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換屆大會開幕式講話稿(匯編)-預覽頁

2025-05-24 10:23 上一頁面

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【正文】 謝謝大家 ! 換屆大會開幕式講話稿篇 2 尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們: 大家好 ! 被稱為校園第二課堂的社團已經走過了 10 年有余的風雨歷程,其中的每一屆社團干部無不盡自己最大的努力經營,憑借一顆赤誠之心,帶領幾百科大學子,參加、舉辦校外、校內的學習交流活動,學習豐富多樣的文化知識。我也希望新一屆社團干部:意氣風發(fā),銳意創(chuàng)新,迎難而上,團結協(xié) 作把我新機遇,采取新舉措,再創(chuàng)新業(yè)績,實現(xiàn)新突破。為此我代表 07 到 08 屆社團干部提出以下幾點要求和希望: 及時了解各協(xié)會例會活動情況,以便及時作出調整部署,統(tǒng)籌安排和分工,重要的上報學校,為校領導作出新的決策提供素材。 時刻反省自己,要以大局為重,服從組織安排,涉及到部門交叉問題要運用恰當?shù)姆?法解決。 多于老師溝通,獲取寶貴工作及學習經驗 。一個真正的青年學生,在拼搏的年代能找到歷練自己的舞臺,一個純粹的社團干部,在校園文化進一步發(fā)展的時候,不會忘記自己的使命,他們猶如一群滿懷激情的理論家,更是敢于奉獻青春的實踐者。歲至期末回首望去,只付默默一笑中。并希望你們?yōu)槲液颖笨萍即髮W唐山分院的校園文化建設貢獻全部力量 ! 祝各位:圣誕快樂,新年快樂 !祝領導老師工作順利,祝全體同學學業(yè)有成 ! 換屆大會開幕式講話稿篇 3 親愛的同事們: 大家好。在校青年志愿者協(xié)會工作、學習的四年時間里,自己學到了很多東西,受益匪淺 。更重要的是通過投身志愿服務事業(yè)升華了自己的人生追求,陶冶了情操品格,培養(yǎng)了樂于服務、熱心奉獻、甘于付出的獻身意識。然而,看到新一批肯負責、有能力、愿承擔、敢創(chuàng)新的社團負責人已經茁壯成長起來,心中 又充滿了欣慰與喜悅之情。希望大家能夠堅守職責、擔起使命,放平心態(tài)、銳意進取,共同促進社團各項工作更好、更快發(fā)展。 勇于進取、善于創(chuàng)新,開創(chuàng)社團工作新局面。 最后,希望大家牢記使命、擔起責任,爭當優(yōu)秀志愿者,弘揚志愿者精神,共同攜手,努力促進校青年志愿者協(xié)會各項工作再上新臺階、再創(chuàng)新輝煌,努力促進學校的青年志愿事業(yè)取得更大的成績,在奉獻社會、服務集體中培養(yǎng)自己熱愛生活、樂于奉獻的高尚情操,找到自己的人生目標,實現(xiàn)自己的人生價值?,F(xiàn)在由我對換屆工作的基本情況以及換屆后的工作要求作一下通報:這次換屆工作體現(xiàn)了穩(wěn)定有序、適當調整的原則;堅持了換屆工作制度化、選任程序規(guī)范化;繼續(xù)積極推行了公開招聘、競爭上崗的成員選任機制;積極探索和完善了干部能上能下、能進能出的機制。作為學生會的新成員,要做到以下幾點: 一、要找準位置明確職責,樹立起高度的責任感,發(fā)揮三大作用。反之,如果一個學生會學習不努力,成績后退,言行不端正,自律不嚴,那他就起不到模范帶頭作用,在同學中就沒有應有的威信,甚至還會起到副作用,這就失去了當好 一個學生會成員的基本條件。學生會成員的一項重要職責就是根據(jù)校、院黨團組織的工作計劃和實際情況,積極主動的組織開展能代表廣大 同學進取要求的、符合青年學生特點的、豐富多彩健康向上的各種學習活動、文體活動、科技活動、志愿者活動、社會實踐活動等。 學生會是學校黨團組織聯(lián)系廣大同學橋梁和紐帶。學校的各種規(guī)章制度、會議精神,通過學生會成員的宣傳、解釋,能很快在學生中得到貫徹落實。學生會成員首先在思想政治上要比一般同學強,要遵循胡總書記的教導 ,講學習、講政治、講正氣,加強思想政治修養(yǎng)。我們的學生會成員都要樹立一種嚴肅的責任感,既然同學們推薦我當了干部,我就有了一份責任,要努力的履行自己的職責,盡量把工作做好,不要辜負同學和老師的希望,不要僅僅把當干部當成一種榮譽,一種頭銜,而更要看成一種責任。學生會成員要做的工作大量都是為同學服務的事,沒有牢固的服務意識是做不好學生工作的。 當好以個稱職的學生會成員,必須要有一定的能力,包括表達能力(口頭、書面)、組織領導能力、管理協(xié)調能力、社會交往能力等,這種能力往往不是一當上干部就具備的,要在工作的過程中逐步鍛煉提高,提高的途徑一是加強學習,除了要學好專業(yè)知識,還要注意學好人文社科、教育管理等方面的知識。 (三)養(yǎng)成良好的作風。實踐證明,學生會成員良好的作風,對于學生會成員順利履行職責,出色的完成任務起著十分重要的作用。下面,我對年組織工作進行簡要總結,并對我區(qū)黨委換屆 工作和年組織工作進行安排部署。優(yōu)化引進人才環(huán)境,不斷加強人才引進和儲備工作,編制了緊缺人才需求目錄,統(tǒng)籌抓好“三支一扶”、“大學生 志愿服務西部計劃”等工作。以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建資源為突破口,著力構建與城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展相適應的黨組織體系,重點打造罕臺城鄉(xiāng)統(tǒng)籌示范區(qū)和補拉塔農村社區(qū)黨建工作示范點,初步實現(xiàn)了城鄉(xiāng)黨員共管、活動共搞、陣地共享、人才共育、服務共聯(lián)、幫扶共助的城鄉(xiāng)黨建一體化新格局。以創(chuàng)“四型”機關為載體,創(chuàng)造性的開展了“雙進雙促”活動,豐富機關黨建活動內容,全面提高機關黨建水平。深入開展“講黨性、重品行、作表率”和“組工干部下基層”活動,加強對組工干部的教育培訓和實踐鍛煉,促進組工干部能力素質和工作水平不斷提升。主要是黨員干部教育管理還需進一步加強;干部人事制度改革力度需要進一步加大;非公有制經濟組織和社會組織規(guī)范化建設水平有待進一步提高。 一、突出抓好黨委換屆工作 黨委換屆是今年組織工作的中心任務,是重中之重。 (二)嚴謹求實,形成好報告。要通過形成一個好報告把干部、黨員、群眾的心思和精力統(tǒng)一到抓住機遇、干事創(chuàng)業(yè)上來,統(tǒng)一到中央、自治區(qū)黨委、市委和區(qū)委的決策部署上來,統(tǒng)一到報告提出的各項奮斗目標上來,推動經濟社會又好又快發(fā)展?;鶎右痪€代表比例應在上次黨代會的基礎上適當提高。街道黨工委、區(qū)直屬機關黨工委、區(qū)直部門黨委、經濟開發(fā)區(qū)黨工委、裝備制造基地黨工委和區(qū)屬企業(yè)黨委,要 按照換屆選舉工作的要求,在 4 月 30 日前與鎮(zhèn)黨委同步選舉產生出席區(qū)黨代會代。民主推薦前,要把嚴肅換屆紀律的相關文件送達每一位參加推薦的人員學習,并填寫回執(zhí),統(tǒng)一留存。在下發(fā)黨代會通知時,要將嚴肅換屆紀律的文件規(guī)定一并送達代表學習。要嚴格監(jiān)督,把換屆風氣列為今年整治用人不正之風、落實黨風廉政建設責任制的考核指標,進行量化排名、專項通報。各級黨組織書記要切實履行好創(chuàng)先爭優(yōu)活動第一責任人的職責,進行再動員再部署。辦理一批惠民實事。推廣一批經驗做法。繼續(xù)深化市委“千名領導干部下基層、保增長、惠民生活動”和區(qū)委“四個聯(lián)系”機制,組織開展“黨員掛牌上崗”、“立足崗位比作為,創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒”、“創(chuàng)先爭優(yōu) —— 職工、青年、婦女在行動”等活動,激發(fā)廣大基層黨組織和黨員參與創(chuàng)先爭優(yōu)的內在動力。探索推行“公推競職”五步法(即第一步,結合考核,根據(jù)領導班子實際情況和職位空缺數(shù),進行非定向民主推薦;第二步,按照不低于缺額職位 1:3 的比例,分類建立年內可提拔備用人選庫,一年內有效;第三步,年內需要配干部時,根據(jù)崗位需求,按照 1:3 的比例直接從人選庫中差額提出參考人選;第四步,組織參考人選競職演講并進行民主測評;第五步,將推薦、測評等情況反饋給人選所在單位,由人選所在單位征求分管領導意見后,集體研究確定考察對象 ),完善干部選拔任用工作程序,形成科學規(guī)范、配套銜接的選人用人機制。建立健全從嚴管理干部的制度和措施,強化監(jiān)督管理,對執(zhí)法執(zhí)紀審批、管人管錢管 物等崗位的干部,加大交流輪崗力度。強化對各類班次跟班管理,對學習態(tài)度不端正、學習紀律松散、違反培訓紀律的領導干部,要進行通報批評和組織約談 。同時,要抓好黨政人才、企業(yè)經營管理人才、社會管理人才、農村實用鄉(xiāng)土人才隊伍建設,為我區(qū)科學發(fā)展、轉型發(fā)展提供人才保障。出臺《區(qū)加快推進社區(qū)建設的實施意見》,繼續(xù)加強社區(qū)陣地建設,新建 7 處社區(qū)綜合服務中心和 22 處社區(qū)活動陣地,進一步完善陣地功能,按照“六個好”標準,全力打造“四型社區(qū)”。切實加強非公有制經濟組織和社會組織黨建工作,選齊配強非公有制經濟組織和社會組織黨工委委員, 成立非公有制經濟組織和社會組織擴面工作組,加大在商貿流通企業(yè)、商務樓宇、集貿市場、行業(yè)協(xié)會建立黨組織和發(fā)展黨員力度,全面推進“五優(yōu)”非公有制企業(yè)黨組織規(guī)范化建設。加強黨員管理,加大在工人、農民、高知識分子等重點群體中發(fā)展黨員工作力度。要創(chuàng)新活動方式,豐富實踐載體,通過重溫黨的光輝歷史、歌頌黨的偉大業(yè)績、學習黨的科學理論 ,總結黨建工作經驗、提煉黨建工作成果、研究黨建工作規(guī)律,表彰宣傳先進基層黨組織和優(yōu)秀共產黨員,展示我區(qū)黨的建設成果,激勵各級黨組織和廣大黨員以一流業(yè)績向黨的生日獻禮。大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風,努力做到調查研究到基層、談心談話到基層、信 訪接待到基層、結對幫扶到基層,切實在服務基層中改進工作、轉變作風、提升形象。在此提出幾點與大家探討。要積極提供機會給廣大會員參與社團管理和公共服務,特別要把志愿服務精神、奉獻精神、團結凝聚精神結合起來,構建深入、持續(xù)有效推動社團建設和發(fā)展的工作機制,探索新的管理和服務機制。同時,要想社團之所想,急社團之所急,及時反映社團的意見和建議,并及時傳達學院的相關精神和指示,做好上傳下達的樞紐工作。社聯(lián)以及社團干部隊伍作為我院學生工作的骨干,要學會自我成長和成才;也要學會幫助他人成長成才的任務。 第 二、希望各個社團能夠充分認識我院實際情況,結合學院中心工作,結合學院實際建設情況考慮社團的建設和發(fā)展問題; 首先,任何一個組織和個人只有融入到一個集體之中,才能夠真正發(fā)展。建議各個社團能夠找到掛靠單位,協(xié)助學院各部門、各系開展工作,使社團工作得到 有力支持,并保持青春、活力和戰(zhàn)斗力; 再次,請社聯(lián)充分考慮關于會員人數(shù)、協(xié)會管理、財務狀況等方面的問題,同時,充分調查廣大社團和會員的意見,定期將真實情況反映上來。 謝謝大家!
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