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經(jīng)典哲理小故事集錦-預覽頁

2025-06-23 00:21 上一頁面

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【正文】 們,竟興奮的一整夜沒睡覺,他要為那只小猴起個名字。就這樣,每出生一只猴子,依侔都會帶它去海邊玩耍。拴馬的柵欄 有一天,國王在大臣的陪同下,來到馬棚視察養(yǎng)馬的情況。你若想讓所選的木料用起來順手,使編排的柵欄整齊美觀,結實耐用,開始的選料就顯得極其重要。”   編柵欄為了順手、整齊,自然地要按前面木條的形狀,一根根編下去。公司有A1,A2兩個主要的業(yè)務部門,A1的經(jīng)理是業(yè)務員出身,學歷不高,在實踐中上升起來,所以A1部門的員工與主管大多從業(yè)務員中提拔,A1部門中的最高學歷是大專畢業(yè);A2的經(jīng)理是一個海歸派,比較注重學歷,所以,A2部門中的人學歷普遍比A1部門的學歷高。所以沒有一個良好的機制,就很難保證招聘到真正適合企業(yè)發(fā)展的人員,這樣的問題在創(chuàng)業(yè)期的公司中,尤其是在民營企業(yè)中,是非常明顯的。關鍵是第一跟柵欄是什么樣的,由誰來選擇。它聳立在荒瘠的山頭,相當雄偉。但它都活過來了,而且屹立不搖,傲視落基山脈。   為什么會這樣呢?   全因為白蟻的侵蝕。   憂慮,像擔心飛機會掉下來;地震的時候在高樓怎么辦;另一半會不會喜新厭舊;小孩考不取大學該如何是好;為什么那個人的運氣那么好,或是看到別人成功就不舒服等等,也會像白蟻一樣,如果不當機立斷處理,最后會侵蝕我們的身心。   特別是癌癥,很多案例都證明積極樂觀的癌癥病人存活的機率高得多。   人的身心本來就是一體的。 鐵桿奇怪地問:“為什么我費了那么大力氣也打不開,而你卻輕而易舉地就把它打開了呢?” 鑰匙說:“因為我最了解他的心。男孩付錢的同時,不好意思的說了一句:「我可以在飯上淋點菜湯嗎?」   老板娘笑著回答:「沒關系,你盡管用,不要錢!」   男孩吃飯吃到一半,想到淋菜湯不必錢,于是又多叫了一碗。如果轉到別家一直只是吃白飯,怎幺有體力讀書呢?」   「你真是好人,幫了人還替對方保留面子!」   「我不好,妳會愿意嫁給我嗎?」   年輕的老板夫妻,浸淫在助人的快樂里。   男孩眼中泛起淚光,卻也沒有讓老板夫妻看見。就在這個時候,一位身穿名牌西裝,像是大公司經(jīng)理級的人物突然來訪。話過往事,老板夫妻打算告辭,總經(jīng)理起身對他們深深一鞠躬并恭敬地說:「加油喔!公司以后還須要靠你們幫忙 ,明天見!」   ◎歡喜「施」,感恩「受」,人間處處有溫情。這位游民克魯伯.哈魯多說:「殿下,我們曾經(jīng)就讀同一所學校。老天爺送給他兩把金鑰匙─「家世」與「學歷」,讓他可以很快進入成功者俱樂部。 場景,從倫敦街頭移到臺北。他長年在鴻禧山莊、陽明山、臺北市信義計劃區(qū)等地的豪宅打轉,為副總統(tǒng)、部長、大老板們的房子忙碌。他不像克魯伯能與查爾斯王子讀同樣的貴族學校,但擁有另一把更可貴的人生金鑰匙,追求一百分的工作態(tài)度。十一月十日下午,連續(xù)第十二年舉行的工人秋斗游行口號很沉重,「活不起、反貧窮」的紅布條綁在二千多個失業(yè)勞工的頭上,失業(yè)的媽媽帶著孩子,在臺上痛陳失業(yè)的經(jīng)過,臺下密密麻麻站滿失業(yè)的勞工,神情激動。而創(chuàng)造價值的因子,是他們對工作的態(tài)度─一種堅持要做到最好的執(zhí)著?!孤毮苁怯芍R、技能及態(tài)度三者組成,態(tài)度往往是一個人成功的關鍵,「據(jù)我來看,國內(nèi)、外CEO能成功,不在于專業(yè)知識、技能,而是堅持到底的做事態(tài)度,」他說,不論是郭臺銘的霸氣、張忠謀的柔軟,「他們的目標一經(jīng)定下,不容任何打折,不達目標絕不終止。」 你的人生擁有幾把金鑰匙?如果,擁有第一把與第二把金鑰匙的機會已經(jīng)失去,取得第三把金鑰匙的主控權在你身上。 一進門迎面而來的是三十坪左右的寬敞舒適等待區(qū),看牙前,可以在輕柔的音樂聲中,坐在沙發(fā)上,先啜飲一杯香濃的咖啡。拔牙或開刀后,當天晚上,醫(yī)生或女助理一定會打電話到病患家里關心病人的狀況。還有客人老遠從臺北南下看診。有了夢想,立即把它寫下,并為它訂下可操作的行動策略,只要目標一確定,就告訴自己,「永不放棄、永不停止」勇敢面對任何的挫折及挑戰(zhàn)。其中的差別,只在于王俠軍的出發(fā)點不同,「我一開始就想做不同的玻璃?!沟峭鮽b軍卻選擇用石膏做模子,每次只能生產(chǎn)一個玻璃藝術品的挑戰(zhàn),從選料、做石膏模、澆玻璃到退火,一件作品往往花費數(shù)十天的人力及心血,卻沒有成功的保證,「最后開窯的一剎那,有時看到所有的心血付之流水,真的很想哭。 二十五年前,當夏姿服飾創(chuàng)辦人王元宏、王陳彩霞夫婦就決定走自創(chuàng)品牌、改良中國服的路線,也讓他們吃足了苦頭?!顾⑿φf。他們的專業(yè)態(tài)度就不會被人所尊敬。明年開始,飛利浦的員工考績評分將把四個價值列入,而且所占的比率將高達二成,主要是看員工是否真的形成態(tài)度,且衷心的執(zhí)行。嚴長壽以自己的奮斗經(jīng)驗指出,「肯不肯付出、肯不肯學習、肯不肯接受鞭策」是新世代年輕人能否成功轉型的關鍵態(tài)度。許多擁有博士、碩士傲人學歷的白領階級,如果有像藍領的磁磚、木工師傅一般的追求完美態(tài)度,就可以打敗不景氣,創(chuàng)造更高的成就。 被救起後,他拿了一把小劍在石頭上刻了:今天我的好朋友救了我一命。 不知為何,一些鎖碎的回憶,卻為我寂寞的心靈帶來無限的震撼! 就是這感覺,令我更明白你對我的重要! 在此,我希望你能更珍惜你的朋友。     他這時再也按奈不住了,“養(yǎng)兵千日,現(xiàn)在情況緊急,竟然一個人都沒有……” “報告司令!”只見站在最前排的人滿臉委屈地說道:“我們每個人都向前跨了兩步,所以……”     我們往往在沒分清青紅皂白時,就急著批評別人,等到發(fā)現(xiàn)傷害了人家,已為時太遲。蝴蝶很容易地掙脫出來。 但我們得到了所有必須具備的東西”   毫無畏懼地生活,直面所有障礙和困境,并充滿信心地克服! 金礦 該是很多年前的某個地方,傳說有金礦,這勾起的很多人淘金的欲望,但是想要找到金礦本身就不是一件易事,更何況,要到達傳說中的金礦,還要過一條很寬,很寬的河!大家都想著怎么淘金,卻沒人想到該怎么過河,這是,呵呵!一個善于發(fā)現(xiàn)商機的人出現(xiàn)了!他在這條河上開了航運!賺錢智慧只需一點點 兩個青年一同開山,一個把石塊兒砸成石子運到路邊,賣給建房人,一個直接把石塊運到碼頭,賣給杭州的花鳥商人。每到秋天,漫山遍野的鴨兒梨招來八方商客。五年后,他成為第一個在城里買房的人。這道墻面向鐵路,背依翠柳,兩旁是一望無際的萬畝梨園。   當日本人找到這個人時,他正在自己的店門口與對門的店主吵架。但當他弄清真相后,又驚喜萬分,當即決定以百萬年薪聘請他。進到第一層樓時,發(fā)現(xiàn)一張長長的大桌子,桌旁都坐著人,而桌子上擺滿了豐盛的佳肴,可是沒有一個人能吃得到,因為大家的手臂受到魔法師咒詛,全都變成直的,手肘不能彎曲,而桌上的美食,夾不到口中,所以個個愁苦滿面。在生命的道路上我們更需要和其它的肢體互相扶持,一起共同成長?!?〔默想〕 你怎么看一個人,那人可能就會因你而有所變,你看他是寶貴的,他就是寶貴的?!?老師故作驚訝的說:「只有一個黑點嗎?這么大的白板大家都沒有看見?」 〔默想〕 你看到的是什么?每個人身上都有一些缺點,但是你看到的是那些呢?是否只有看到別人身上的黑點。站在別人的立場看一看,或換個角度想一想,很多事就不一樣了,你可以有更大的包容,也會有更多的愛。」 〔默想〕 學習為所失去的感恩,也接納失去的事實,不管人生的得與失,總是要讓自已的生命充滿了亮麗與光彩,不再為過去掉淚,努力的活出自己的生命。 「嗨!你竟然如此回報我。 〔小故事7〕 有一個人晚上開著車,經(jīng)過一個十字路口,這時黃燈已轉成紅燈,他心想反正沒車,于是加速沖了過去,結果不巧被警察攔了下來,警察問他:「你沒看到紅燈嗎?」「有?。 顾?。 〔小故事8〕 在一個偏遠、封閉的小鎮(zhèn)只能聽到兩個電臺:第一電臺專門廣播名人消息、callin節(jié)目,或是熱門歌曲排行榜,它的收聽率相當高;第二電臺則是氣象專業(yè)電臺,它的聽眾只有一小群人?!骨描尨蚬牡娜藙t視為瘋子。 〔小故事9〕 一個寂寞的人看了一個電話的廣告,「有了電話,朋友就來!」于是,他裝了一支電話,希望朋友跟著來。 秀才買材 有一個秀才去賣材,他對賣材的人說∶「荷薪者過來!」賣材的人聽不懂「荷薪者」(擔材的人)三個字,但是聽得懂「過來」兩個字,于是把材擔到秀才前面。)」賣材的人因為聽不懂秀才的話,于是擔著材就走了。 不久主人家里果然失火,四周的鄰居趕緊跑來救火,最后火被撲滅了,于是主人烹羊宰牛,宴請四鄰,以酬謝他們救火的功勞,但是并沒有請當初建議他將木材移走,煙囪改曲的人。」 文王再問∶「那么為什么你最出名呢?」 扁鵲答說∶「我長兄治病,是治病于病情發(fā)作之前。而我扁鵲治病,是治病于病情嚴重之時。所以它們決定將籠子的高度由原來的十公尺加高到二十公尺。 「很難說。 沒想到隔天居然又看到袋鼠全跑到外面,于是管理員們大為緊張,決定一不做二不休,將籠子的高度加高到一百公尺。管理是什么?管理是抓事情的「本末」、「輕重」、「緩急」。只有一個包谷時,你會剝開來細細觀察;兩個包谷,你會放在一起比較;滿眼的包谷,你就分不清誰是誰了。但是實際上,生活中很多的“多數(shù)”意義并不大,反而是少數(shù)在決定著事物的性質。同樣,只要有20%的員工和你搗亂,你這個公司基本上就稀里嘩拉了。   千辛萬苦開了頭,卻不能堅持下去,一輩子都在追尋,一輩子都在放棄,等到快走到人生盡頭,才像那掰包谷的猴子,隨便對付一個了事。所以把一件事情做透,是成功人生的一條捷徑,千萬不要以為機會遍地都是,人一輩子大量的活動其實都只是鋪墊,真正起決定作用的就只有幾次,當你手上抓住一個機遇時,再難也不要松手,也許完成這一件事,就奠定了一生的價值。    讓我們將好事進行到底!       重要的不是決定要做什么,而是決定不做什么。何況小飯館并不一定便宜。 所以,窮人不妨麻起膽子走進大飯店,試試。 中央電視臺的許多主持人都是從地方臺跳去的,當年他們在地方臺時,當?shù)氐挠^眾也沒有覺得他有多么出眾,多么了不起。 一個人對自己的評價常常不是基于自己對自己的認識,而是隨別人對自己的態(tài)度而改變的,當別人認為你是重量級的人物時,他的態(tài)度謙卑,你就不知不覺氣宇軒昂,而當周圍的人都覺得你無足輕重,你自己要么畏縮,要么激憤,都難有大度雍容的感覺。但是要說他有錢,那也是真的,一旦哪個地方集資,年息30%,這些人的錢就不知道從什么地方鉆出來了,一摞一摞地抱去,生怕去晚了別人不收。這么長的日子,他從從容容卷鋪蓋走人足夠了。   可是世界上哪有那么輕松的好事,即使有也落不到你的頭上!   發(fā)財是一件苦差事,任何一個成功者的第一桶金,都浸透著他的血汗。   而窮人沒有經(jīng)過這個過程,想從自給自足的小農(nóng)經(jīng)濟,一步登天,直接進入共產(chǎn)主義,首先在觀念上就不能適應。 你的方法窮人不要顯得窮   “財不外露”、“人怕出名豬怕壯”,這些都是中國傳統(tǒng)處世哲學的經(jīng)典名句。有錢的人不僅不怕露富,而且還爭先恐后曝光,為什么?人越有錢,就越是有人要給你錢,要想讓人給你錢,你就越要顯得不缺錢。窮,是失敗的標志(至少在經(jīng)濟方面),失敗者難以給人信心,沒有信心人家就不會把錢給你,救急不救窮,這是很簡單的道理。      人越有錢,就越是有人要給你錢,要想讓人給你錢,你就越要顯得不缺錢。   其實在錢的問題上,女人是更需要為自己考慮的。   一般女人都缺乏理財觀念。   女人生性謹慎,總在期求安全感,這導致她們?nèi)菀追竷蓚€錯誤。這是承受力差的表現(xiàn)。在感情和財物之間,女人往往選擇前者,這是女人的可愛之處,也常常是悲劇的根源。盡管很多人自認為是會打電話的,但實際上他們僅僅只是能把要說的話說出來而已,至于措詞和語氣,甚至音色上的講究,就從來沒有花過心思了,所以給人的感覺不夠專業(yè)。   然而什么是真本事呢?有的人不動聲色就可以讓對方心服口服,有的人說破嘴皮,反而讓人疑慮更多。   假如一個恃才傲物的職員得不到老板的賞識,他只簡單地把原因歸結為不會溜須拍馬,那就太片面了,老板固然不會喜歡不尊重自己的人,但更重要的是,他可能看出了你的價值和造化,不過如此。用詞雖然有點夸張,但趨勢確實如此。   現(xiàn)在不同了,失業(yè)、下崗,這些城市中最令人焦慮的問題,都落在工人階級身上。這是必然,也是必須。中國新興的中產(chǎn)階層,也就是所謂的白領,他們的數(shù)量確實是在增加,而且增速很快,但相對于龐大的貧困人口,還是遠遠不夠的。   中國的中產(chǎn)階級正在形成,這無論對窮人還是富人來說,都是一件好事,富人可以期待少一點危如累卵的感覺,窮人則有了更加現(xiàn)實的目標,大家都可以心平氣和一些。中國是個發(fā)展中國家,總體來說還是窮國,而財富論壇一下子來了那么多世界級的頂尖富豪,真是讓人不得不心跳過速。更有一些人,千方百計想混進會場,不過是想得個紀念品,就像每次運動會,走方陣的,或者在主席臺對面的看臺上當背景的,最后總能得到一頂帽子,或者一個手提袋,表明你是參與過的。5萬億美元,在相當于4個中國GNP的網(wǎng)上經(jīng)濟市場上,傳統(tǒng)商務的電子化與電子化的新商務將共同把一個巨大的新經(jīng)濟市場從今天的全球財富中分離出來。窮人之所以窮,很多時候不是因為沒有夢想,而是沒有去把夢想變成現(xiàn)實?;厝サ娜苏f,以前曾到過江浙脫產(chǎn)培訓3個月,學了不少經(jīng)濟理論知識,也考察了一些企業(yè),但這些都沒派上多大用場。其實,條件并不是等成熟的,而是逐漸干成熟的,在干的過程中完善,讓不成熟的東西逐漸成熟。而這時,很多機會已經(jīng)被先行的人占去了,他自己的功能也在長久的等待中萎縮,要想在激烈的競爭中占有一席之地,談何容易。在平等和效率的關系上,一般人普遍認為這兩者是相互矛盾的——提高了效率必然會造成收入分配的不平等,而強調(diào)了平等又會影響效率。   世界上沒有兩個完全相同的人,人與人之間的差異,是正常的,由此而造成的財富差異也是正常的。如果一些特殊人群,可以不憑個人能力,而是憑借自己對機會的特殊占有來獲取社會財富,那對更多的沒有這種機會的人來說,就是極大的不公。一個人先天俱來的東西姑且叫做稟賦,比如家族、健康、聰明等。是上海的清潔工特別優(yōu)秀嗎?不是,換了西部的人去掃馬路,給他500元,他可以掃得一樣干凈,可問題是不允許他去掃!   中國的事情,很多從經(jīng)濟學的角度來說是不正常的,但它就是存在。   機會不公,表現(xiàn)在各個行業(yè),各個地區(qū),各種不同的情況
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