提前產(chǎn)假申請(qǐng)書提前休產(chǎn)假申請(qǐng)書(精選10篇)-預(yù)覽頁
【正文】 育假期(以前的規(guī)定，可能馬上要改了)。企業(yè)認(rèn)為既然給小張交納了生育保險(xiǎn)，包括生育津貼在內(nèi)的一切生育保險(xiǎn)待遇都應(yīng)該由生育保險(xiǎn)基金來承擔(dān)，因此，企業(yè)拒絕支付小張未休的晚育假期的工資。【仲裁結(jié)果】。(二)女職工生育發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用。由于生育女職工依法休產(chǎn)假期間視同提供了正常勞動(dòng)，如果生育津貼低于其月工資，就侵害了生育女職工的合法權(quán)益。而工資只是基于員工提供了正常勞動(dòng)后企業(yè)應(yīng)當(dāng)支付的報(bào)酬。提前產(chǎn)假申請(qǐng)書篇四本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期x月x日)，屬計(jì)劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，春節(jié)后回來上班，請(qǐng)假時(shí)刻為4個(gè)月。特此申請(qǐng)，望予以批準(zhǔn)!年月日。目前本崗位的工作已移交給xxx同志。提前產(chǎn)假申請(qǐng)書篇八領(lǐng)導(dǎo)：因本人有孕在身，預(yù)產(chǎn)期11月份，現(xiàn)需要提前回家休息，調(diào)養(yǎng)身體。此致敬禮!申請(qǐng)人：___。目前本崗位的工作已移交給xxx同志。20xx年4月29日。尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期是年月日)，為確保生產(chǎn)順利并能及時(shí)返回工作崗位，根據(jù)《北京市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》本人申請(qǐng)休產(chǎn)假90天、晚育假30天(自年月日至年月日，共計(jì)120天)。目前本崗位的工作已移交給。尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：由于本人的產(chǎn)期是年月日開始，由于本人身體比假虛弱，醫(yī)院要求本人提前休假回家調(diào)養(yǎng)身體，本人特此按照公司的要求向公司提出提前兩個(gè)月休產(chǎn)假的申請(qǐng)，申請(qǐng)產(chǎn)假的時(shí)間為年月日至年月日，產(chǎn)假期間的工資由公司按照相關(guān)規(guī)定依法發(fā)
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