科學(xué)的培訓(xùn)工作方案。2011年又出版了北京市第一本針對農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)居的培訓(xùn)教程《文明素質(zhì)培訓(xùn)教程》，填補了這個空白。提高了學(xué)校的知名度和培訓(xùn)服務(wù)特色。另外我們還對學(xué)校附近及街鄉(xiāng)地區(qū)的武警官兵定期的提供義務(wù)計算機教育，得到了武警戰(zhàn)士的一致好評。我們深知，成功僅代表過去，取得如此成績?nèi)匈囉谀闹С峙c信任。體育俱樂部的成立，極大豐富了學(xué)生們的課余文化生活，為青少年體育健身活動的開展提供了廣闊的空間，也為提高青少年運動技術(shù)水平奠定了基礎(chǔ)。做出了貢獻。10年來，體育俱樂部還多次被評為全國先進群體工作單位和北京市體育先進集體。 董事會5人組成，理事5人組成。一、規(guī)范管理,依法從業(yè)，成就孩子美好的未來。并在五年中多次邀請多家業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機關(guān)監(jiān)督和指導(dǎo)工作。收費內(nèi)容和標準，做到了公平、公正、公開和透明的程度。我校俱樂部始終堅持“高起點、高標準、高層次”的目標管理，為學(xué)生的健康成長保駕護航。經(jīng)過我們十年來的不懈努力，我校俱樂學(xué)員從最初的100余人/次增長到了2000余人/次，成為了名符其實的大型俱樂部。每年拿出幾十萬元贊助運動會以及教科研年會班主任研討會，為退休教師樂隊購買樂器還贊助退休教師運動會又如：輪滑隊獨輪車隊健美操隊，為市區(qū)重大活動等諸多單位義務(wù)表演。如區(qū)體育局，朝陽區(qū)民政局對我們俱樂部的關(guān)心、支持。為了使孩子們得到全面發(fā)展，冬夏令營開設(shè)健身活動體育課程：球類、獨輪車、輪滑、體能訓(xùn)練、棋類、游戲、室內(nèi)游泳溫泉戲水等即學(xué)習(xí)、生活、健身、娛樂為一體，為廣大青少年學(xué)生提供一次次集體活動的機會，鍛煉學(xué)生獨立生活和與人交往的能力。區(qū)先進民間組織。體育俱樂部每年年檢均為合格。為社會服務(wù)的目標。俱樂部在認真貫徹上級部門關(guān)于“加強社會團體管理建設(shè)”相關(guān)文件的基礎(chǔ)上，不斷完善俱樂部內(nèi)部的各項管理制度。 六、當前俱樂部存在的主要問題 當前，俱樂部自身工作量比較大且專職人少能力不足，由于俱樂部口碑好有一定的知名度發(fā)展迅速。在做好支部建設(shè)的同時，注重中青年管理人員的培養(yǎng)。根據(jù)青少年體育競賽活動的發(fā)展要求，青少年體育俱樂部要繼續(xù)堅持改革創(chuàng)新，積極進取，擴寬培訓(xùn)的發(fā)展之路，把青少年的賽事逐步推向社會、走向市場，開拓青少年體育競賽活動的新天地。同時組織大家學(xué)習(xí)評估指標體系，對照協(xié)會的工作，認真進行自評，并將“北京市民政局關(guān)于開展2012年社會組織評估工作的通知（京民社發(fā)【2012】71號）”文件和“協(xié)會積極準備迎接2012年社會組織評估工作”的信息稿刊登在協(xié)會網(wǎng)站和《北京醫(yī)學(xué)教育信息》第5期上?，F(xiàn)有駐會工作人員25人（其中：中共黨員19人，?？埔陨蠈W(xué)歷23人，中級以上職稱19人）。協(xié)會培訓(xùn)部圍繞衛(wèi)生工作中心任務(wù)，舉辦多層次、多種形式的培訓(xùn)與考察交流活動；醫(yī)療糾紛協(xié)調(diào)中心在調(diào)節(jié)醫(yī)療糾紛案例的基礎(chǔ)上，深入醫(yī)院開展防范醫(yī)療糾紛的教育講座，以改善醫(yī)療服務(wù)，促進醫(yī)患和諧。協(xié)會還組織理事單位管理與專業(yè)人員到國外考察學(xué)習(xí)。與此同時，協(xié)會在發(fā)展中不斷規(guī)范管理，嚴格自律，在歷年社團年審中均獲合格。三、健全的制度和規(guī)范的管理（一）會議制度，2009年召開第四屆會員代表大會，選舉協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)，產(chǎn)生第四屆常務(wù)理事，建立常務(wù)理事會制度，定期召開常務(wù)理事會和擴大會，保證民主決策。近兩年組織了科學(xué)發(fā)展觀、黨的政府工作報告、教育改革發(fā)展綱要、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革等方針政策的學(xué)習(xí)，同時組織有關(guān)溝通技巧、公文寫作、攝影以及先進模范人物事跡等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。（四）工作程序各部門制定主要事項的工作標準程序，不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。06ALL0770141）。協(xié)會組織專家以好醫(yī)生之路為教材，深入宣講吳階平論醫(yī)學(xué)成才的思想，連續(xù)三年列入北京市全科醫(yī)師培訓(xùn)和住院醫(yī)師培訓(xùn)班的培訓(xùn)項目，并自2010年始在首都醫(yī)科大學(xué)開設(shè)了選修課，深受在校學(xué)生歡迎。，覆蓋北京轄區(qū)內(nèi)近100家醫(yī)療機構(gòu)，涉及23個普通?？?、37個亞?？?，每年參加理論筆試和實踐技能考核的住院醫(yī)師達共8000多人次。在各區(qū)縣選出的130名選手中經(jīng)過初賽、復(fù)賽、決賽的三輪角逐，選出個人和團體一、二、三等獎。摸清了北京市鄉(xiāng)村醫(yī)生底數(shù)，了解了他們的需求，為制定“十二五”規(guī)劃奠定堅實基礎(chǔ)。 。衛(wèi)生部評估組對北京市的工作給予高度評價，認為北京市的做法和經(jīng)驗為全國樹立了典范。，每年開展學(xué)分審驗和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項目督察工作，2010和2011兩年審驗學(xué)分的機構(gòu)226家，抽審11095人。協(xié)助衛(wèi)生局完成項目的通知、評審、立項和在研項目的中期檢查、結(jié)題驗收以及經(jīng)費下?lián)艿裙ぷ鳌?，批?8家單位立項472項。七、協(xié)會自身工作（一）協(xié)會工作得到主管部門的認可“北京市社團系統(tǒng)先進集體“。“全國繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育先進集體”，《全科醫(yī)學(xué)人才培訓(xùn)工程》被評為“北京市優(yōu)秀教育項目”， 、20