杭州市勞動合同-預覽頁
【正文】 法》和《杭州市勞動合同條例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。合同期從______年____月________日起至________年____月____日止。合同期從________之日起至________之日(起訖時間必須明確具體)。
第三條勞動保護和勞動條件
甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。
第四條工作時間和休息休假
：
(1)實行標準工時制。
第五條勞動報酬及支付方式與時間
。甲方不得無故拖欠。
、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金(生活補助費)、醫(yī)療補助費的發(fā)放等，均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。
(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的。
(2)勞動者不能勝任勞動合同約定的工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
(2)患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
(6)甲方未依法繳納社會保險費的。
，應當即行終止。
，對甲方造成損失的，應當依法承擔賠償責任。
，以國家新的法律法
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