職業(yè)發(fā)展附表ppt-預(yù)覽頁
【正文】 可向淺灰色平調(diào)。 深灰色區(qū)域： 主要在本序列內(nèi)發(fā)展，不建議崗位輪換。 不同部門內(nèi)勤崗位之間可考慮崗位輪換，專職秘書可與人力資源、培訓(xùn)督導(dǎo)進(jìn)行崗位輪換。影響能力 。 總監(jiān) 經(jīng)理 現(xiàn)金出納 銀行出納 存貨會計 （狐步，北 體） 存貨會計 銷售和應(yīng)收 款會計 信用控制崗 位 成本會計， 器材事業(yè)部 核算會計 成本中心會 計 內(nèi)控與財務(wù) 分析 財務(wù)總監(jiān) 員工 管理會計組組長 核算組組長 資金管理組組長 財務(wù)經(jīng)理 附圖三：人力資源 /行政領(lǐng)域職業(yè)發(fā)展矩陣 備注： 行政總監(jiān)：主要考察戰(zhàn)略思考能力；決策能力；影響能力；團(tuán)隊發(fā)展能力；激勵能力。 淺灰色區(qū)域：同級之間可作崗位輪換。 經(jīng)理 ：主要考察 責(zé)任管理能力；解決問題的能力；準(zhǔn)確性；高效率；計劃與組織能力。 紋理區(qū)域：不建議崗位輪換。解決問題的能力 。 深灰色區(qū)域： 不建議崗位輪換，轉(zhuǎn)崗需從專員做起。 淺灰色區(qū)域：同級之間可作崗位輪換。 灰色區(qū)域：可考慮在產(chǎn)品業(yè)務(wù)之路發(fā)展（下
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