【摘要】2021年5月助理企業(yè)人力資源管理師(三級)真題及答案解析第二部分理論知識一、單項選擇題26、按要素類別分配社會總產品或收入稱為(B)(A)要素性收入分配(B)功能性收入分配(C)結構性收入分配(D)成本性收入分配27、(B)是政府通過調節(jié)利率來調節(jié)
2025-02-10 06:38
【摘要】12021年5月人力資源和社會保障部第一部分職業(yè)道德一、職業(yè)道德基礎理論與知識部分(一)單項選擇題(第l~8題)1、根據《公民道德建設實施綱要》,從業(yè)人員應該遵循“五項要求”是(B)(A)愛國守法、明禮誠信、公道正派、服務群眾、勇于奉獻(B)愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公德、服務群眾、奉獻社會(C)愛崗敬業(yè)
2025-01-19 21:24
【摘要】2021年5月人力資源管理師二級真題匯總理論知識部分26、實際工資的計算公式是()。(A)貨幣工資+價格(B)貨幣工資/價格指數(C)貨幣工資*價格(D)貨幣工資*價格指數27、勞動法的最主要表現形式是()。(A)勞動規(guī)章(B)勞動法律(C)國務院勞動行政法規(guī)
【摘要】生產力培訓網人力資源師報考咨詢電話:13568867364QQ:617070261周老師人力資源法務師四川唯一授權機構地址:成都市一環(huán)路南2段24號生產力培訓中心5樓5042021年5月人力資源和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理師等
2025-01-20 15:33
【摘要】2021年11月助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)考試試卷-理論試題第一部分職業(yè)道德(第1~25題,共25道題)一、職業(yè)道德基礎理論與知識部分答題指導:◆該部分均為選擇題,每題均有四個備選項,其中單項選擇題只有一個選項是正確的,多項選擇題有兩個或兩個以上選項是正確的.◆請根據題意的內
2025-05-14 02:07
【摘要】20215月人力資源和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理師等級:國家職業(yè)資格二級卷冊一:職業(yè)道德
2025-01-22 04:48
【摘要】第1頁共402021年5月一級企業(yè)人力資源管理師真題2021年5月人力資源和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理師等級:國家職業(yè)資格一級卷冊一:職業(yè)道德理論知識注意事項:1、考生應首先將自己的姓名
2025-05-14 02:06
【摘要】2021年11月一級企業(yè)人力資源管理師真題(王全一HR工作室編發(fā))2021年11月人力資源和社會保障部國家職業(yè)資格全國統(tǒng)一鑒定職業(yè):企業(yè)人力資源管理師等級:國家職業(yè)資格一級卷冊一:職業(yè)道德理論知識注意事項:1、考生應首先將自己的姓名、準考證號等用鋼筆、圓珠筆等
2025-01-21 09:27
【摘要】2021年5月一級企業(yè)人力資源管理師真題2021年5月一級企業(yè)人力資源管理師真題(王全一HR工作室)卷冊一:職業(yè)道德理論知識第二部分理論知識(26~125題,共100道題,滿分為100分)一、單項選擇題(26~85題,每題1分,共60分。每小題只有一個最恰當的答
2025-01-22 04:49
【摘要】第1頁共63頁2021年11月助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)(理論)第一部分職業(yè)道德(一)單項選擇(第1-8題)1、關于職業(yè)道德,正確的說法是()A、職業(yè)道德在有些情況下可以借助立法手段來加以貫徹實施B、職業(yè)道德是決定一個從業(yè)人員職業(yè)生涯的唯一因素C、職業(yè)道德只是從業(yè)人員在職業(yè)
2025-01-20 15:42
【摘要】人力資源管理師(二級)考試試題第一部分職業(yè)道德(第1~25題,共25道題)一、職業(yè)道德基礎理論與知識部分答題指導:?該部分均為選擇題,每題均有四個備選項,其中單項選擇題只有一個選項是正確的,多項選擇題有兩個或兩個以上選項是正確的,,?請根據題意的內容和要求答題,并在答題卡上將所選答案的相應字母涂黑。.錯選、少選、多
2025-08-15 09:29
【摘要】2007年5月企業(yè)人力資源管理師三級試卷卷冊一:職業(yè)道德理論知識第一部分職業(yè)道德(第l~25題,共25道題)一、職業(yè)道德基礎理論與知識部分答題指導:◆諼部分均為選擇題.每題均有四個備選項,其中單項選擇題只有一個選項是正確的多項選擇題有兩十或兩個以上選項是正確的?!粽埜鶕}意的內容和要求答題,并在答題卡上將所選答
2025-06-24 20:28
【摘要】2007年5月人力資源管理師三級真題及答一單項選擇26、勞動力供給彈性是()變動對工資率變動的反應程度。(A)勞動力供給增加量(B)勞動力供給量(C)勞動力需求增加量(D)勞動力需求量27、勞動者在就業(yè)崗位之間的變換所形成的失業(yè)稱為()。(A)摩擦性失業(yè)(B)技術性失業(yè)(C)結構性失業(yè)(D)季節(jié)性失業(yè)28、(A)是指勞動法律規(guī)范在調整勞動關系過程中
2025-06-28 17:03
【摘要】1企業(yè)人力資源管理師二級歷年真題分析【1-6章】【第一章人力資源規(guī)劃】一、單項選擇題1.()不屬于靜態(tài)的組織設計理論的研究內容。[2021年5月二級真題]A.管理行為規(guī)范B.權、責結構C.組織信息控制D.部門劃分的形式和結構【解析】組織設計理論可
2025-05-13 19:21
【摘要】歷年企業(yè)人力資源管理師真題及答案2021年5月企業(yè)人力資源管理師三級真題卷冊一:職業(yè)道德理論知識一、職業(yè)道德基礎理論與知識部分(第1~16題)(一)單項選擇題(第l~8題)1、關于職業(yè)良心的說法中,正確的是()。(A)如果公司老板對員工好,那么員工干好本職工作就是有職業(yè)良心(
2025-01-21 17:20