工廠與工人勞動合同范本最新-預(yù)覽頁
【正文】 18周歲）的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
七、勞動紀律及獎懲
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
（二）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字（蓋章）。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，不能繼續(xù)履行勞動合同的，但須征求工會意見并向勞動行政部門報告。
（五）有下列情況之一，甲方不得解除勞動合同：
乙方患職業(yè)病或因工負傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的。
（六）經(jīng)濟補償金按國家和_________市規(guī)定執(zhí)行。解除勞動合同的通知應(yīng)包括原因、依據(jù)及生效時間等內(nèi)容。調(diào)解無效，向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲方（公章）：
法定代表人（簽字）：
簽約日期：________年_______月_______日
乙方（簽字）：
簽約日期：________年_______月_______日
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