20xx年員工合同簡單版(7篇)-預(yù)覽頁
【正文】 考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。乙方違反本協(xié)議任何條款的行為均視為嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度，無論違約金及損失賠償金給付與否，甲方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。甲方（蓋章）：法定代表人：乙方（簽字）：簽訂日期：員工合同簡單版篇三甲方：乙方：甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公平公正、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。 乙方在崗期間因自身身體原因發(fā)生的一切事故，甲 方不負任何責(zé)任。必須按要求完成公司交給的工作任務(wù)，如個人原因造成公司損失的全額賠償。乙方接受甲方的指導(dǎo)監(jiān)督，從事下列工作：（廚工工作）餐點的采購與制備；食物的貯藏與管理；廚房設(shè)備的清洗與整理；餐具定期清洗、消毒；餐點調(diào)配與烹飪；分配的清潔工作；其它工作。甲方因業(yè)務(wù)需延長乙方工作時間（如公司活動），依勞動法相關(guān)規(guī)定辦理，乙方愿意配合實施。特別休假的給假及工資，依勞動法相關(guān)規(guī)定辦理。前列（一）（二）項假期內(nèi)的工資給付標(biāo)準，依照勞動法相關(guān)規(guī)定辦理。工資的調(diào)整，由甲方依薪給制度定。解除或終止本協(xié)議的，甲方或乙方應(yīng)當(dāng)提前_________個工作日，向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本協(xié)議要求。乙方的獎懲依前述工作規(guī)則規(guī)定辦理。本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄并按其進行解釋。合同期從 之日起至 之日止（起訖時間必須明確具體）。（四）在本合同有效期內(nèi)，如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定，調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。（四）其中月工資保險福利獎金為 元，工資提成如下： 銷售額為五萬以下按照1。售額為十萬以上按照3。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。（二）乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。（五）乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第（三）、（四）款的規(guī)定解除勞動合同：患職業(yè)病或者因工負傷并被勞動鑒定委員會確認喪失或者部分喪失勞動能力的；患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。（九）甲乙雙方任何一方有續(xù)訂意向的，應(yīng)當(dāng)在本合同屆滿前30天，以書面形式向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。（二）乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方下列損失：甲方招收錄用乙方所支出的費用；乙方在職期間（含轉(zhuǎn)崗），由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費（包括培訓(xùn)期間的工資）計收賠償金，其標(biāo)準為每服務(wù)一年遞減實際支付的培訓(xùn)費總額的 %。（四）由于甲乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任；如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法，均屬本合同的主要附件。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。一、勞動協(xié)議期限：甲乙雙方約定期限的勞動合同：自________年_______月_______日起至________年______月______日止，其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。乙方在試用期辭職，須提前五天向甲方申請并寫離職單，如果乙方辭職未獲準、擅自離職或曠工一日以上，本協(xié)議即行終止，并扣除全部試用期工資。如果乙方未做滿三個月辭職甲方不放發(fā)保險金，如辭職未獲準、擅自離職或曠工三日以上，本協(xié)議即行終止，并扣除全部工資、保險及保險的返還金。年假根據(jù)國家規(guī)定四、勞動合同終止的條件經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動協(xié)議：1．勞動合同期滿的；2．乙方達不到甲方規(guī)定業(yè)績標(biāo)準或不服從安排。甲方簽名： 乙方簽名：店面地址： 身份證號：店面電話：手機號碼：簽章日期：年 月日
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1