【正文】 內(nèi)容（初定）：1. 文件資料的完整性和信息傳遞的及時(shí)性。5. 辦公用品的計(jì)劃、領(lǐng)用、發(fā)放及時(shí)性和費(fèi)用控制情況。3. 所需學(xué)歷：本科/大專。2. 客戶接待檔案匯編及時(shí)性。聘用條件：1. 知識(shí)技能：具備企業(yè)管理、客戶關(guān)系管理、公關(guān)協(xié)調(diào)等方面的知識(shí)。工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)合同的統(tǒng)一編號(hào)、歸檔、登記合同的執(zhí)行情況。5. 負(fù)責(zé)合同履行情況的統(tǒng)計(jì)和分析。2. 標(biāo)書制定質(zhì)量和及時(shí)性。2. 工作經(jīng)歷：從事合同管理或相關(guān)工作一/二年以上。工作任務(wù)：負(fù)責(zé)編制每月產(chǎn)品需求計(jì)劃，并按合同要求協(xié)調(diào)供貨。5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品發(fā)貨協(xié)調(diào)。2. 運(yùn)費(fèi)控制有效性。6. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：BS05崗位名稱：財(cái)務(wù)代表所在部門：商務(wù)部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：商務(wù)部副經(jīng)理2. 下級(jí)：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：財(cái)務(wù)部、營(yíng)銷機(jī)構(gòu)4. 外部聯(lián)系：客戶工作任務(wù)：負(fù)責(zé)編制資金計(jì)劃、回款計(jì)劃等營(yíng)銷總部的財(cái)務(wù)工作。3. 回款計(jì)劃的執(zhí)行情況。2. 工作經(jīng)歷：從事財(cái)務(wù)工作一/二年以上?？己藘?nèi)容（初定）：1. 用戶檔案管理規(guī)范性。聘用條件：1. 知識(shí)技能：掌握檔案管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、蓄電池的原理及相關(guān)知識(shí)。工作職責(zé)：1. 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研并分析，研究市場(chǎng)營(yíng)銷課題；2. 進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷策劃和計(jì)劃；3. 跟蹤和評(píng)估營(yíng)銷方案執(zhí)行情況，提出調(diào)整意見；4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。營(yíng)銷策劃方案的市場(chǎng)促銷效果。3. 所需學(xué)歷：大學(xué)本科以上。2. 調(diào)研分析報(bào)告質(zhì)量。2. 工作經(jīng)歷：從事市場(chǎng)調(diào)查工作一/二年以上?？己藘?nèi)容（初定）：1. 市場(chǎng)調(diào)查所獲信息的新穎性、可靠性和全面性。5. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：IT03崗位名稱：國(guó)際業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)經(jīng)理 所在部門：國(guó)際業(yè)務(wù)部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：國(guó)際業(yè)務(wù)部經(jīng)理/副經(jīng)理2. 下級(jí)：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：研發(fā)中心、計(jì)供部、商務(wù)部、市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部、用戶服務(wù)中心4. 外部聯(lián)系：銀行、外商及其國(guó)內(nèi)辦事機(jī)構(gòu)、貨代公司、運(yùn)輸、快遞公司、商檢局工作任務(wù)：負(fù)責(zé)完成分管市場(chǎng)的銷售任務(wù)。3． 客戶滿意度。2. 工作經(jīng)歷：從事外貿(mào)工作兩年以上。2. 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的合同、單證管理。6．領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4． 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：OF03崗位名稱：文秘所在部門：辦公室工作關(guān)系：1. 上級(jí)：辦公室主任2. 下級(jí)：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門4. 外部聯(lián)系：政府相關(guān)部門、公司會(huì)議涉及的相關(guān)單位 工作任務(wù)：負(fù)責(zé)辦公室文字處理、會(huì)議安排、接待和文件資料的傳遞、歸檔工作。3. 檔案資料完整率。聘用條件：1. 知識(shí)技能：具備文字寫作、檔案管理、公共關(guān)系管理等方面的知識(shí)。工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)公司CI策劃、設(shè)計(jì)、導(dǎo)入和應(yīng)用管理；2. 負(fù)責(zé)公司各類標(biāo)識(shí)牌的策劃、設(shè)計(jì)、制作；3. 負(fù)責(zé)定期編輯出版公司簡(jiǎn)報(bào)；4. 負(fù)責(zé)組織生技委系統(tǒng)為《南都之光》和公司網(wǎng)站提供稿件；5. 負(fù)責(zé)公司宣傳櫥窗的主題擬定、內(nèi)容更新等相關(guān)工作；6. 負(fù)責(zé)公司各類手冊(cè)、資料、宣傳畫冊(cè)的策劃、編輯并落實(shí)出版印制工作；7. 負(fù)責(zé)員工俱樂(lè)部活動(dòng)的策劃、組織和管理工作；8. 配合工會(huì)、團(tuán)支部組織相關(guān)文體活動(dòng)；9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4. 各類手冊(cè)、資料、宣傳畫冊(cè)出版及時(shí)率。2. 工作經(jīng)歷：從事相關(guān)工作二年以上。8. 負(fù)責(zé)廠區(qū)綠化和環(huán)境衛(wèi)生的管理；9. 負(fù)責(zé)員工宿舍、食堂的管理；10. 負(fù)責(zé)員工食堂、保安、總臺(tái)及清潔工的管理及考核； 11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4． 綠化、宿舍、食堂、環(huán)境衛(wèi)生的管理情況。3． 所需學(xué)歷：大專以上。2. 網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維修及時(shí)率。聘用條件：1. 知識(shí)技能：具備建設(shè)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的能力，有較深厚的計(jì)算機(jī)知識(shí)，能熟練維修網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的簡(jiǎn)單故障，能開發(fā)簡(jiǎn)單的應(yīng)用軟件。工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)公司各部門計(jì)算機(jī)的安裝、調(diào)試、維護(hù)和管理；2. 負(fù)責(zé)應(yīng)用軟件的安裝、調(diào)試；3. 負(fù)責(zé)公司各部門計(jì)算機(jī)的防病毒工作；4. 負(fù)責(zé)公司各部門計(jì)算機(jī)設(shè)備的簡(jiǎn)單維修；5. 協(xié)助網(wǎng)絡(luò)管理員進(jìn)行計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)培訓(xùn)；6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：OF08崗位名稱：安全管理所在部門：辦公室工作關(guān)系：1. 上級(jí)：辦公室主任2. 下級(jí)：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門4. 外部聯(lián)系： 公安、消防、安全委員會(huì)等相關(guān)部門工作任務(wù)：擬定公司安全責(zé)任制，建立公司安全網(wǎng)絡(luò)體系并負(fù)責(zé)消防工作，確保安全生產(chǎn)。安全性評(píng)價(jià)情況。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：HR03崗位名稱：培訓(xùn)主管所在部門：人力資源部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：人力資源部經(jīng)理2. 下屬：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門4. 外部聯(lián)系：相關(guān)院校、勞動(dòng)培訓(xùn)部門工作任務(wù)：根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和人力資源規(guī)劃，貫徹和實(shí)施公司培訓(xùn)方針和策略，通過(guò)各種培訓(xùn)渠道，運(yùn)用多種培訓(xùn)手段對(duì)公司員工進(jìn)行全方位、多層次的全員培訓(xùn)，使員工從知識(shí)、技能、態(tài)度等多方面有所提高，力求建立一支高素質(zhì)、高績(jī)效的員工隊(duì)伍。3. 培訓(xùn)預(yù)算控制情況。2. 工作經(jīng)歷：從事相關(guān)工作三年以上?？己藘?nèi)容（初定）：1. 人員招聘及時(shí)性和有效性。5. 薪酬管理差錯(cuò)率。2. 工作經(jīng)歷：從事相關(guān)工作三年?？己藘?nèi)容（初定）：1. 人力資源報(bào)表的及時(shí)性、準(zhǔn)確率。5. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：FN03崗位名稱：主辦會(huì)計(jì)所在部門：財(cái)務(wù)部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：財(cái)務(wù)部經(jīng)理/副經(jīng)理2. 下級(jí)：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、材料會(huì)計(jì)、出納3. 內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門4. 外部聯(lián)系：工作任務(wù)：根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)及財(cái)務(wù)管理要求，協(xié)助財(cái)務(wù)部經(jīng)理做好會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)核算工作，負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、分析和相關(guān)會(huì)計(jì)事項(xiàng)的處理，為評(píng)價(jià)公司整體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)提供基礎(chǔ)依據(jù)。2. 外部審計(jì)不合格會(huì)計(jì)事項(xiàng)個(gè)數(shù)。6. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：FN04崗位名稱：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所在部門：財(cái)務(wù)部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：財(cái)務(wù)部經(jīng)理/副經(jīng)理/主辦會(huì)計(jì)2. 下級(jí)：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：公司各部門4. 外部聯(lián)系：稅務(wù)部門工作任務(wù)：根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和財(cái)務(wù)制度及相關(guān)規(guī)定的要求，負(fù)責(zé)對(duì)股份公司成本、費(fèi)用及相關(guān)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的核算工作，為編制股份公司財(cái)務(wù)報(bào)表，評(píng)價(jià)公司整體經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)提供基礎(chǔ)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。3. 銷售發(fā)票管理準(zhǔn)確性。2. 工作經(jīng)歷：從事財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作二/三年以上。7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2. 工作經(jīng)歷：從事財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作二/三年以上?？己藘?nèi)容（初定）：1． 成本數(shù)據(jù)的全面性、及時(shí)性和準(zhǔn)確率。聘用條件：1. 知識(shí)技能：熟悉相關(guān)財(cái)務(wù)政策、法規(guī)和規(guī)定，具備成本管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)等方面的知識(shí)；2. 工作經(jīng)歷：從事財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作二/三年以上；3. 所需學(xué)歷：本科/大專?？己藘?nèi)容（初定）：1． 財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況。5． 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：PP03崗位名稱：計(jì)劃管理所在部門：計(jì)劃供應(yīng)部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：計(jì)劃供應(yīng)部經(jīng)理2. 下級(jí)：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：商務(wù)部、國(guó)貿(mào)部、用戶服務(wù)中心、制造、質(zhì)管、財(cái)務(wù)、辦公室、研發(fā)中心、工程部、人力資源部4. 外部聯(lián)系：分供方、統(tǒng)計(jì)局、上級(jí)主管部門、經(jīng)委工作任務(wù)：負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制、協(xié)調(diào)、控制等工作。3. 生產(chǎn)均衡度。聘用條件：1. 知識(shí)技能：具備生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)和行業(yè)知識(shí)，熟悉生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程。工作職責(zé)：1. 物資信息管理：l 掌握各類物資的市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)情況，有效控制采購(gòu)成本；l 對(duì)原輔材料、五金配件材料的市場(chǎng)行情調(diào)查，每季進(jìn)行一次分析報(bào)告；2. 分供方組織：l 協(xié)助分供方評(píng)審工作，負(fù)責(zé)向分供方傳遞技術(shù)文件、圖紙，并按要求做好記錄；l 根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃，在合格分供方內(nèi)實(shí)施采購(gòu)，嚴(yán)格按物資分類要求進(jìn)行物資送檢；l 負(fù)責(zé)對(duì)分供方的交貨期、交貨量等方面進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)和考核；l 負(fù)責(zé)與分供方月度賬目的核對(duì)；3. 采購(gòu)控制：l 負(fù)責(zé)采購(gòu)物資的交貨期控制；l 負(fù)責(zé)成品發(fā)貨前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作(復(fù)檢通知單、配件清單、安裝示意圖等)；l 負(fù)責(zé)不合格物資的處理工作，按ISO9001采購(gòu)控制程序和ISO14001程序的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；l 負(fù)責(zé)采購(gòu)物資批量、質(zhì)量的記錄及分析、反饋；l 負(fù)責(zé)MRPⅡ、MIS系統(tǒng)的運(yùn)行及數(shù)據(jù)輸入；4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4. 采購(gòu)價(jià)格和成本控制的有效性。8. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：PP05崗位名稱：倉(cāng)庫(kù)主管所在部門：計(jì)劃供應(yīng)部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：計(jì)劃供應(yīng)部經(jīng)理/助理2. 下級(jí)：倉(cāng)庫(kù)記賬、倉(cāng)庫(kù)管理、搬運(yùn)工3. 內(nèi)部聯(lián)系：用戶服務(wù)中心、商務(wù)部、國(guó)貿(mào)部、研發(fā)中心、制造部、質(zhì)管部、財(cái)務(wù)部4. 外部聯(lián)系：無(wú)工作任務(wù)：全面負(fù)責(zé)公司綜合倉(cāng)庫(kù)的收發(fā)、保管工作。l 控制、審查各部門物資領(lǐng)用和成品發(fā)貨的審批手續(xù)，嚴(yán)格把關(guān)；5. 對(duì)已經(jīng)完成的工作要日清日畢。3. 物資隔離準(zhǔn)確率。7. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：PP06崗位名稱：倉(cāng)庫(kù)記賬員所在部門：計(jì)劃供應(yīng)部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：倉(cāng)庫(kù)主管2. 下級(jí)：倉(cāng)庫(kù)管理員3. 內(nèi)部聯(lián)系：財(cái)務(wù)部、工程部、辦公室4. 外部聯(lián)系：分供方送貨人員工作任務(wù)：負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)管理工作職責(zé)：1. 做帳：l 根據(jù)記賬規(guī)定，登記每筆業(yè)務(wù)內(nèi)容，確保庫(kù)房賬與總賬相符；l 積極指導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)管理員做好記賬工作；l 定期與保管員對(duì)賬，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，查找原因，使賬、卡、物相符l 分車間、部門統(tǒng)計(jì)每月領(lǐng)用材料數(shù)量及金額l 及時(shí)準(zhǔn)確地編制月末盤存表；2. 其他：l 為領(lǐng)導(dǎo)提供各種物品的單價(jià)及數(shù)量；l 協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主管，做好綜合倉(cāng)庫(kù)的管理工作；l 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：EN04崗位名稱：機(jī)修車間主任/副主任所在部門：工程部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：工程部經(jīng)理2. 下級(jí)：車間全體員工3. 內(nèi)部聯(lián)系：制造部、計(jì)供部、質(zhì)管部、辦公室、財(cái)務(wù)部、設(shè)備管理4. 外部聯(lián)系：外協(xié)單位工作任務(wù)：根據(jù)設(shè)備運(yùn)維要求，合理調(diào)配機(jī)修人員開展設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、修理工作，提高設(shè)備的使用效率和完好率。3. 員工操作技能達(dá)標(biāo)率。聘用條件：1. 知識(shí)技能：具備機(jī)械制造、電氣、設(shè)備和管理等方面的知識(shí)。工作職責(zé)：1． 負(fù)責(zé)制作制造部的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表和其他各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表；2． 負(fù)責(zé)月度制造部計(jì)件工資的總額核定和車間工序的計(jì)件工資核定；3． 負(fù)責(zé)月末盤存工作；4． 制定統(tǒng)計(jì)技術(shù)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的推廣應(yīng)用計(jì)劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)；5． 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)技術(shù)的培訓(xùn)工作；6． 負(fù)責(zé)對(duì)車間成本的跟蹤、檢查、統(tǒng)計(jì)分析，提出改進(jìn)報(bào)告；7． 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；考核內(nèi)容（初定）： 報(bào)表準(zhǔn)確率。 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)定。崗位說(shuō)明書編 號(hào)：MF05崗位名稱：內(nèi)勤所在部門：制造部工作關(guān)系：1. 上級(jí)：制造部經(jīng)理2. 下屬：無(wú)3. 內(nèi)部聯(lián)系：計(jì)供部、質(zhì)管部、工程部、辦公室、財(cái)務(wù)部、各車間4. 外部聯(lián)系：工作任務(wù)：負(fù)責(zé)制造部?jī)?nèi)部事務(wù)的綜合管理。4. 勞保用品發(fā)放的及時(shí)性和準(zhǔn)確率。3. 所需學(xué)歷：中專以上。2. 產(chǎn)品質(zhì)量合格率。6. 安全事故發(fā)生率。3. 所需學(xué)歷：主任：大專以上；副主任：中專以上。2. 產(chǎn)品質(zhì)量合格率。6. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)綜合評(píng)價(jià)。55 / 55