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職員個人工作報告-在線瀏覽

2025-04-15 03:48本頁面
  

【正文】 速、準(zhǔn)確,業(yè)務(wù)量一直處于全所前列,月平均業(yè)務(wù)量4500筆,如:在二季度,開理財金一戶,金額一百萬元,組織他行存款八十余萬元。  本著為用戶負(fù)責(zé)的服務(wù)理念,經(jīng)過一年來的刻苦工作、學(xué)習(xí)和實踐,我在今年二季度兩次在南岸支行獲得“最好主管”榮譽稱號、兩次在分行評為“最好核算水平”獎、二季度差錯在全市排行榜第三。  工作中不斷學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)的同時,我還注意努力提升自己素質(zhì),以適應(yīng)金融現(xiàn)代化的需要?! ⊥ㄟ^這幾年的工作,使我的綜合素質(zhì)得以提高,也訓(xùn)練得愈加成熟?! ∥夜ぷ骺谔柺牵骸跋蝾櫩吞峁└鼉?yōu)質(zhì)的服務(wù)、把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作落到實處!”職員個人工作報告3  20xx年時間馬上過去,在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持和幫下,我堅持不斷地學(xué)習(xí)理論常識、概要工作經(jīng)驗,加大自己修養(yǎng),努力提升綜合素質(zhì),嚴(yán)格遵守各項規(guī)章規(guī)范,現(xiàn)將這一年來的工作報告如下:  工作態(tài)度:  我熱愛我們的本職工作,可以正確認(rèn)真的對待每一項工作,工作投入,有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感,遵守勞動紀(jì)律,有效借助工作時間,保證工作能按時完成。常常同其他業(yè)務(wù)員交流、交流,剖析市場狀況、存在問題及應(yīng)付策略,以求一同提升。每一個電話,每一個確認(rèn),每一個價格,每一個說明都要充滿真誠和熱情,以體現(xiàn)大家服務(wù)的態(tài)度,表達大家的信心,顯示大家的實力。以取得他們的好感,以換取他們的信賴與合作。了解一個容易的道理,公司與職員是同呼吸共運勢的,企業(yè)的進步不能離開大伙的支持,大伙的利益是通過企業(yè)的成長來體現(xiàn)的。  回顧這這一年來的工作,我很圓滿地完成了本職工作,這是企業(yè)的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、教育,同事的支持與幫,包容了我的缺點和錯誤,教會了我做人做事,才有了我們的今天。在將來的工作中,我將愈加努力地工作,“百尺竿頭更進一步”。為了讓更少的人抽煙,我們只有不斷的加大稅收和提高香煙的價格來實現(xiàn)我們的目的。第三季度在區(qū)域營銷部的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,本季度里各項工作都取得比較理想的成績?! ∫弧N售和服務(wù)工作  首先,各指標(biāo)完成情況:  (1)10月—12月銷售量分別為744。36件、1026。5%、96。2%。04件、116。4%、87。35%; ?。?)10—12月電子結(jié)算成功率分別為93%、94。69%?! ≡谪浽捶峙洌Y(jié)合上級“同級同量,按客戶需求組織貨源”的銷售政策,在進行貨源分配時部分暢銷品牌如雙喜系列,特美思系列實行同級同量,打破完全按客戶等級進行貨源分配但部分三類品牌如“甲天下,芙蓉后,黃果樹“等在分配時主要查照平時客戶所報需求量,盡量做好滿足客戶需求;  當(dāng)前卷煙銷售過程中,到存在的問題是需求滿足率低:部分客戶未能按平均數(shù)的要求報煙;公司貨源投放不均勻客戶不清楚當(dāng)日投放品牌種類及數(shù)量導(dǎo)致亂報瞎報,使需求滿足率打大折扣?! 榱舜_保月計劃的順利執(zhí)行,在銷售過程中對客戶執(zhí)行月計劃進行正確引導(dǎo),在月協(xié)議供貨表制作上增添了“客戶每次進貨記錄”欄,引導(dǎo)客戶每次做好進購記錄;針對平時個別暢銷煙(如雙喜系列)客戶亂報瞎報需求量情況,積極引導(dǎo)客戶在報暢銷煙時按照每月訂貨次數(shù)1-3級(8次),4-5級4次平均數(shù)合理報煙;通過打電話提前告知客戶次日卷煙投放量,并要求客戶按投放量進行報煙;  本季度重點培育品牌完成情況非常理想,主要離不開每月的《協(xié)議供貨執(zhí)行措施》的嚴(yán)格執(zhí)行,在措施的執(zhí)行過程中本著“獎懲分明”的原則進行對按要求積極完成重點培育品牌計劃的客戶進行獎勵(雙喜,芙蓉王,中華)等,把完成較差的客戶扣除掉的暢銷煙用來獎勵完成好的客戶,做好公平,公開,并在每月派發(fā)給客戶的協(xié)議表上公布獎懲客戶名單,充分調(diào)動客戶的品牌培育積極性?! 《?、團隊建設(shè)  我們團隊有兩名優(yōu)秀的組員,在平時工作過程中我們本著積極溝通、合理分工、協(xié)調(diào)合作、共同進步原則,積極協(xié)助市場經(jīng)理工作,按時按質(zhì),高效的完成部門主管交辦的工作任務(wù)。團隊沒有最好,只有更好,我相信我們的團隊會越來越好?! 〖訌妱幽X思考能力,在工作中多想辦法、多創(chuàng)新;  加強組織協(xié)調(diào)能力;  以上是我本季度的述職,不正之處請大家批評指正??墒俏覀冃麄魑鼰熡泻Φ牧Χ纫稽c也不能小,這是關(guān)乎到我們的社會健康的問題的。職員個人工作報告5  歲末臨近,新春將至,無聲無息,20xx年轉(zhuǎn)眼間就要過去了,回顧這么多年的工作歷程,心情是緊張而愉快,工作是繁瑣而充實?! ∷枷牍ぷ鞣矫孀怨ぷ饕詠?,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)和教會下,通過自己的不斷努力,無能是在思想上,學(xué)習(xí)還是工作上,都獲得了長足和巨大的收成?! 」ぷ魃衔蚁嘈乓环指?,一份收成,所以我一直努力,持續(xù)的好好學(xué)習(xí),持續(xù)的努力工作。同年11月,還在四川電力職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心參加了變電值班員高級工培訓(xùn),同樣以優(yōu)秀的成績拿到了高級工證書。變電運行的正常和千千萬萬大家的正常工作緊密聯(lián)系在一塊。而我一個人身為一班之長,既是生產(chǎn)者,又是不成名的管理者?! 〗衲旯窘M織兩次安規(guī)考試,一次調(diào)規(guī)考試,每次都獲得
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