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【經(jīng)管勵(lì)志】培訓(xùn)管理制度-預(yù)覽頁

2025-05-25 02:32 上一頁面

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【正文】 EDURES) : 人力資源 部負(fù)責(zé)安排、管理統(tǒng)一的培訓(xùn)項(xiàng)目及參與并參與督導(dǎo)各部門的內(nèi)部培訓(xùn)。P004 制定: 人力資源 部 批準(zhǔn):總經(jīng)理 目的( PURPOSE) : 為規(guī)范酒店培訓(xùn),加強(qiáng)培訓(xùn)管理,提高培訓(xùn)成效,特制定本辦法: 政策與程序( POLICYamp。并把培訓(xùn)名單報(bào) 人力資源 部。 效果考評(píng)的形式為書面問卷結(jié)合口頭問答及崗位抽查。 考評(píng)優(yōu)秀者將視情況予以獎(jiǎng)勵(lì)
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