【摘要】2005年4月25日編號(hào):HR-04版本:A崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)辭典編制審核審批批準(zhǔn)水藏璽冉斌舒遠(yuǎn)鵬葛懿目錄第一部分:崗位及崗位說(shuō)明書(shū)基本概念………………………………………………………………………………………03第二部分:崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)說(shuō)明………………………………………………………………………………………………04第三
2025-05-17 12:00
【摘要】山東冬映紅棗業(yè)股份有限責(zé)任公司職務(wù)說(shuō)明書(shū)北大縱橫管理咨詢公司2022年6月目錄職務(wù)說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)說(shuō)明.......................................................................................................................1高層管理者職務(wù)
2025-07-20 04:38
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)—行政部?jī)?nèi)勤職位編號(hào): 職位名稱行政部?jī)?nèi)勤所屬部門(mén)行政部直接主管行政部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2002年6月編寫(xiě)部門(mén)行政部工作目的為保障公司正常業(yè)務(wù)的有序開(kāi)展,提供后勤保障工作。工作職責(zé)績(jī)效衡量職責(zé)一:辦公用品的管理。?任務(wù)1:根據(jù)各部門(mén)辦公需求,擬購(gòu)辦公用品名目,報(bào)部門(mén)經(jīng)理審批后購(gòu)置;
2025-08-01 20:08
【摘要】31.會(huì)計(jì)職位說(shuō)明書(shū)職業(yè)名稱會(huì)計(jì)文件編號(hào)GZSM-D15編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門(mén)財(cái)務(wù)部直接上級(jí)職位經(jīng)理定員人數(shù)2人轄員人數(shù)——直接下級(jí)職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位本部門(mén)經(jīng)理可晉升至此的職位——
2025-05-29 23:10
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)—評(píng)價(jià)招聘專員職位編號(hào): 職位名稱評(píng)價(jià)招聘專員所屬部門(mén)人力資源部直接主管人力資源部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2002年6月編寫(xiě)部門(mén)人力資源部工作目的依據(jù)公司發(fā)展需要,制定公司人力資源發(fā)展規(guī)劃,并在此指引下建立、完善評(píng)價(jià)、招聘制度,實(shí)施人才選拔、激勵(lì),保證公司適時(shí)對(duì)人才的需要,提升公司整體素質(zhì)。工作職責(zé)績(jī)效衡量職責(zé)
2025-07-25 14:30
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)—安裝專業(yè)造價(jià)主管職位編號(hào): 職位名稱安裝專業(yè)造價(jià)主管所屬部門(mén)預(yù)決算部直接主管預(yù)決算部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2002年6月編寫(xiě)部門(mén)預(yù)決算部工作目的依據(jù)公司項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,編制項(xiàng)目投資估算、施工圖預(yù)算、決算;依據(jù)公司項(xiàng)目投資計(jì)劃,嚴(yán)格控制工程造價(jià)。(安裝工程)工作職責(zé)績(jī)效衡量職責(zé)一:依據(jù)公司項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,確定安裝
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)—土建專業(yè)造價(jià)主管職位編號(hào):_____職位名稱土建專業(yè)造價(jià)主管所屬部門(mén)預(yù)決算部直接主管預(yù)決算部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫(xiě)日期2002年6月編寫(xiě)部門(mén)預(yù)決算部工作目的依據(jù)公司項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,編制項(xiàng)目投資估算、施工圖預(yù)算、決算;
【摘要】一.職位基本資料職位名稱經(jīng)理制訂時(shí)間所屬一級(jí)部門(mén)生產(chǎn)部所屬二級(jí)部門(mén)二.職位目的(簡(jiǎn)述該職位設(shè)置的主要目的和對(duì)公司的價(jià)值)根據(jù)公司年度目標(biāo),制定生產(chǎn)部的工作計(jì)劃和各項(xiàng)制度,部署各車間長(zhǎng)期產(chǎn)能規(guī)劃,優(yōu)化生產(chǎn)資源,組織生產(chǎn),按時(shí)、保質(zhì)、保量、低成本完成生產(chǎn)任務(wù),達(dá)到公司設(shè)定的目標(biāo)。三.主要工作聯(lián)系(該職位在公司內(nèi)、外的主要聯(lián)系單位和職位)對(duì)外(客戶、外
2025-07-25 22:53
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)——項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理一職在公司組織結(jié)構(gòu)中的位置研發(fā)部研發(fā)部產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目組董事會(huì)總經(jīng)理財(cái)務(wù)部市場(chǎng)部人力資源部銷售部研發(fā)部經(jīng)理項(xiàng)目主管項(xiàng)目經(jīng)理高級(jí)技術(shù)經(jīng)理軟件工程師硬件工程師測(cè)試工程師技術(shù)經(jīng)理測(cè)試經(jīng)理軟件工程師硬件工程師測(cè)試工程師項(xiàng)目經(jīng)理的工作職責(zé)說(shuō)明總體職責(zé)l負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃和實(shí)施l
2025-07-26 03:27
【摘要】1/72XX市某服裝輔料有限公司職位說(shuō)明書(shū)匯編(0610修訂版)管理部2022-10-042/72目 錄一、總經(jīng)辦.......................................................................................................................
2025-04-08 02:54
【摘要】版次:.職位基本資料職位名稱經(jīng)理制訂時(shí)間所屬一級(jí)部門(mén)生產(chǎn)部所屬二級(jí)部門(mén)二.職位目的(簡(jiǎn)述該職位設(shè)置的主要目的和對(duì)公司的價(jià)值)根據(jù)公司年度目標(biāo),制定生產(chǎn)部的工作計(jì)劃和各項(xiàng)制度,部署各車間長(zhǎng)期產(chǎn)能規(guī)劃,優(yōu)化生產(chǎn)資源,組織生產(chǎn),按時(shí)、保質(zhì)、保量、低成本完成生產(chǎn)任務(wù),達(dá)到公司設(shè)定的目標(biāo)。三.主要工作聯(lián)系(該職位在公司內(nèi)、外的主要聯(lián)系單位和職位)對(duì)外(客
2025-04-11 23:22
【摘要】漢江丹江口鋁業(yè)有限責(zé)任公司崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)規(guī)范一、編寫(xiě)崗位說(shuō)明書(shū)的一般原則1、統(tǒng)一性(1)統(tǒng)一模板:各部門(mén)統(tǒng)一使用人力資源部下發(fā)的崗位說(shuō)明書(shū)模板;(2)統(tǒng)一文件格式:統(tǒng)一使用Word97-2003格式;(3)統(tǒng)一頁(yè)面:每個(gè)崗位說(shuō)明書(shū)都是兩頁(yè),不允許“崗位職責(zé)”跨頁(yè)的情況出現(xiàn)。如果填寫(xiě)過(guò)程中出現(xiàn)“崗位職責(zé)”跨頁(yè)的情況,一是在“工作任務(wù)”不足12條的情況下刪除后面的空行;二是對(duì)
2025-04-07 21:15
【摘要】崗位說(shuō)明書(shū)撰寫(xiě)指引主要內(nèi)容1、關(guān)于崗位說(shuō)明書(shū)2、表格內(nèi)容的填寫(xiě)n崗位說(shuō)明書(shū)的文件管理n崗位信息n任職資格n職責(zé)描述n溝通信息3、撰寫(xiě)崗位說(shuō)明書(shū)的步驟1關(guān)于崗位說(shuō)明書(shū)該手冊(cè)旨在幫助公司的管理者和員工完整了解關(guān)于崗位說(shuō)明的理論基礎(chǔ)和具體的使用方法,并能夠在工作中正確地運(yùn)用。對(duì)于一
2025-08-03 03:33
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)(英文)Controller/Director/VPJobDescription:·Workcloselywiththepany’sCFO,andensurethatalloftheresponsibilitiespertainingtotheaccountingdepartmentaremet·
2025-07-26 03:28
【摘要】3/3職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱廠長(zhǎng)職位編號(hào)30001所屬單位煉鋼廠所屬部門(mén)德龍公司直接上級(jí)職位總經(jīng)理直接下屬職位技術(shù)副廠長(zhǎng)、設(shè)備副廠長(zhǎng)、廠長(zhǎng)助理職位設(shè)置目的確保煉鋼廠完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.確保煉鋼廠完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)2.培養(yǎng)煉鋼團(tuán)隊(duì)精神,提高職工滿意度和凝聚力
2025-07-22 02:38