【正文】 于優(yōu)秀或者先進稱號的評價，仁者見仁智者見智。服從公司領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)業(yè)主，恪盡職守，嚴格把關(guān)，因為，我們今天的言行，是為公司、更是為我們自己的明天鋪路。我的心中涌起了無限感慨，這是一份榮譽、更是一份激勵，這僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力。因為我目睹了美的的發(fā)展，特別是營銷平臺整合后，美的冰洗的迅速發(fā)展，已經(jīng)成為行業(yè)的奇跡與神話。 第三個詞是：行動 對于今天售后部張部長和李部長給我的榮譽我沒有別的回報方法，只能把這份感謝與感恩化作行動，加倍努力工作；雖然目前我們的工作，有些方面與領(lǐng)導(dǎo)的要求可能還有很大差距。用實際行動回報公司的獎勵和領(lǐng)導(dǎo)的認可。 我自認為我還存在很多欠缺，與公司的要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定的差 距，還有很多方面需要學(xué)習(xí)和提高。我們現(xiàn)在有一個很好的平臺會奔著這樣的一個目標去共同努力共同進步。當然也很高興能分享到獲獎?wù)叩目鞓?！今年，終于真正的站在了臺上，所以得到這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽，更是代表了公司對我，以及我所在的團隊在過去一年里工作成果的 39。 20xx 年，讓我們?nèi)缏谋”?，但也為我們提供了養(yǎng)精蓄銳的機會，所以我認為 xx 年我們過的很充實， 10 年，我們將蓄勢待發(fā)，相信在集團的領(lǐng)導(dǎo)下我們一定可以做的更好，更完美！ 最后，請允許我送上一份祝福，祝福我們的集 團，我們的公司基業(yè)長青，蒸蒸日上，祝福全體員工工作順利，身體健康，謝謝！ 公司優(yōu)秀基層管理者獲獎感言 5 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁： 我很榮幸這次被評為 20xx 年度優(yōu)秀管理者，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn)，取得了可喜可賀的成績。我也堅信，今后的工作必須會做得更好。 公司領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)部的所有員工對我都十分好，因此我始終都帶著感恩的情緒去工作。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不 拔的性格和堅強的意志。 展望未來，我還有很長的路要走，我不會被此刻的一點成績沖昏頭腦，我將繼續(xù)發(fā)揚成績，戒驕戒躁，不斷創(chuàng)新，不求做得，但求做得更好，感謝領(lǐng)導(dǎo)和所有員工對我的厚愛。大家好，我是 XXXX 三期工程項目總監(jiān)， XXX，借此公司年終盛會之時，首先，給大家拜個早年，祝各位在新的一年里工作順利、身體安康！ 承蒙公司和同仁厚愛，能榮獲公司 20xx“優(yōu)秀管理者”殊榮，很是感到意外，也感到很榮幸。 對于優(yōu)秀或者先進稱號的評價， 仁者見仁智者見智。服從公司領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)業(yè)主，恪盡職守，嚴格把關(guān)，因為，我們今天的言行，是為公司、更是為我們自己的明天鋪路。我的心中涌起了無限感慨，這是一份榮譽、更是一份激勵，這僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力。因為我目睹了美的的發(fā)展，特別是營銷平臺整合后，美的冰洗的迅速發(fā)展，已經(jīng)成為行業(yè)的奇跡與神話。 第三個詞是：行動 對于今天售后部張部長和李部長給我的榮譽我沒有別的回報方法，只能把這份感謝與感恩化作行動，加倍努力工作；雖然目前我們的工作，有些方面與領(lǐng)導(dǎo)的要求可能還有很大差距。用實際行動回報公司的獎勵和領(lǐng)導(dǎo)的認可。 我自認為我還存在很多欠缺，與公司的要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定的差距，還有很多方面需要學(xué)習(xí)和提高。我們現(xiàn)在有一個很好的平臺會奔著這樣的一個目標去共同努力 共同進步。當然也很高興能分享到獲獎?wù)叩目鞓罚〗衲?，終于真正的站在了臺上，所以得到這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽，更是代表了公司對我，以及我所在的團隊在過 去一年里工作成果的 39。 20xx 年 ，讓我們?nèi)缏谋”?，但也為我們提供了養(yǎng)精蓄銳的機會，所以我認為 xx 年我們過的很充實， 10 年，我們將蓄勢待發(fā)，相信在集團的領(lǐng)導(dǎo)下我們一定可以做的更好，更完美！ 最后，請允許我送上一份祝福，祝福我們的集團，我們的公司基業(yè)長青，蒸蒸日上，祝福全體員工工作順利，身體健康，謝謝！ 公司優(yōu)秀基層管理者獲獎感言 5 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁： 我很榮幸這次被評為 20xx 優(yōu)秀管理者，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn)，取得了可喜可賀的成績。我也堅信，今后的工作必須會做得更好。 公司領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)部的所有員工對我都十分好，因此我始終都帶著感恩的情緒去工作。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。 展望未來，我還有很長的路要走，我不會被此刻的一點成績沖昏頭腦，我將繼續(xù)發(fā)揚成績，戒驕戒躁，不斷創(chuàng)新，不求做得，但求做得更好，感謝領(lǐng)導(dǎo)和所有員工對我的厚愛。 感受： 工業(yè) 、中國制造 2025，當國家領(lǐng)導(dǎo)人提出這個發(fā)展戰(zhàn)略，我們飛沃的領(lǐng)導(dǎo)人睿智的決議要把我們飛沃打造成湖南首家智能制造公司，自主研發(fā)工業(yè)機器人無人制造系統(tǒng)。 回首研發(fā)之路困難重重，自主研發(fā)的核心技術(shù)是不易被模仿與超越的，但試行之初我們都是在摸索，會有一些我們無法預(yù)估的問題，要不斷的創(chuàng)新，不斷的改進。 規(guī)劃： 規(guī)劃是張總擬定的，我們將全力以赴，按張總的計劃執(zhí)行。 RFID。在這里百花齊放、百家爭鳴。我的每一步前進，都飽含了上級領(lǐng)導(dǎo)的提攜、同事們的幫助以及項目的支持。現(xiàn)在的“優(yōu)秀”，可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。走下臺去，一起將從頭開始。 謝謝大家！ 優(yōu)秀管理者獲獎感言范文二： 尊敬的各位來賓，領(lǐng)導(dǎo)，同事們： 大家好 ! 很高興能夠拿到優(yōu)秀管理者這一獎項，也很榮幸能夠在今天這樣的場合代表獲獎?wù)甙l(fā)表感言。 首先，我想道一聲感謝，感謝公司為我提供這樣充分展示自我能力的平臺 !讓我從青澀的大學(xué)畢業(yè)生成長為一名基層管理者，在不斷挖掘潛能中體現(xiàn)自身的價值。 我認為一名優(yōu)秀員工應(yīng)該起到表率作用，應(yīng)該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱 。 在以后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。 我自認為我還存在很多欠缺，與公司的要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有一定的差距，還有很多方面需要學(xué)習(xí)和提高。我們現(xiàn)在有一個很好的平臺會奔著這樣的一個目標去共同努力共同進步。 成績只能代表過去 ,我要更加任重道遠。 同事們，我們要力爭成為公司的驕傲，相信公司的未來將更加燦爛輝煌 ! 優(yōu)秀管理者獲獎感言范文五： 我認為一名優(yōu)秀員工應(yīng)該起到表率作用，應(yīng)該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱；應(yīng)該抱著務(wù)實認真的工作態(tài)度，埋頭苦干，敬業(yè)愛崗，勤 勤懇懇地做好本職工作。 第五篇：企業(yè)優(yōu)秀管理者獲獎感言 非常高興能獲得公司的“優(yōu)秀管理者獎”，在年夜飯上的那些老話就不再重說一遍，但這個 獎項給予我很大的鼓勵。在公司提供的臺平上，我一步一個腳印，踏實地走了過來。在做市場推廣的時候，摸著石頭過河 。