企業(yè)臨時(shí)用工合同20xx-預(yù)覽頁
【正文】 _________日起至_________年_________月_________日止。乙方若同意，須服從。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因生產(chǎn)（工作）需要加班加點(diǎn)的，應(yīng)控制每日加班不超過_________小時(shí)，每月加班不超過_________小時(shí)，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。實(shí)行計(jì)件工資制的，月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。 （三） 在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)_________元。乙方繳納金額，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。 （三）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期最長不超過_________個月。 從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關(guān)部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。 （六）合同期間，甲方發(fā)給乙方每月副食品補(bǔ)貼_________元。 （1）雙方一致同意的； （3）乙方培訓(xùn)（熟練）期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的； 合同記載著簽訂雙方的責(zé)任和義務(wù)，也是維護(hù)自身權(quán)益的最好保障！在參考了《企業(yè)臨時(shí)用工合同2021》后你收獲了些什么嗎？如有需要請收藏我，為您準(zhǔn)備了更多有關(guān)內(nèi)容，歡迎隨時(shí)閱讀！
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1