【正文】 嚴格監(jiān)督進場材料的質量、型號和規(guī)格，監(jiān)督班組操作是否符合規(guī)程。（5）對工程的質量事故進行分析，提出處理意見。（4）負責施工機械和車輛交通安全監(jiān)督工作。參加安全工作例會。（1）對本隊的安全工作在技術上全面負責。（5）采用新技術、新機具、新的施工方法時，提出相應的安全技術措施和操作方法。（4）各工地應每日對本工地各類設備，作業(yè)點操作人員進行檢查，積極消除事故隱患。（9）對在施工過程中的違章指揮、違章操作有權拒絕施工和制止，在生產過程中發(fā)現的不安全隱患要及時上報并可以提出改進意見。四、根據工程施工進展情況，項目部不定期有的放矢地進行安全技術培訓，使職工掌握新技術、新工藝、新設備的操作方法，不斷提高職工的安全操作水平。各施工隊應每周由各施工隊隊長負責組織召開一次安全例會，各施工班組班組長、兼職安全員以及主要的民技工必須參加，各施工班組班組長、兼職安全員會后應向每個參加施工的人員傳達會議精神。簽訂分包合同的協(xié)作單位，必須具有法人資格、營業(yè)執(zhí)照、安全生產許可證、資質等級證書，否則不予簽訂分包合同。協(xié)作單位負責人對其進場人員的人數、性別、年齡、身體狀況、技術等級、 特殊工種的資格證書等必須如實報告項目部安全管理部門。 協(xié)作單位人員進入施工現場都必須配戴安全帽，高空作業(yè)必須系安全帶等 各種安全勞保用品，違者按規(guī)定處罰。 協(xié)作單位必須遵守《勞動法》等有關法律規(guī)定，對其使用員工簽訂勞動用工合同，按時發(fā)放員工工資，不得以任何理由出現拖欠行為。六、安全施工措施交底制度一、安全技術交底是保證施工生產安全的重要措施，其目的是使施工人員通過安全技術交底，嚴格按照安全技術措施施工，確保工人不違章作業(yè)，保證安全生產。五、安全技術交底必須單獨進行，不得與技術、質量混同。九、工長不進行安全交底，施工隊組有權拒絕施工。三、經常向所屬作業(yè)人員進行勞動紀律，規(guī)章制度和安全知識教育。五、發(fā)生傷亡事故，應及時報告項目部，組織搶救，保護現場，參加事故調查。七、監(jiān)督、檢查施工作業(yè)人員個人防護用品使用情況。發(fā)現違章作業(yè)，立即制止。六、發(fā)生意外工傷事故，要保護現場，立即上報，詳細記錄，并組織全班組人員認真分析，吸取教訓，提出防犯措施。開工前作業(yè)票內的全部安全措施應一次完成。4．開工前作業(yè)負責人必須對參加作業(yè)的人員宣讀作業(yè)票，在作業(yè)票未辦理完畢現場安全措施，作業(yè)人員未接受安全交底前不能施工?；鶎咏踩a責任制，做到目標明確、各負其責、齊抓共管，認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針。建立以工程隊長為首的安全領導小組；設安全檢查員一至二人，安全檢查員的職責：編制安全生產方案、制定安全生產措施，并監(jiān)督實施；對職工進行安全教育；檢查不安全設備和設施和工程隱患；檢查潛在的不安全因素和違章指揮、違章作業(yè)；參加事故分析，負責事故上報，協(xié)助隊長處理事故等。第二條 安全施工方案審批和技術交底制度 工程在開工前工程隊必須編制安全防護方案；土石方工程模板作業(yè)方案；臨時用電方案；工程重要部位施工、腳手架搭設等大型施工設備的安裝與拆卸必須編制方案，上報項目質量安全部。整理安全技校資料，以備上報安全質量檢查科存檔備案。 嚴格特殊工程作業(yè)人員專業(yè)安全培訓考試，持有效證件上崗制度。第五條 拆卸及外腳手架管理。 第二條 現場材料的堆放。 第五條 各工種施工必須嚴格遵守相應的施工規(guī)范和操作規(guī)程，現場文明施工必須執(zhí)行《建筑施工安全檢查標準》的中規(guī)定。為加強這項工作的管理，特制定本制度。機具使用前必須進行檢查，嚴禁使用不合格的機具。張力放線設備的各項配套器具，如卡線器、導引繩、牽引繩、臨錨架、地錨、牽引走板、抗彎連接器、旋轉連結器、蛇皮套，每次使用前必須嚴格進行外觀檢查和必要的試用檢查，不準過負荷使用。個人用的勞動保護用品和工器具，如：安全帶、安全繩、安全帽、扳手、老虎鉗、鋼釬等每日使用前必須認真檢查?；喢吭聶z查一次，一年試驗一次。四、牽引機和張力機、小型機具以及工器具的使用必須符合《電力建設安全工作規(guī)程》的規(guī)定。在樓面和其他建筑物上搭設腳手架時，均應驗算承重部位的結構強度。扣件應有出廠合格證，脆裂、變形、滑絲的不得使用。1必須按照“架子工”操作規(guī)定，戴好勞動保護用品作業(yè)。（2）架設可靠，絕緣良好。使用電氣設備及電動工具應遵守下列規(guī)定：（1）不得超銘牌使用。（4）嚴禁一個開關或一個插座接兩臺及以上電氣設備或電動工具。（8）工作中斷必須切斷電源。四、在易發(fā)生火災及爆炸的危險地點特別是林區(qū)施工，禁止吸煙和動用明火，山上值班嚴禁使用蠟燭、煤油燈，應使用應急燈或手電筒。禁止在燈泡上烘烤易燃物品。十一、在食堂、宿舍、倉庫、活動房、臨時工棚等地方必須備有適當種類和數量的消防設備，分別布置在明顯和便于取用的地點，不準挪作他用，更不得損壞，不得無故施放消防器材，違者必究。十五、發(fā)生火災必須立即向當地消防公安機關報警進行滅火，同時要迅速報告領導趕赴現場，指揮救火，調查分析找出原因，分清責任，嚴肅處理。項目部嚴格執(zhí)行電力公司駕駛員須持“雙證”上崗的規(guī)定，禁止非專業(yè)司機駕駛車輛。本工程交通運輸如有租用外來車輛的，應作好記錄。運輸前應事先對道路進行調查，需要加固整修的道路應及時處理。重車在險路、彎路、陡坡、泥濘、坑洼較大的道路行使時，車上人員應下車步行。(c)押運人員應加強途中檢查，防止捆綁松動；通過山區(qū)或彎道時，防止超長部位與山坡或行道樹碰刮。十六、工傷事故管理制度本制度適用于工傷、操作、設備、質量、交通運輸、火災、爆炸等一切事故，反映對每次事故的調查、分析、處理。對發(fā)生事故隱匿不報者，除進行批評教育外，視情節(jié)嚴重，損失大小，嚴肅處理。結束后收集、整理安全檢查記錄。三、項目部每月由安全主管領導及安全部門組織一次安全施工檢查。二、凡參加高空作業(yè)的人員，應每年進行一次體格檢查。施工過程中，應隨時檢查安全帶（繩）是否栓牢。上下同一桿時應逐個進行。九、在霜凍、雨雪后進行高空作業(yè)，應采取防滑措施。安全生產隱患分為一般隱患和重大隱患。二、各二級單位負責人對本單位安全生產隱患排查治理全面負責。生產、建設單位對承包、承租單位的隱 患排查治理負有統(tǒng)一協(xié)調和監(jiān)督管理的職責。二十、安全考核制度一、為了開展好安全標準化工作，進一步完善企業(yè)職業(yè)健康安全管理體系，持續(xù)改進安全管理績效，實現企業(yè)安全生產管理工作達到制度化、標準化，特制定本制度。四、安全標準化A級要素在考核評級中的權重系數：1．負責人與責任（），2．風險管理（），3．法律法規(guī)與管理制度（），4．培訓教育（），5．生產設施（），6．作業(yè)安全（），7．產品安全與危害告知（），8．職業(yè)危害（），9．事故與應急（），10．檢查與績效考核（）。當不涉及規(guī)范中的某些要素時為缺項，按零分計。下同），返回所在二級單位繳納風險保證金，并按返回風險保證金數額進行2倍獎勵；第十四條 當安全標準化得分96以上，98以下時，返回所在二級單位繳納風險保證金，；第十五條 當安全標準化得分在94以上，98以下時，返回所在二級單位繳納風險保證金，；第十六條 當安全標準化得分在90以上，94以下時，返回所在二級單位繳納風險保證金，并按返回風險保證金數額進行等額獎勵；第十七條 當安全標準化得分在85以上，90以下時，扣除所在二級單位1％風險保證金并取消相等數額的風險獎勵金；第十八條 當安全標準化得分在80以上，85以下時，扣除所在二級單位5％風險保證金并取消相等數額的風險獎勵金；第十九條 當安全標準化得分在75以上，80以下時，扣除所在二級單位10％風險保證金并取消相等數額的風險獎勵金；第二十條 當安全標準化得分在70以上，75以下時，扣除所在二級單位15％風險保證金并取消相等數額的風險獎勵金；第二十一條 當安全標準化得分在70以下時，取消所在二級單位安全風險獎勵金。四、培訓從事特種作業(yè)的人員，必須進行安全教育和安全技術培訓。考核分安全技術理論和實際操作兩部分，考核都必須達到合格要求，不合格者可進行補考，補考仍不合格的要重新培訓。六、復審取得操作證的特種操作人員每兩年必須進行復審一次，內容分工種安全技術理論和實際操作。凡未按規(guī)定復審的不得上崗，如上崗按無證論處。二十二、危險物品及重大危險源管理制度目的為加強危險物品及重大危險源監(jiān)控，規(guī)范本公司的危險源管理，保證公司的安全生產，保障員工的人身安全，特制定本制度。內容與要求：：指長期或臨時地生產、加工、搬運、使用或貯存危險物質，且危險物質的數量等于或超過臨界量的單元。 ，現場滅火器材保證隨時處于良好狀態(tài)。 無關人員嚴禁進入庫區(qū)，非本工序、本車間人員確需進入的，必須經領導 批準，并由公司人員陪同，進入重大危險源單元必須嚴格登記，倉管員交待清楚 注意事項并監(jiān)護。二十三、現場安全設施防護用品管理制度一、現場安全設施管理制度 項目部成立以材料員、安全員對進場安全設施材料、設備及防護用品進行驗收檢查。對分包方所提供安全設施、材料、設備、防護用品，項目材料員在其進場時同樣要進行抽檢，并收集相關質保資料，發(fā)現不合格品不允許進場。（6）登高作業(yè)人員每人發(fā)放一根安全帶及防滑鞋，班前交底如何正確使用安全帶。二十四、 應急管理制度為貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理”的安全生產方針，規(guī)范車間應急管理制度，提高應對風險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和生命安全，最大限度的減少財產損失、環(huán)境損害和社會影響。主要內容包括：應急管理組織體系，應急救援預案管理、應急培訓、應急演練、應急物資保障等。根據國家法律法規(guī)及實際演練情況，適時修訂《預案》，做到科學、易操作。根據年度應急演練計劃，每年至少分別安排一次桌面演練和綜合演練，強化職工應急意識，提高應急隊伍的反應速度和實戰(zhàn)能力。確保經費、物資供應，切實加強應急保障能力，并對應急救援設備、設施要定期進行檢測、維護、更新，確保性能完好。二十五、職業(yè)健康管理制度為了預防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關權益，促進企業(yè)的可持續(xù)科學發(fā)展，實現項目確定的職業(yè)健康安全目標，特制定本措施。職業(yè)危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害化學、物理、生物因素以及在過程中產生的其他職業(yè)有害因素?？赡軐е滤鄩m肺。二、事故發(fā)生后，項目部立即口頭或電話報告監(jiān)理、京能寧東靈武風電有限公司、項目法人和所在地政府主管部門及其他有關部門，24小時內提交出書面事故報告。二十七、安全獎罰制度工程重要部位安全防護、架子搭設、臨時用電、塔機及龍門架、井子架等安裝與拆卸等要制定施工方案，沒有方案或方案未經審批擅自實施者罰200500元，沒有向施工人員做書面安全技術交底罰安全員50200元。高處作業(yè)人員必須正確使用安全帶，否則罰款100元。工地應按本規(guī)定第八條設置標牌，否則每缺少一牌或一牌不符合要求處罰50100元。1遇有上級有關部門在文明施工、安全生產檢查中受檢工地被處罰，除由工程隊（廠、場）承擔處罰外，項目部另行再予從重處罰，扣罰安全文明施工保證金的30%。48 / 4