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公司與員工解除勞動合同范本-預(yù)覽頁

2024-12-14 23:12 上一頁面

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【正文】 的; 第十八條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十條解除本合同: 患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的; 女職工在孕期,產(chǎn)期,哺乳期內(nèi)的; 乙方患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定確認完全或部分喪失勞能力的。 如果在解除勞動合同后,查實乙方在受聘于甲方期間或在辦理解聘手續(xù)期間給甲方造成的經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)追索乙方的賠償責任。 其他甲方有合作義務(wù)保密的其他公司信息。 九、勞動爭議處理 第二十五條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。 第二十七條 本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲方:_______________貿(mào)易有限公司 地址: 電話: 聯(lián)系人: 乙方: 身份證號碼: 聯(lián)系地址: 戶籍地址: 電話(宅) 電話(戶籍地址) 緊急情況聯(lián)系電話: 公司與員工解除勞動合同范本二 甲方:_________有限公司(以下簡稱甲方) 乙方:_________(以下簡稱乙方) 甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。 本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效; 甲方(蓋章)_________有限公司 乙方(簽字或蓋章)_________ 法定代表人或授權(quán)委托人 (簽字或簽章) 年 月 日 年 月 日 簽訂解除勞動合同協(xié)議書的注意事項 嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的,用人單位可以解除勞動合同。比如,單位非法解除勞動關(guān)系的時候,需要對勞動者進行
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