管理藝術(shù)與管理能力提升-預(yù)覽頁
【正文】 為實(shí)現(xiàn)即定目標(biāo)有效地行動起來。從科學(xué)的角度來說，有管理學(xué)、管理方法、管理理論等形態(tài)；管理是一門藝術(shù)，因?yàn)楣芾淼幕A(chǔ)是人，任何溝通、協(xié)調(diào)、配合都需要人的參與。12IBM管理者的人格魅力，打動人、吸引人，贏得被管理者或你的下屬的依賴、信任。沒有親和力，就不會產(chǎn)生凝聚力，沒有凝聚力，就沒有競爭力，沒有競爭力就沒有生命力！人格魅力是指由一個人的氣質(zhì)、性情、品行、智能、才學(xué)和經(jīng)驗(yàn)等諸多因素綜合體現(xiàn)出的一種人格凝聚力和感召力,具有的很能吸引人的力量。（4）在意志上，表現(xiàn)出目標(biāo)明確，行為自覺，善于自制，勇敢果斷，堅(jiān)韌不拔，積極主動等一系列積極品質(zhì)。4．如何塑造人格魅力（1）激情：一個有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)一定是有激情的團(tuán)隊(duì)，有激情的團(tuán)隊(duì)一定有一個充滿激情的領(lǐng)導(dǎo)者。1管理者是“造鐘”而不是“報(bào)時(shí)”報(bào)時(shí)：如果我問你現(xiàn)在幾點(diǎn)了，大多數(shù)人都會看看表告訴我一個時(shí)間，這就叫報(bào)時(shí)。公司請任何一個員工來，絕不是為了讓他天天坐在那兒等著上司布置工作，也不是上級說怎么辦就怎么辦。100年銷售收入為GE在（3）管理藝術(shù)就是—在不同的情境下，對不同的人，采取不同的對策。溝通，是管理的本質(zhì)，是柔性化時(shí)代的必然要求。50%（1）管理中CEO，卻能夠與分布在公司的員工能夠與韋爾奇進(jìn)行沒有任何阻隔的交流。4．溝通漏斗5．溝通的公式溝通秘訣：引起對方關(guān)注和取得對方的信任。人們通常關(guān)心的是“自己”、“本身”的事情。微軟不能令對方沉默。管理藝術(shù)與管理能力提升（四）五、管理是決策藝術(shù)1．管理就是決策——西蒙決策是管理的核心工作，是合理配置資源的重要保證。如盲人摸象升級版2．決策中的判斷力善于發(fā)現(xiàn)機(jī)會，喜歡冒險(xiǎn)并勇于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。勇者不疑——張瑞敏如果有馬云對電子商務(wù)的眼光201230501富可敵國！在這201220討論：新媒體時(shí)代？微博、微信、二維碼、客戶端、大數(shù)據(jù)消費(fèi)者＆經(jīng)營者？跨界的，從來不是專業(yè)的，全部來自于另一個領(lǐng)域！神出鬼沒，你都不知道從那里竄出來的。還在留戀你的路邊廣告牌？還在把大把的錢投向電視廣告？還在以為分眾的電梯廣告占據(jù)了終端？過時(shí)啦！要知道，未來誰的WIFI，你的廣告價(jià)值都將無可限量？？？銀行等待的區(qū)域可以不可以變成新華書店？飛機(jī)機(jī)艙可不可能變成國際化的社交平臺？你不敢跨界，就有人跨過來打劫，未來十年，是一個海盜嘉華年，各種橫空而出的“千年妖怪”將像馬云、馬化騰一樣遍布各個領(lǐng)域，他們兩個是開了個頭而已，接下來的故事，將越來越精彩。不巧，火車來了(而且理所當(dāng)然的往上面有很多小孩的，仍在使用的鐵軌上行駛）而你正站在鐵軌的切換器旁，因此你能讓火車轉(zhuǎn)往停用的鐵軌。低效率靠管理,高效率靠激勵!2．馬斯洛的需要層次理論結(jié)論：人與人不同自身需求在變化3．激勵的一般原則（1）目標(biāo)結(jié)合（2）與精神激勵結(jié)合（3）正負(fù)激勵結(jié)合（4）按需激勵（桔子）（5）民主公正（6）創(chuàng)造均等競爭機(jī)會（7）不患寡，唯患不均4．激勵手段管理藝術(shù)與管理能力提升（六）5．激勵的方法信任—認(rèn)可—表揚(yáng)—賞識（培養(yǎng)對工作的成就感？）承擔(dān)責(zé)任(為什么要為下屬承擔(dān)責(zé)任)關(guān)心、幫助團(tuán)隊(duì)成員（工作與生活如何協(xié)調(diào)？）薪水與升遷（基礎(chǔ)還要有保障）工作興趣（如何才能把工作當(dāng)成是一種興趣？）合理的制度（公平、公正、公開）工作氣氛（是一種軟化劑）企業(yè)目標(biāo)與使命（最終的解決方案）6．激勵技巧（1）為員工出色完成工作提供信息。（5）了解有哪些工作，即使是空閑時(shí)員工也會去做。（9）確保員工得到相應(yīng)工具，以便把工作做到最好。（13）洋溢著社區(qū)般的氣氛。loveMBA2．地獄就是：廚師是英國人，警察是德國人，修車技師是法國人，公共行政人員是意大利人，情人是冷若冰霜的瑞士人。歲以后是不容易被改變的。諸葛亮孔子學(xué)生子賤擔(dān)任某地官吏。100個蒙牛公司的先建市場后建工廠，虛擬聯(lián)合管理藝術(shù)是方法整合怎樣才能娶到比爾蓋茨的女兒一位優(yōu)秀的商人杰克，有一天告訴他的兒子——杰克：我已經(jīng)決定好了一個女孩子，我要你娶她。總裁：我們已經(jīng)有很多位副總裁，夠多了。非正規(guī)
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