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職員個人工作報告-預(yù)覽頁

2025-04-15 03:48 上一頁面

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【正文】 個價格,每一個說明都要充滿真誠和熱情,以體現(xiàn)大家服務(wù)的態(tài)度,表達大家的信心,顯示大家的實力。了解一個容易的道理,公司與職員是同呼吸共運勢的,企業(yè)的進步不能離開大伙的支持,大伙的利益是通過企業(yè)的成長來體現(xiàn)的。在將來的工作中,我將愈加努力地工作,“百尺竿頭更進一步”。第三季度在區(qū)域營銷部的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,本季度里各項工作都取得比較理想的成績。36件、1026。2%。4%、87。69%?! 榱舜_保月計劃的順利執(zhí)行,在銷售過程中對客戶執(zhí)行月計劃進行正確引導(dǎo),在月協(xié)議供貨表制作上增添了“客戶每次進貨記錄”欄,引導(dǎo)客戶每次做好進購記錄;針對平時個別暢銷煙(如雙喜系列)客戶亂報瞎報需求量情況,積極引導(dǎo)客戶在報暢銷煙時按照每月訂貨次數(shù)1-3級(8次),4-5級4次平均數(shù)合理報煙;通過打電話提前告知客戶次日卷煙投放量,并要求客戶按投放量進行報煙;  本季度重點培育品牌完成情況非常理想,主要離不開每月的《協(xié)議供貨執(zhí)行措施》的嚴(yán)格執(zhí)行,在措施的執(zhí)行過程中本著“獎懲分明”的原則進行對按要求積極完成重點培育品牌計劃的客戶進行獎勵(雙喜,芙蓉王,中華)等,把完成較差的客戶扣除掉的暢銷煙用來獎勵完成好的客戶,做好公平,公開,并在每月派發(fā)給客戶的協(xié)議表上公布獎懲客戶名單,充分調(diào)動客戶的品牌培育積極性。團隊沒有最好,只有更好,我相信我們的團隊會越來越好??墒俏覀冃麄魑鼰熡泻Φ牧Χ纫稽c也不能小,這是關(guān)乎到我們的社會健康的問題的?! ∷枷牍ぷ鞣矫孀怨ぷ饕詠?,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)和教會下,通過自己的不斷努力,無能是在思想上,學(xué)習(xí)還是工作上,都獲得了長足和巨大的收成。同年11月,還在四川電力職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心參加了變電值班員高級工培訓(xùn),同樣以優(yōu)秀的成績拿到了高級工證書。而我一個人身為一班之長,既是生產(chǎn)者,又是不成名的管理者?! 樘嵘蠹姨幹檬鹿实哪芰?,大家在正常的學(xué)習(xí)技術(shù)以外,變電運行中心領(lǐng)導(dǎo)還為大家籌備了一些反事故預(yù)演,以提升各位運行職員在遇見事故時不慌亂,能準(zhǔn)確判斷,準(zhǔn)時匯報,盡快處置在短期內(nèi)恢復(fù)了供電,把用戶的損失降低到最低?! 〉谝坏谝豁検俏业墓ぷ鲀?nèi)容,  那樣對于經(jīng)代后援來講,它的任務(wù)也是很繁重的,但就我而言,因為年齡的問題,還欠缺不少的經(jīng)驗,所以我的工作任務(wù)相對來講還比較容易,主要有下面幾項內(nèi)容:  投保單的初審、登記、交單  保單的領(lǐng)取,發(fā)放登記  報表,包括各家加盟公司本月截止到當(dāng)天的數(shù)據(jù)報表、各途徑本月截止到當(dāng)天的數(shù)據(jù)報表、每周各推展內(nèi)勤截止到當(dāng)天的數(shù)據(jù)報表、每天數(shù)據(jù)大全報表,次月做上月的月度大全報表  庫存管理,主如果商品單證它的一個入庫和領(lǐng)取的登記  第二部分,是個人成就和不足的概要  第一說一下個人成就:第一個方面就是初審工作,經(jīng)過對投保單的認(rèn)真仔細(xì)的審查之后,確保無誤再交到運營進行掃描錄入,降低后續(xù)問題的發(fā)生,以便提升承保速度。但經(jīng)過一段時間的工作之后,出現(xiàn)的一些問題,譬如證件號、銀行卡號填寫錯誤,郵編錯誤等等,讓我深刻的意識到,這不是一項容易的工作,由于總是越是感覺容易的工作就越容易粗心,而初審這項工作恰恰是需要認(rèn)真、仔細(xì)?! ∠旅媸莻€人感受  1保險方面的理論和常識與保險行業(yè)的近況,使我對保險有了一個更客觀、全方位的認(rèn)識。做學(xué)生的時候期望盡快的參加工作,但根本不知道職場,工作之后才有了一個明確的認(rèn)識,每個人職場都有它特定的一個運作步驟  電腦辦公的實用常識與軟件應(yīng)用方法,與處置問題的能力和經(jīng)驗,強化了我對擴展常識和提升能力的學(xué)習(xí)欲望。也期望在我犯了錯誤誤的同時,領(lǐng)導(dǎo)積極地批評指正,由于在以往的工作中,領(lǐng)導(dǎo)從沒嚴(yán)厲的批評過我,一直給予鼓勵,這讓我想到了某位名人說過的一句話就是“好小孩是夸出來的”我感覺是有肯定的依據(jù)的,鼓勵和夸贊也是一種動力。由于老師們常常出差很辛苦,勞累奔波?! ∵@么長期以來,領(lǐng)導(dǎo)和老師們不僅僅是在工作中給予我非常大的幫忙,在日常也非常關(guān)心我,大伙都很照顧我,讓我感覺這就是個家,很溫馨。這是我生活中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。  通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和平時工作積累使我對大發(fā)有了肯定的認(rèn)識  在7月份杭州高級人才交流會上認(rèn)識了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當(dāng)時只不過感覺企業(yè)規(guī)模非常大,和杜總交談后,感覺老板非常平易近人。公司進步不忘回報社會的壯舉,讓人敬佩。  遵守各項規(guī)章規(guī)范,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提升  愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利拓展并最后獲得成功的保障?! 『煤脤W(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了肯定的提升  依據(jù)現(xiàn)在工作分工,我的主要工作任務(wù)是負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作。在原來的公司里,不少工作我只不過管,大多數(shù)工作是手下人在做,目前親手做,發(fā)現(xiàn)不少看上去容易的工作,其實里面還有不少方法。學(xué)無止境,年代的進步瞬息萬變,各種學(xué)科常識日新月異?! 〉谝?,要加大思想觀念的轉(zhuǎn)變,加強培訓(xùn)力度,尤其是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變?! 〉谌?,要做好后繼人才的
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