【正文】 識，能自行排除一般的槍械故障；三、開展固定靶、移動靶等實(shí)彈射擊訓(xùn)練。二、政治可靠，工作負(fù)責(zé)，遵紀(jì)守法，身體健康，心理素質(zhì)好，無酗酒習(xí)慣，無違反槍支管理規(guī)定受處分記錄。07公務(wù)用槍管理使用制度公務(wù)用槍配備單位（部門）要建立經(jīng)常用性的槍支管理使用檢查制度，定期或不定期檢查槍支管理、使用、佩帶和保管情況，督促落實(shí)槍支管理使用各項(xiàng)規(guī)章制度和管理責(zé)任，并做好《公務(wù)作槍彈安全管理檢查情況登記》。09值班用槍交接管理制度一、值班員用槍人員在工作期間移交槍支、彈藥，必須對槍支、彈藥移交情況進(jìn)行登記。四、雙方確定無誤，填寫《公務(wù)用槍交接登記簿》。庫（室、柜）門必須安裝雙鎖，鑰匙分別由兩人掌管、（其中一人為單位領(lǐng)導(dǎo)）。發(fā)放、收存槍支彈藥時(shí)，槍彈管理人員必須嚴(yán)格審核相關(guān)審批手續(xù)是否符合規(guī)定，對所發(fā)放、收存的槍支彈藥進(jìn)行驗(yàn)槍（證），并做好《公務(wù)用槍領(lǐng)用歸還登記》記錄。11內(nèi)勤民警崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)派出所的材料文書、行政事務(wù)工作。四、管理公安業(yè)務(wù)、文書檔案和戶籍檔案。八、嚴(yán)格按照制度管理財(cái)務(wù)，做到賬目清楚無差錯(cuò)。一、小閱覽室原則上只對本所干警開放，其他人員未經(jīng)許可禁止入內(nèi)。五、在閱覽室內(nèi)閱讀的，必須遵守秩序，保持室內(nèi)整潔衛(wèi)生，閱讀書刊后必須按編號、類別放回書柜原處。三、歸檔范圍：凡是反映本所各項(xiàng)工作活動，具有查考價(jià)值的各種文字材料、圖紙、圖表、聲像材料等，均應(yīng)歸檔。（三）不同年度的文件一般不得放在一起立卷，但跨年度的請示與批復(fù)，放在批復(fù)年立卷；沒有復(fù)文的，放在請示所立卷；跨年度的規(guī)劃在針對的第一年立卷；跨年度的會議文件放在會議開幕年立卷；其他文件夾材料的立卷應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（七）案卷封皮應(yīng)逐項(xiàng)按規(guī)定用鋼筆（碳素墨水）填寫清楚，案卷標(biāo)題簡明確切。（二）各種業(yè)務(wù)檔案，在次年六月前將已結(jié)案的案卷歸檔。（長期）三、治安管理處罰案卷公安派出所在輸治安處罰案件中形成材料，慶建立治安管理處罰案卷。（長期）八、企事業(yè)單位管理卷公安派出所對本邊區(qū)的企業(yè)事業(yè)單位開展工作中形成的材料，應(yīng)建立企業(yè)事業(yè)單位管理卷。公安派出所對本轄區(qū)地境外人口員管理形成的材料，應(yīng)建立臨時(shí)來華人員管理卷。二、做好檔案的收集、整理、保管、利用、統(tǒng)計(jì)工作，執(zhí)行檔案管理制度。五、做好檔案材料利用查閱接待工作，提供材料及時(shí)、準(zhǔn)確、耐心細(xì)致，服務(wù)熱情。外單位確因工作需要利用檔案，必須二人以上，持單位領(lǐng)導(dǎo)簽署的介紹信，經(jīng)本所領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方能提供查閱。閱卷時(shí)不吸煙、喝水、以防灼、浸濕檔案。一、要做好檔案的統(tǒng)計(jì)、登記、收進(jìn)等工作，認(rèn)真編排裝訂檔案，完善各種檢索工具，以方便查詢和利用。五、應(yīng)做好檔案庫房的防火、防盜、防鼠、防蛀工作，確保檔案安全。檔案管理人員不得要私人交往產(chǎn)通訊（信）中泄露屬于國家秘密的檔案資料內(nèi)容。五、建立健全檔案借閱制度。二、做經(jīng)濟(jì)的防火工作，庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、燒火，不得存放入燃易爆物品和其它雜物，經(jīng)常檢查庫房安全，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。做到系統(tǒng)條理整齊、清潔、美觀，存取方便。（三）需要備勤民警出警的，立即告知發(fā)案（事）件地點(diǎn)及基本情況。（二）努力幫助群眾查找。二、休假民警一般不參加備勤，特殊情況除外。五、凡未按要求保持通訊暢通、或未按要求到達(dá)處置現(xiàn)場、或酒后不能出勤的，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理；造成嚴(yán)重后果的，報(bào)分局按相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。二、值班民警受理刑事案件后，應(yīng)立即出勘現(xiàn)場，并及時(shí)開展調(diào)查工作，同時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)和分管刑偵的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。六、值班領(lǐng)導(dǎo)在指派了處警任務(wù)后，要及時(shí)檢查督促民警的執(zhí)行情況，同時(shí)民警應(yīng)及時(shí)向指派任務(wù)的所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處警情況。四、重要警情迅速報(bào)告所領(lǐng)導(dǎo)。2被詢問人員權(quán)利義務(wù)權(quán)利：一、公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人、辦案人員、鑒定人和翻譯人有下列情形之一的，當(dāng)事人及其法定代理人有權(quán)要求回避：（一）是西安的當(dāng)事人或者當(dāng)事人的近親屬；（二）本人或者其近親屬與本案有利害關(guān)系；（三）與本案當(dāng)事人有其他關(guān)系，可能影響案件公正處理。五、對公安機(jī)關(guān)及其辦案民警侵犯當(dāng)事人權(quán)利的行為，有申訴、控告的權(quán)利。申訴舉報(bào)電話：023551626142被訊問人權(quán)利義務(wù)根據(jù)《中華人民共和國刑事訴訟法》的規(guī)定，在公安機(jī)關(guān)對案件進(jìn)行偵查期間，犯罪嫌疑人有如下訴訟權(quán)利和義務(wù)：一、有權(quán)有本民族語言文字進(jìn)行訴訟。四、有權(quán)辯護(hù)。但如果本案國家秘密，聘請律師應(yīng)當(dāng)經(jīng)公安機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。八、有核對訊問筆錄的權(quán)利，如果犯罪嫌疑人沒有閱讀能力，偵查人員應(yīng)當(dāng)為其宣讀；如果訊問筆錄記載有遺漏或者差錯(cuò)，可以提出補(bǔ)充或者改正。二、窗口應(yīng)設(shè)立警民聯(lián)系箱（簿）、意見簿、警務(wù)公開辦事制度、公布窗口接待民警姓名、上下班時(shí)間以及咨詢、監(jiān)督電話，以便利群眾辦事和反映情況、問題。五、接待群眾態(tài)度熱情、語言文明、舉止端莊、執(zhí)法、服務(wù)規(guī)范，按照重慶市公安局規(guī)定的文明用語接待群眾，嚴(yán)禁對群眾作風(fēng)粗暴、態(tài)度冷漠、語言生硬、行為蠻橫、辦事推諉、拖拉、刁難群眾。八、愛護(hù)公共財(cái)物，禁止將易燃、易爆、強(qiáng)磁等物品帶入窗口。3社區(qū)、駐村（責(zé)任區(qū)）民警主要職責(zé)一、收集掌握情報(bào)信息。二、加強(qiáng)實(shí)有人口管理。要結(jié)合實(shí)際，制作社區(qū)（責(zé)任區(qū)）概貌圖，熟悉社區(qū)（責(zé)任區(qū)）內(nèi)的居（村）民住宅樓棟和賓館、旅社、招待所、建筑工地、出租房屋、集貿(mào)市場、娛樂服務(wù)場所，以及防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故的重點(diǎn)單位和重要部位，并納入日常管理。五、加強(qiáng)治安管理。3所長崗位職責(zé)一、主持派出所全面工作，帶領(lǐng)全所民警認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策、法律、法令及上級的決定和指示。并定期向轄區(qū)人大代表、政協(xié)委員和黨委、政府匯報(bào)公安工作，接受社會各界及群眾監(jiān)督。二、有權(quán)申請繼續(xù)盤問人回避。六、如果筆錄記載有遺漏或者差錯(cuò)，有權(quán)提出補(bǔ)充或者改正。二、候問室內(nèi)有繼續(xù)盤問人員時(shí)，必須安排民警專人看管，并確保看管工作不留空隙，嚴(yán)禁使用治安協(xié)勤隊(duì)員等群防力量代為看管。繼續(xù)盤問結(jié)束后，被盤問人的物品中屬于違法犯罪證據(jù)或者違禁品的，應(yīng)當(dāng)依法隨案移交或者作出處理，與案件無關(guān)的，應(yīng)當(dāng)立即返還被盤問人，并在《暫存物品清單》上注明，由被盤問人簽名、捺指印確認(rèn)。八、建立檔案管理制度，對《繼續(xù)盤問登記表》、《暫存物品清單》等有關(guān)資料，要按照檔案管理的要求，歸案保存，改備查驗(yàn)。二、同責(zé)任區(qū)民警一道積極開展安全防范、安全檢查，防止嚴(yán)重危害社會政治穩(wěn)定的案件和嚴(yán)重的治安災(zāi)害事故，防止嚴(yán)重?cái)_亂學(xué)校秩序，侵害師生人身財(cái)產(chǎn)安全的案件。六、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。四、收集、登記、保管刑事治安案卷、糾紛卷、備查卷，對備查材料做好整理工作，做好登記保管，分類歸檔。二、按照職責(zé)分工審批（核）消防監(jiān)督執(zhí)法工作。3政治教導(dǎo)員崗位職責(zé)一、負(fù)責(zé)全所民警的思想政治工作。與所長一道，抓好全所民警崗位目標(biāo)和規(guī)范化管理工作，建立健全教考勤考核制度。