最新解除勞動(dòng)合同協(xié)議書個(gè)人勞動(dòng)合同書(7篇)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 法規(guī)，經(jīng)平等自愿協(xié)商，特簽訂本合同。宿舍樓一、二樓衛(wèi)生間、洗刷間、走廊、樓梯。每個(gè)周______進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除，除日常清掃外，確保衛(wèi)生間便池、門窗、隔板、墻壁、玻璃等部位無衛(wèi)生死角。六、勞動(dòng)報(bào)酬甲方以月為單位發(fā)放乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，下月發(fā)放上月的工資。乙方在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。八、合同中止或變更乙方工作態(tài)度惡劣，打掃衛(wèi)生多次不合格，或存在參與、支持有損甲方或管理處安全、利益、形象的行為，甲方有權(quán)中止本合同。甲方簽字(蓋章)：______乙方簽字(蓋章)：______日期：______年______月______日解除勞動(dòng)合同協(xié)議書 個(gè)人勞動(dòng)合同書篇四甲方：(公司)乙方：(員工)，身份證號(hào)碼：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本協(xié)議：一、乙方于20__年__月__日入職甲方，甲乙雙方簽訂的最后一期勞動(dòng)合同期限為20__年__月__日至20__年__月__日?，F(xiàn)因乙方在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的39。甲方向乙方額外支付相當(dāng)于一個(gè)月工資代通知金人民幣元。四、乙方承諾由其自行決定是否申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，甲方將提供協(xié)助。經(jīng)協(xié)商，雙方同意根據(jù)___________________(勞動(dòng)法或勞動(dòng)管理的有關(guān)規(guī)定)，從___20__年__月__日起，解除勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限雙方約定按下列第______款確定勞動(dòng)合同期限：本合同為無固定期限的勞動(dòng)合同。其中試用期個(gè)月，從___________年______月___日至___________年______月___日止。二、工作內(nèi)容甲方安排乙方在______________崗位（工種）上工作。實(shí)行不定時(shí)工作制乙方上下班時(shí)間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方實(shí)行工資承包的崗位，乙方的工資按照甲方用人部門的承包協(xié)議執(zhí)行。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。（三）乙方由下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；經(jīng)常遲到、早退和有曠工行為的；故意違反操作規(guī)程，給公司生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)安全造成重大損失的；嚴(yán)重失職，徇私舞弊，或以崗位便利謀取私利對(duì)公司形象和利益造成影響和損失的；偷盜公司財(cái)物或涉毒、賭博被查處的；行兇打架、或以暴力傷害他人的；請(qǐng)人代工的；在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為自己創(chuàng)收謀利的；以弄虛作假手段建立勞動(dòng)關(guān)系的；被依法追究刑事責(zé)任的。（七）乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前_______日以書面形式通知甲方。八、社會(huì)保險(xiǎn)和福利（一）甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按期足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)。（三）乙方由于工作或生產(chǎn)的需要，甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的崗位或者專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，當(dāng)乙方違反培訓(xùn)協(xié)議時(shí)，按培訓(xùn)協(xié)議條款執(zhí)行。（二）本合同未盡事宜，通過甲乙雙方協(xié)商解決。十一、因乙方擅自離職，致使公司重要文書和法律文書無法當(dāng)面送達(dá)時(shí)，按地址、郵編、收信人、當(dāng)面送達(dá)。第三條、工作內(nèi)容：乙方的工作崗位為，甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。第四條、工作時(shí)間和休息休假：工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng)，否則造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng)，按照等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理。甲方(蓋章)：___________乙方(簽字)：___________簽約代表(簽字)：___________日期：___________年___________月___________日日期：___________年___________月___________日
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