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《管理的原理與原則》ppt課件-預覽頁

2025-02-03 03:08 上一頁面

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【正文】 根據(jù)人的心理規(guī)律和需求進行人力開發(fā)和管理,創(chuàng)造有利的環(huán)境條件,以保證組織全體成員齊心協(xié)力為完成組織目標而自覺做出貢獻。在組織工作中,不同的能級有不同的權力、物質利益和精神榮譽,做到在其位、謀其政、行其權、盡其責、取其值、獲其榮、懲其誤。 現(xiàn)代管理的基本原則 ? 彈性原則的表現(xiàn)形式 整體彈性和局部彈性 整體彈性決定局部彈性,局部彈性影響整體彈性 積極彈性和消極彈性 提倡積極彈性,防止消極彈性 管理的基本原則 ? 現(xiàn)代管理的基本原則 ? 7.管理的基本動力 物質動力 —— 根本動力 精神動力 (精神鼓勵的方法) 信息動力 That, s all
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