《海南佳德信食品公司工廠廠規(guī)》-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 15（ 1 年以上， 5 年以下）年的員工，每年享有 5 天有薪年假； 2)在工廠工作 510（ 5 年以上， 10 年以下）年的員工，每年享有 7 天有薪年假； 3)在工廠工作 1020（ 10 年以上， 20 年以下）年的員工，每年享有 10 天有薪年假； 4)在工廠工作 20年以上的員 工每年享有 14天有薪年假。 上班期間嚴(yán)禁穿拖鞋，否則不能進(jìn)入廠區(qū)。 十、 員工要嚴(yán)格遵守上、下班制度，不遲到、不早退。員工曠工 3 天以下（含 3 天），記大過一次，連續(xù)曠工 3 天或一月累計(jì)曠工 4 天者，給予除名處分。 十四、 員工患病或 非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作者，公司將另行安排工作，不服從者公司有權(quán)予以解聘。主管和領(lǐng)班有義務(wù)教導(dǎo)員工生產(chǎn)技術(shù)和道德品質(zhì)，糾正其不良習(xí)慣，全面提高整個(gè)部門的工作效率和技術(shù)水平。 十九、 申請(qǐng)辭職者，須提前一個(gè)星期向主管提出書面申請(qǐng)，經(jīng)人事部門批準(zhǔn)后方可離職。
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