增強組工干部三種能力,—閱讀《梁家河》有感-預(yù)覽頁
【正文】 記錄了改革開放特別是黨的十八大以來梁家河村發(fā)生的巨大變化。 組工干部要始終走在學(xué)習(xí)踐行梁家河精神的最前沿，以務(wù)實的作風(fēng)、過硬的本領(lǐng)，在基層親民愛民，不斷實現(xiàn)工作新跨越。 ” 面對紛繁復(fù)雜的社會現(xiàn)實和各種矛盾，組工干部要必須博學(xué)善思，開闊視野，追求進(jìn)步，增長見識。要從書本中、從媒介上獲取知識和信息，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向人民群眾學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，研究工作、探討問題，開闊眼界、增長才干、推動發(fā)展。三要堅持學(xué)以致用。 增強業(yè)務(wù)能力，爭做組織工作的 “ 行家里手 ” 。要從每一項政策法規(guī)學(xué)起，熟練掌握與本職工作相關(guān)的政策和知識，在執(zhí)行和運用政策法規(guī)的過程中，加深理解、融會貫通。因此，組工干部必須勤寫多練，勤于筆耕，培養(yǎng)自己良好的寫作興趣，努力做到寫得準(zhǔn)、寫得全、寫得清、寫得實、寫得好。創(chuàng)新是組工干部必備的文化品格，是組工干部與時俱進(jìn)、永葆活力的魅力所在，也是組織部門爭先創(chuàng)優(yōu)的活動源泉。二要提高創(chuàng)新能力。三 要增強創(chuàng)新成
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